思维模型共修社：以终为始月开放招募啦！
7月份，一群愿意慢修共修的伙伴发起了思维模型共修社。（了解详情点击右侧蓝字链接：思维模型共修社第一期，欢迎你的加入）
我们决定从《高效能人士的七个习惯》开始共修，每个月一个思维模型，划小圈、慢读深修，和对的人在一起，耐心成长，深度共学。
7月份，30多个伙伴一起完成了三周的共修，把积极主动这个思维模型从内涵的延展、到每个人自己的积极主动模型的提炼、再到小组的践行共修分享在一个月内跑了一遍。几乎每个人都发自内心感慨，原来，慢下来，深挖一个模型，会有这样的收获。（今天二条文章，就是参与了第一期并且续费第二期伙伴老杨的分享~）
8月，我们共修社原班人马，要启航开启“以终为始”的共修了。我们希望扩大10个名额，一起开启这场共修之旅~~欢迎你的加入~~
一、为什么一个月只学一个思维模型：
1、受富兰克林“一次只培养一个美德”的方法启发，决定慢下来一次只深度学习一个思维模型。
2、受曾国藩的启发：结硬寨打呆仗。从一年学100个知识，变成一个知识学100遍。
二、为什么选择《高效能人士的七个习惯》来学：
成甲老师总说，他这几年很大的一个感触是，知识不需要学的多，而是要学的对。
我们要找到那些重要的、基本的、能够影响我们很长时间的知识，反复学习。
我是成甲的同事，曾经亲眼见证他花了将近五年的时间对标七个习惯。
其中积极主动、以终为始、要事第一三个习惯，更是深度践行，带着我们团队一起，共学至少三年……
张一鸣等众多企业家，都在反复对标七个习惯……
可见，这七个习惯，大概率，是对的知识。
三、为什么要选择和一群人共学？
曾国藩说：师友夹持，虽懦夫亦可立志。
富兰克林创办了共图社，他组织了和自己价值观接近、同样热爱学习的朋友，每周聚会，讨论、碰撞，加速进步。
我曾经在京都风景的团队，和成甲、一众小伙伴一起，学习、反思、践行。
我想说，没有他们，就没有今天的我。
所以从一开始，我们就是一群对的人发起这件事情：
· 九个发起&共创者，坚信共修的力量；
· 到30多个人形成5个6人小组（我们内部称一个小组为一个蜂巢，所以共修社又名：蜂巢计划）一起共修积极主动……
在过去的一个月里，在大家的陪伴下我积极主动推动了迟疑很久的项目，开始在大家的陪伴下早起晨修，我们因为深度连接而在杭州聚会，网友见面亲密得仿佛是认识很久的伙伴。。。
从决定共修到真的开始共修，更让我感受到了师友相伴的力量。
积极主动共修月结束后，我们收到了一个惊人的数据——
百分之百续费共修。。。没错，我震惊了！
雨豪说：佼姐，积极主动这个月对我帮助真的挺大的；
老杨说：我感受到了所有的人聚焦一个模型共修时的能量感和爽感、各种角度真的很有启发；
安澜说：我觉得我终于找到了组织，我太喜欢这一群伙伴了，大家这么真诚，这么同频，瞬间就能让我打开；
丁菲说：没想到，一个思维模型卡片深挖下去有这么多东西，我们的深度信任场域太难得了；
廖麒说：佼佼，感谢有机会参与共修，场域倒逼我输出，让我能够把很多思考打通……
。。。。。。
我自己想说的是，我们没有能力做很多事情，思维模型共修社第一个月测试，分享内容、服务流程、共学机制都很不成熟，是大家彼此的积极分享、坦诚交流、真诚探讨共同塑造了这个场域。
如果说唯一做对的话，可能就是一件事：
躬身入局、亲身践行积极主动；
坦诚开放、不懂绝不藏着掖着。
所以，一个月，我们有了30个多深度连接的朋友。
四、第二个月：以终为始共修招募，8月7日正式开始共修
以终为始，是一个很多人在说，但是不知道有多少人真懂的一个模型。
坦诚说，我在京都风景学了练了三年，今天再看，仍然觉得很多东西根本没搞清楚。
但是，以终为始是我们在公司刻意练习、集体应用最多的一个模型/习惯：
