创新引领发展——国土空间规划学院举行“重温贺信精神，奋进百强建设”大讨论活动暨教师行动指南发布仪式

为深入学习贯彻习近平总书记关于教育的系列重要论述精神，进一步领会“建院五周年贺信”精神，积极贯彻落实学校《关于开展“重温贺信精神，奋进百强建设”大讨论活动的通知》精神，3月22日国土空间规划学院组织召开了“重温贺信精神，奋进百强建设”大讨论活动再动员、再部署会议暨2022年学院教师行动指南发布仪式。学校副校长斯荣喜出席发布会，国土空间规划学院党政领导班子及全体教职工参加发布会，会议由学院副院长朱炜主持。

近期，学院围绕“重温贺信精神，奋进百强建设”开展了多种形式、多个层面的主题讨论与实践活动。为巩固主题讨论成果，学院精心组织编制了“重温贺信精神，奋进百强建设”2022年学院教师行动指南。

发布现场

会上，院长鲍海君对学院教师行动指南的编制原则与主要内容进行了说明，他指出教师行动指南的编制坚持三个原则：一是坚持目标导向原则，通过“学校—学院—教师个人”目标的三级传导转化具体落实。二是坚持过程管理原则，既注重教师行动指南编制过程的多级联动又注重过程管理。三是坚持面向结果原则，以教师行动指南为导引，挂图作战，并按照教师行动指南进行考核。教师行动指南的内容主要包括各系的目标以及教师个体的行动指南，具体包括立德树人的根本任务、专业学科建设的中心任务、科研社会服务的重点任务以及学科性公共事务的公益任务等。

斯荣喜对我院教师行动指南的发布表示充分肯定，他指出学院教师行动指南的发布是一项创新而有意义的举措，是贯彻落实“建院五周年贺信”精神的一次实践探索，是学校转公以来二级学院发展模式的一次创新实践，也是规划学院的一个特色亮点。同时他指出，学院教师行动指南的编制不仅仅是规划学院探索发展途径的一个特色品牌，更是对规划学院教师行为方向的指引、行为规范的强调与目标任务的明确。斯荣喜对规划学院未来发展充满信心并提出建议：一是聚焦人才引进，实现人才数量与质量的双提升。二是敢于探索实践，围绕“特色鲜明”进行理念、机制、措施等方面的创新探索。三是敢于担当与履责，立足学校发展，做好眼前事，谋好新征程。

部署、签约、发布

会上，党委书记潘仁君就规划学院“重温贺信精神，奋进百强建设”大讨论活动工作进行了部署。各系教师代表作了表态发言，并签署相关文件。

潘仁君部署相关工作

学院与各系签署2022年目标责任书

各系与教师代表签署2022年教师行动承诺书

学院党委2022年《党风廉政建设责任书》签署

2022年学院教师行动指南发布合影

文字|叶敏 丁沙沙

图片|王锡惠

初审|丁沙沙

审核|潘仁君