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18万人评分，超八成疯狂好评：《叛逆者》暴露的四个职场层次，你在哪一层？
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作者：阿九，来源：MBA智库 | ID：mbalib。
这部全员演技在线、台词有内容、有细节的剧，与大部分谍战戏不同，它讲述了弃笔从戎的特训班学员林楠笙，从一名心怀报国理想的学生逐渐转变为坚定的共产党员的故事。
民国时期，许多不同年龄、不同身份的革命者们为了革命的成功，奋不顾身地坚守在暗夜中，感动和震撼了不少观众。
尤其是被网友戏称为「上海特务处F4」的四个人：林楠笙、王世安、陈默群和顾慎言，在他们的身上很好的诠释了四个不同层次的职场境界。
男主角林楠笙刚出场时，还只是一个特训班的学员。他成绩优异、善于观察、思维敏锐，但缺乏社会经验和职场经验，初到上海工作算得上真正意义上的职场小白，拥有新人的一切特征：
每天跟在上司陈站长的身边，拿个小本本做笔记；
工作时其他同事有的在看报纸有的在睡觉，只有林楠笙24小时待命；
同事推卸工作，推卸责任，林楠笙主动承担，恪尽职守；
即使被发配到闲散的部门里，林楠笙也是每天一大早就来打扫办公室，煮咖啡，下班回去之前还擦了办公室的玻璃......
但即使是林楠笙这样聪明的新人，也容易犯新人一样的问题，就是唯上司命是从，虽然自己也会独立思考，对于上司给出的任务常常提出质疑和反对意见，但往往最后还是选择听命行事。
陈站长要求林楠笙通过感情欺骗来获取他人的信任，虽然林楠笙第一时间就认为这是不道德的，他不忍利用别人的感情，从而达到任务目的，甚至怀疑整个任务是错误的，但最后还是执行了。
我们都知道，没有背景或后台的新人往往是职场中的最底层，处在谁也不能不听、谁也得罪不起的地位，所以他们通常容易陷入一个误区，就是听上司的安排，低头做事。
他们常常陷入迷茫，怀疑工作的意义甚至自己的价值。怠于观察和思考，就可能一不小心就被上司当成了“工具人”，甚至无形中被“站了队”而不自知。那你的职场之路就岌岌可危了。
而聪明的员工，会通过不断的复盘、反思，寻找工作的意义并且积累经验。后来的林楠笙，正是逐渐坚定了心中所想，用他心思缜密的观察力和实打实的推理，成为不可或缺的厉害角色。
上海区的副站长叫做王世安，网友给他取了一个绰号，叫“摸鱼王”。
“摸鱼”的意思大家都知道，是指那些偷懒、不好好干活的人。摸鱼王王世安不仅上班不积极，更是人前人后两副嘴脸，心思全然不在工作上，一心只想搞内斗：
明明心里对站长陈默群有意见，但在站长面前永远表现得非常谦卑，态度非常好，背地里前却向同事不断表达自己对站长的不满；
在高层面前，他言语暗示站长独断专行，可另一边又不断向站长表忠心，表示自己支持站长的所有决定，愿意替站长担下一切责任；
他觉得自己被怀疑了，就找到和他有同样情况的档案室主任顾慎言，挑拨顾慎言与站长的关系，试图将对方与自己拉到统一战线。
在后面的剧情里，王世安更是在站长陈默群被调离上海后，打压其亲信、利用分部与本部的信息差吃空饷，甚至构陷陈默群想将其杀害。
职场中不怕有摸鱼的员工，最可怕的就是有像王世安这样的人，擅长伪装自己的真实情绪，没有真正的实力，却两面三刀总想着凭借小聪明上位。
最关键的事，这样的员工心里没有团队、没有组织，只有自己。他们可能通过拍马屁、拉帮结派、办公室政治等旁门左道的方式一时间获得重用，但绝不可能走得长远。
组织尤其要警惕这样的员工，因为他们专注个人得失，不顾组织利益的做法，往往最后是掏空团队，让组织成为他个人权力追求的牺牲品。
陈默群是上海区的站长，也是上海站少有的努力、上进，真正在干活的人。
作为站长，陈默群是非常有能力，有眼光，有手腕的。
《叛逆者》刚开场，陈默群就怀疑组织内部“被渗透”、“有卧底”。为了调查出这个人， 他特地从上海跑到南京特训班，通过测试和观察挑选合适的人才来帮助他。
对于人才的选拔，陈默群有自己的观点：
首先在接待室，林楠笙在整理报纸时，陈默群就注意到了他，通过对方摆放报纸的位置和递给自己的报纸类型，暗自对其有了基本的逻辑判断；
而后当南京特训班向他推荐成绩最好的学员时，陈默群直言，这些分数成绩只能说明学员的基本素养。他设置了一项考核，让学员们进行远距离长跑，途中设下车辆和混杂的人员，并非考察他们的体能，而是考验他们在途中的观察力。最后他挑选出林楠笙，并将他带回上海。
陈默群对待工作非常认真，常常冲在第一线，可以说为组织是鞠躬尽瘁，计之深远，但这样的上司却并不受下属和同事的待见：
王副站长跟南京方面交涉许久才征得同意引渡重要犯人到上海处，陈默群却直接全权接手，不再让其过问，惹得王副站长一肚子怨气，暗骂其抢功劳；
在审讯一个仅仅是“可能有问题”的孩子时用尽酷刑，直言宁可错失绝不放过，手段残酷不仁；
陈默群对刚入职的林楠笙说：“记住，没有绝对可信之人”，他不相信单位里的任何人，也包括后来的林楠笙，他甚至为了接近情报人员而设下苦肉计让林楠笙被打成重伤......
