【宁夏】新能源股份单位，人力资源部招聘公告

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宁夏中光电新能源股份有限公司招聘简章

一、企业概况

宁夏中光电新能源股份有限公司是一家集新能源开发、建设、运营管理为一体的综合型科技企业。在全国设立华北、华南、华东、西北四大运营中心，已进入全国新能源企业领先梯队。公司以“打造全国一流新能源企业”为战略目标，依托市场开发、EPC建设模式、电站运维等核心力量，力争“十四五期间完成200亿新能源投资，并在国内打造电池产业制造总投资50亿元，在华东地区打造新能源产业园。现因业务扩展，诚招以下人员：

二、招聘岗位

01、市场开发部：10名

职位描述：

(1)负责办理项目开工前、并网前、验收前合规性手续;(2)负责对接相关部门数据整理，资料整理，合同跟进，审批流程等工作; (3)负责与政府各部门之间的接洽，保证业务正常进行，并维护各政府部门的关系; (4)及时做好各种资料的收集、整理、归档工作，确保资料移交的完整性。

任职要求：

(1)有良好的职业形象和气质;(2)普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识; (3)善于交际，活泼开朗; (4)要求专业：不限专业 (5)全日制本科及以上学历应届毕业生，211、985、“双一流”高校毕业生先考虑。

02、施工管理部：10名

岗位描述：

(1)熟悉有关工程项目管理的法律、法规、政策、制度和要求，熟悉施工项目管理制度、程序、标准、规范和规程，具有较为丰富的施工管理理论和实践经验 (2)具有良好的道德品质和较强的组织协调能力，能够团结合作、顾全大局、正确行使权力、公道正派、勤勉尽责、身体健康，胜任施工现场管理工作; (3)配合施工单位按照相关管理制度、操作规范和进度要求完成工作任务; (4)对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作。(5)负责现场施工、协调工作及项目竣工验收; (6)负责现场协调与沟通,处理施工现场各方关系 。

人员要求：

(1)熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件; (2)具有较强的积极性和责任心，有良好的团队配合和服务意识，具有较强的执行能力; (3)能吃苦耐劳，具有团队精神，工作地点能服从公司分配。(4)全日制本科及以上学历应届毕业生，211、985、“双一流”高校毕业生先考虑。

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03、经营部：5名

职位描述：

(1)成本过程管理：编制并审核工程项目的概预算;审核项目工程进度款、洽商、变更;工程预、结算：编制工程预算;审核工程结算资料，并编制结算; (2)采购核价、认价：对材料设备报价进行审核;复核供材料的数量、规格和价格; (3)合同管理：参与相关合同的会审、修改、会签;检查和监督合同的履约情况; (4)建立和完善公司成本核算体系，进行有效的成本控制; (5)负责项目招投标预结算工作。(6)收集行业宏观经济、政策法规方面的信息，分析研究其对公司的影响，建议应该采取的对策和措施，为公司战略和产业布局方面提供参考意见; (7)对行业调查研究，分析行业发展趋势、市场格局、技术发展方向等，结合公司战略方向，输出分析报告; (8)配合做好公司重大投资、并购重组、再融资及资本运作方案设计和执行工作; (9)组织及推动投资项目的可行性分析与论证工作，执行重大投资项目的过程监控，协调推动项目里程碑及相应业务目标达成; (10)编制公司年度投资计划，年中视情况调整投资计划，年末编制年度投资总结。

任职要求：

(1)掌握工程定额、办公、制图、造价等软件; (2)良好财务基础，优秀的财务分析能力，持中级会计职称或具备法律、法务基础者优先考虑; (3)熟悉宏观经济学、微观经济学、应用统计、战略管理、投资管理、财务报表分析等专业知识; (4)出色的书面和口头表达能力、逻辑思维、分析能力以及持续学习能力; (5)良好的职业操守，认真细致，具备敬业精神与责任感，能忠诚履行保密义务;抗压能力强，能适应短期出差; (6)工程管理、工程造价管理、法律专业、经济类、金融类等工程类相关专业; (7)全日制本科及以上学历应届毕业生，211、985、“双一流”高校毕业生先考虑。

