EUIBS | 曹老师为你解读：2019年全球人才职业发展趋势
最近，欧亚国际商学院收到了很多同学的问题，大家对“国际化就业”感到十分新奇。在社会高速发展的今天，学会规划自己的职业发展道路和相应的学习计划是我们需要掌握的核心技能。今天我将为大家解读两份全球人才职业发展趋势报告，一份是来自全球知名人力资源管理咨询机构——美世咨询公司（MERCER），另一份来自全球最大职业社交平台领英（LinkedIn）。我将为大家解读以下三个方面的问题：
什么是国际化就业？
未来职业发展道路中，我将面临的机遇和挑战是什么？
我该如何去制定我的职业发展生涯和学习计划？
好的，让我们进入第一个话题，什么是国际化就业，以及了解人才职业发展趋势的必要性。
谈到国际化，大家首先想到的是发达的贸易和供应链系统。我们足不出户便可以买到世界各地的商品。我在国外生活的时候，发现中国商品越来越丰富，中国制造在国外也家喻户晓。但是这些想法有些狭隘，我们不妨从四个维度去分析现代商业社会的趋势以及相应的职业需求。
首先，企业通过整合全球资源，达到生产和效益的最大化。其次，不了解文化就无法在全世界做生意，也无法利用全世界的智慧。所以现代企业需要了解世界各国和民族的文化。再次，任何商业之所以盈利，是因为各个地区的需求不同，这个势差促成了商业文明。现代企业了解中国和世界不同国家的需求是十分重要的。最后，企业需要了解国际惯例和法律，以及掌握相关的专业规范。
如今的国际化就业就好比在30年前一个来自西安的毕业生去上海工作一样，他需要具备资源收集和整合能力、了解当地的经济和人文、熟悉行业规则和相关法律，以及掌握最新的技术。
接下来让我们一起解读全球人才职业趋势发展报告，了解在职业发展道路中我们将面临的机遇和挑战是什么。
1）职业发展应该与社会需求为目标
美世咨询的调研报告指出，有90%的受访企业为员工提供定制化的人才培养战略，包括领导力、人文素养、竞争意和专业技能。员工需要随时做好应对未来复杂改变的准备。但是有30%的企业开始率先尝试改变现在的工作模式。一些科技公司允许自己的员工重新设计当前的工作职责和内容。
企业大量的资助员工去学习不同的知识。报告指出，在人工智能的浪潮下，未来企业会增添大量且我们从未见过的新型岗位。所以企业对人才的需求将偏向于拥有独立自主的钻研意识和勤奋学习的特质。未来企业将大量引进自动化技术，员工需要随时做好应对社会需求和技术变迁的准备。
2）知识与能力的横向发展
在对人力资源主管的采访中，必要的专业技能不再作为企业招聘的核心需求。有36%的管理者更加看重员工能够为企业带来多元化的商业机遇。32%的管理者希望员工能够积极的推动企业的价值观和掌握先进的技术。未来的人才发展趋势将鼓励员工去积累广泛的业务技能，而不单单只集中在当前的工作中。
3）培养积极主动的职业软技能
领英更加关注企业对人才技能的需求。今年，领英公布的5项核心软技能包括：创造力、说服力、积极合作、新环境适应和时间管理。但是与往年不同的是，管理者专注于提供定制化的软技能培养模式。并不是每一项软技能都可以与当前专业工作相结合。所以，员工需要深刻的了解自己的工作职能，并根据企业和社会的需求制定软技能的培养计划。
4）主动提出你对工作环境的需求
两份报告均鼓励求职者主动提出对薪资和待遇的需求。一个合理的财务规划将有助于你获得高管的青睐。其次，工作环境会影响工作效率。今年的报告特别指出，很多企业鼓励员工提出工作空间和技术设备的需求。所以，一份工作发展计划和财务规划是求职者需要思考的重要问题之一。
最后，我将给大家提供一些制定职业发展和学习计划的方法：
1）结合职业测试，发现自己的能力优势和劣势。职业测试分为两类，一类是通过心理测试题，例如MBTI职业发展，盖洛普职业优势理论。通过这类测试，我们将深度挖掘自己的潜力。另一类测试考察我们的逻辑思维能力。例如HigherED，毕马威提供英语应用能力等级测试和数学逻辑思维测试。企业通过这类专业测试来选拔优秀人才。
2）切忌盲目跟风。微博和朋友圈中最热门的文章是那些传播负能量的和威胁论的观点。例如：人工智能时代下这10个专业的人找不到工作；处于市场饱和的职业有哪些，你要是在这里面就赶紧转行吧。职业规划需要从理性的角度出发，而非盲目的相信一些不真实的数据信息。我鼓励大家培养经济学思维和数学思维。学会以理性和钻研的态度去看待未来的发展。
3）成功是一件“简单的”事情，你只需要从起点走到终点。这是我的导师教会我的人生道理。我们非常清楚要完成一件事情需要不懈的努力和坚强的毅力。但是，很多人会选择半途而废或者另辟捷径，最终成功的人却寥寥无几。学习没有捷径可走，即便是最“笨”的办法也会引导你走向成功。
职业规划是自己的事情，但是你不必独自前行。欧亚国际商学院从2019年6月建立学习成功中心（ASC），面向金融学院、会计学院、物流贸易学院和休闲管理学院的学生，从职业发展、英语提升、学科专业辅导和国际化求职等方提供全方位的辅导和支持。
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文字编辑 | 曹振宇
图片来源 | 网络
图文排版 | 唐斯陶
审稿 | 申雅琛
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