成甲曾经亲自拆解了项目中的积极主动应用方法论，全公司践行；
我们曾经无数次在项目反思会上反思自己没有做到以终为始；
什么是终？那个目标真的是你心之所向吗？
什么是始？我们有没有实事求是接纳此刻自己的位置？
什么是路径？什么又是以终为始践行的原则？
我其实已经迫不及待和伙伴们一起共学了，如果你也期待，欢迎加入共学。
五、共修方式和节奏
1、思维模型共修的学习节奏如下：
会按照闻思修的环节共修：
🕙 第一周读书（预习周）：闻——跟人学、跟书学
大家共同阅读以终为始章节，互相提问、分享思考、彼此碰撞、互相发散；
🕙 第二周模型（学习周）：思——自己内化思考
模型周：每个人要沉淀一张自己的思维模型卡片，并通过互相分享碰撞，拓宽认知；
🕙 第三周践行（践行周）：修——按照自己的目标践行
大家一起选择自己想要尝试的方式，在工作生活中应用模型，彼此分享践行感受；
🕙 第四周留白（沉淀周）：
自己沉淀总结一个月的收获
2、共修方式：采用主题直播分享+案例分享+小组共修+周日分享等环节组成
✔ 思维模型学习主题直播：
每周一次，共三次主题分享，给大家分享思维模型如何获取、掌握和践行的方法论；
✔ 头蜂案例分享：
共修社把每个蜂巢小组，那个带领大家共修、以身作则的伙伴，称为头蜂。
有多少个头蜂，就有多少个小组，所以我们头蜂不增加，共修规模就不增加。
头蜂是共修社最核心的以身作则+躬身入局共修的代表，每周会有一个头蜂来分享他精心准备的以终为始思考和践行。
✔ 小组共修
头蜂会带着小组，一起采用大家能够共识的方式共修。
有一周6天6点起床共修的勤劳头蜂；也有支持大家佛系共修的头蜂；有赋能型的创业教练头蜂；还有纪律严明的铁面头蜂等等。。。
总之，总有一款适合你。
✔ 蜂巢分享日
每周日晚上是蜂巢内部的分享日：包括故事会、模型翻转、唠嗑夜话等等。。。由于才华横溢积极主动的主持人和策划人太多，所以，主题会不停更新中~
✔ “可能性”惊喜
还有一些未知的可能性，随缘发生。。
所以我们期待加入共修社的伙伴是：
✅ 具有耐心的日拱一卒的心态：
对思维模型有基础的认识，对《高效能人士的七个习惯》愿意慢下来读，愿意耐心感受一下，一个月死磕一个思维模型的状态。
✅ 乐于交流、分享的状态：
一个思维模型只有几个字，但是背后的内涵和应用实践往往才包含着更多的价值。彼此的分享，是这个场域共建的基础。
✅ 坦诚、空杯、好奇、接纳的状态：
在共修的场域里，分享不是为了证明自己懂，交流反而是为了探索自己的无知和盲区。我们最大的收获往往都来自于自己提出了一个好奇的问题，对不认同的观点发起的一场探讨。所以，放空自己、带上好奇、接纳不同观点的碰撞，会有更大的收获。
说在最后的话：
思维模型共修社，是一个耐心者共建的环境，但是这仅仅是刚刚进行到第二个月的内测产品，
从头蜂花蝴蝶的复盘，到接受每一个参与伙伴的真诚反馈后，我们每个人都意识到我们还有很多不足，在运营和思维模型共修的分享内容上也有很多值得改进的空间。
所以，我们暂时不会快速扩大，也希望期待完美产品的伙伴可以再等一等。
我们唯一能承诺的就是，这里的人很真诚、努力修炼耐心、且真实的在先修自己；而且，经过积极主动的共修后，这帮人，最近都有点积极，如果你愿意和这群人在一起日拱一卒，再决定加入不迟~
思维模型共修社采取付费+审核制——本月仅开放10个名额
基础月费：699/月
万物皆可盘会员优惠价：599/月
反思训练营、付费共读的老朋友价：499/月
按月付费，方便大家根据需求，随时上下车；更欢迎你跟我们持续共修，甚至接下来成为我们的助教或共创者，和蜂巢计划一起生长。
感兴趣的伙伴，请扫码填写报名问卷后，我们会跟您微信沟通彼此明确期待后，邀请加入。