04、人力资源部：2名

岗位描述：

(1)负责公司的人力资源计划; (2)负责公司人员招聘工作，做好人才储备; (3)负责员工劳动合同的签订和管理工作，办理公司员工人事变动事宜。(4)建立、完善部门岗位职责 (5)负责制订员工培训计划并实施，组织公司员工进行各类执业资格证书的考试工作。(6)完善公司薪酬和激励制度，调动员工积极性，组织制定公司绩效考核制度，定期进行员工考核。

任职要求：

(1)熟悉使用电脑及办公自动化设备; (2)有较强的培训组织、实施能力和独立工作的能力; (3)良好的沟通表达能力，思维敏捷，形象气质佳; (4)人力资源管理、企业管理专业，全日制本科及以上学历应届毕业生，211、985、“双一流”高校毕业生先考虑。

05、新能源电池制造：5名

岗位描述：

(1)负责生产过程质量问题追踪与闭环; (2)负责对工段、岗位执行工艺制度和工艺管控指标; (3)根据生产需要，提出调整工艺流程、控制指标的计划方案组织实施; (4)协调解决生产过程的工艺问题; (5)通过加强和改善工艺管理控制，提高产品质量，降低消耗成本; (6)负责相关技术的前期技术支持，包括技术建议书、技术方案以及宣传、试验平台的建立和指导测试验证。

任职要求：

(1)熟练使用CAD制图及相关软件; (2)了解储能及光伏系统的构成，系统各部分工作原理(蓄电池，逆变器，控制策略)、熟悉高低压配电设计规范; (3)电气工程与自动化、电力电子、控制工程、电化学、机械设计、复合材料与工程、半导体、光伏材料加工与应、光伏及新能源等专业等，全日制本科及以上学历应届毕业生，211、985、一流”高校毕业生先考虑。

三、工资待遇

试用期工资3000元-3500元，正式录用后缴纳五险、工龄工资、全勤奖、餐补、话补等福利。

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-最新热聘-

2022电网一批公告发布！

宁夏招聘165人，2022年应届生可报

笔试时间2022年1月2日

无英语四六级限制

国网宁夏电力有限公司是国家电网有限公司的全资子公司，属国有特大型能源供应企业，主要从事宁夏回族自治区境内电网的建设、运行、管理和经营，为宁夏经济社会发展提供充足、稳定的电力供应和优质、高效的服务。公司下设6个地市供电公司、12个业务支撑单位、3个合资公司、3个配售电公司、27个县（区）供电公司。各类用工1.3万余人，供电服务人口近720万，连续22年受到自治区政府表彰，先后荣获全国“五一劳动奖状”、自治区政府质量奖等荣誉。

招聘安排

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-热门招聘-

1、【宁夏】宝丰集团某单位公开招聘公告详情

报名时间：即日起至报名结束

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：若干人

薪资待遇：

1.一经录用即签订劳动合同，缴纳五险一金，节日福利、年假、培训拓展等；
2.公司内设回汉餐厅，提供一日三餐，免费提供住宿，每月伙食费个人承担90元，剩余部分公司承担；

3.公司直招，不收取任何费用。

-详细招聘简章及报名通道-

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2、【热聘】民航（宁夏）2022年招聘公告

报名时间：即日起至12月7日

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：4人

薪资待遇：根据其相关待遇

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3、【宁夏】银川地区公开招聘54名专业人员公告

报名时间：2021年12月1日至2021年12月9日，上午8:00-12:00、下午14:00-18:00。（节假日除外）

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：54人

薪资待遇：薪酬待遇由各成员单位按照相应政策的标准发放。

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4、【国家能源】公开招聘21人公告

报名时间：即日起至12月12日

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：共21人，岗位17个

薪资待遇：根据其相关待遇

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5、【宁夏】银川景博公开招聘公告

报名时间：即日起至报名结束

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：若干

薪资待遇：五险两金，年薪达12万，及其相关待遇

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6、【热聘】中国大唐集团公开招聘公告

报名时间：即日起至12月12日

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：若干人

薪资待遇：根据其相关待遇

-详细招聘简章及报名通道-

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7、【国企】集团公开招聘公告

报名时间：即日起至报名结束

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：800余人

薪资待遇：五险两金，年薪达10万，及其他相关待遇

-详细招聘简章及报名通道-

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主编：柠檬清香

责编：人才交流网

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