“得道者多助，失道者寡助”，陈默群缺乏正义感，更缺乏仁义之心。
后来陈默群也在上司和同事的合谋之下被免职调离了上海区，甚至被陷害险些身亡。
陈默群就像是职场中那些会做事，但不会做人的人，他们自恃实力决定一切，为达到目的不择手段，对待同事甚至组织可以随时倒戈。
他们通常是典型的工作狂，生活里只有工作没有自我，缺乏自己的信念，也没有真正想明白工作到底是为了什么。这样的人很容易遭到抛弃和背叛，他们往往会彻底迷失方向，甚至做出极端之事。
档案室的主任顾慎言可以说是一只老狐狸，副站长王世安给他的评价是：“能力强、出身好、不好强争功，还无心仕途，这是老陈（站长）最喜欢的了。”
其实，顾慎言的真实身份，就是潜藏的卧底——“邮差”。
作为资深特工，顾慎言可以说真正做到了八面玲珑。
当他是档案室顾主任的时候，是“跟谁谁谁都很好”的闲职人员，最爱做的事情就是和人唠嗑，拉拢人心：
见谁都笑嘻嘻的，不摆架子；送站里的司机进口烟，给王副站长送进口酒；听闻林楠笙母亲生病给钱给假，让他安心照顾家里；同事填写行动任务表格，并指导同事从中捞点“油水”；面对王世安的抱怨，一边顺应一边又显得滴水不漏。
可以说，除了怀疑他身份的陈默群外，上到副站长，下到站长司机，甚至从南京来的高官，几乎所有人对他都是满口称赞。
而当他是“邮差”的时候，又是观察力和判断力一流的超级员工：
站长陈默群用“怀疑内部混入奸细”试探他的时候，他直接表示“这话您别跟我说，听了麻烦就多了”；
为了查出叛徒居住的旅馆，他假装身体不舒服，让站长司机送自己回家，通过司机买的生煎包就推断出旅馆的大概位置；
只看了一眼旅馆门口的人手中拿的烟，就发现周围有埋伏的便衣。
像顾慎言这样的人，之所以能做到面面俱到，能在嬉笑怒骂和谨慎机警之间来回切换，不仅仅在于他出色的能力，还有坚定的目标和信仰。
顾慎言说：“你的信仰，不应该依附于任何一个人”。
他不像初出茅庐的林楠笙，将上司的话当作必须完成的事情；不像王世安，为了点蝇头小利就不顾大局；也不像陈默群，会轻易放弃自己的坚持和大义。
这样的员工非常清楚自己工作的价值，有明确的方向感，不需要督促也会用心工作，不断反省自己、提升业务能力。重要的是他们对组织往往十分忠诚，能够用人格的魅力去影响周围的人。主人公林楠笙后来正是再顾慎言的引导和影响下，成为坚定的革命者。
这类人，是不可多得的人才，他们往往会逐渐步入组织中的最高层。
除了上海站F4，《叛逆者》中的角色可以说个个智商在线，情节层层递进，构成了一幅职场众生相。但这部剧的价值，远远不仅于此。
“信仰，就是要不断经历检验才能最终坚定”，告诉我们那些坚守初心，坚定信仰，心向光明的人，一定能够熬过暗夜，奔向黎明。
正如林楠笙的扮演者朱一龙所说：
“像林楠笙这样的人，不光是我，现在很多年轻人其实都是这样，在寻找自己的理想，在坚持。中间一定会有身不由己或者面临很多困难，但是会一直坚持下去。”
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本文作者阿九，MBA智库专栏作者。。来源MBA智库（ID:mbalib）。MBA智库——管理者专业学习成长平台，兼具热点与干货，顶尖管理知识、进阶职场指南。APP、头条号、微博@MBA智库。
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