国家电投集团中国电力国际发展有限公司招聘公告
国家电投集团中国电力国际发展有限公司招聘公告
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招聘原则:公平公正、人岗匹配、择优录取、双向选择。
招聘范围:国家电投系统内外。
招聘岗位
1.海外项目高级管理人员、专业管理人员;
2.综合智慧能源、源网荷储、多能互补等领域高级管理人员、专业管理人员。
招聘人数:若干
工作地点:北京或海外
薪酬福利:
1.薪酬福利具有一定竞争力,具体面议。
2.条件特别优秀的,录用后可解决北京户口。
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任职条件
(一)基本条件
1.具有良好的职业道德,爱国敬业,有强烈的使命感和责任感,自觉维护股东、企业权益,遵纪守法,诚实守信,严守底线,廉洁从业。
2.具有较强的创新意识和市场竞争意识,具有丰富的管理知识和实践经验,较强的领导能力和市场开拓能力,坚持开拓创新、勇于变革,敢于担当、善于作为。
3.具有较强的学习能力,具有履行岗位职责所必需的专业知识和职业素养,熟悉相关政策和法律法规,能够提出解决工作问题的专业建议。
4.认同国家电投和中国电力企业文化和价值观,具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。
(二)任职资格
1.海外项目高级管理人员、专业管理人员
(1)具有国内985、211院校、原电力部直属院校全日制大学本科学历,或硕士研究生及以上学历。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。
(2)具有电力企业海外项目开发、建设或运营管理工作经验。
(3)高级管理人员具有5年及以上电力相关行业境外工作经历;专业管理人员具有3年及以上电力相关行业境外工作经历。
(4)原则上高级管理人员任职企业或机构应符合业内知名、且具有较大规模特点,且担任部门(项目)负责人及以上岗位。
(5)熟悉墨西哥、智利、巴西及中亚地区等地法律法规,及新能源项目开发经历者优先考虑。
(6)原则上年龄不超过40岁,特别优秀的可放宽到45岁。
2.综合智慧能源、源网荷储、多能互补等领域高级管理人员、专业管理人员
(1)具有国内985、211院校、原电力部直属院校全日制大学本科学历,或硕士研究生及以上学历。电力系统相关专业。
(2)具有行业前瞻视野,熟识电力生产技术管理,具有2年及以上综合智慧能源、源网荷储、多能互补管理工作经历。
(3)原则上应聘高级管理人员任职企业或机构应符合业内知名、且具有较大规模特点,且担任部门(项目)负责人及以上岗位。
(4)对综合智慧能源行业发展趋势、行业政策、商业模式创新有深入洞察,具有综合智慧能源项目开发、管理工作经验及成功案例。
(5)具有优秀的战略性思维、资源整合、组织协调、沟通和表达能力。
(6)现任职电力设计院并从事综合智慧能源、源网荷储、多能互补等领域专业设计工作的优先考虑。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。
(7)原则上年龄不超过40岁,特别优秀的可放宽到45岁。
(三)资格禁入
存在以下情形之一的,不能参加招聘:
1.严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的,或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的。
2.品行不端、弄虚作假、道德败坏,纳入失信被执行人名单的。
3.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失,受到禁入限制方式责任追究处理的。
4.本人及其直系亲属、主要社会关系2年内曾与中国电力有直接商业交往,或持有商业往来密切、有竞争关系企业股权的。
5.《公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。
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工作程序
(一)报名
1.报名方式:符合招聘条件并有意应聘者,下载并填写《应聘报名表》(见附件),准确填写本人相关信息和直接联系方式,按要求提供全部资料,统一保存在一个文件夹内打包发送至报名邮箱,文件夹名称请使用:应聘岗位+姓名(示例:综合智慧能源高级管理人员+本人姓名,或综合智慧能源专业管理人员+本人姓名),并请同时将扫描件(本人签字)和电子word版报送。
报名需提供的资料包括:应聘报名表(小2寸彩色免冠照片),身份证、学历、学位、职称/技能证书或其他资格证书扫描件,培训、获奖证书,取得重大工作成果等证书扫描件,其它证明资料。查看更多国企、央企、事业单位、公务员招聘招考资讯请关注微信公众号《国聘通》。
2.报名时间:报名截止日期为2022年4月20日24:00时,若本次未选聘到合适人选,2022年5月15日前将持续接收报名,根据工作需要和报名情况开展招聘相关工作。
(二)招聘程序
按照资格审查、面试、组织考察或背景调查等程序,择优确定录用人选。
其他事项
(一)年龄计算截止时间为2022年3月31日。
(二)本次招聘仅接受网上报名,不接受现场报名及信件寄送。
(三)应聘人员须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和上传材料,并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者,一经核实,将取消应聘或录用资格。
(四)所有应聘材料仅用于本次公开招聘,将予以严格保密。
联系方式
联系人:邵老师
咨询电话:010-62601769
报名邮箱:zhaopin1@cpibj.com.cn
投诉邮箱:tousu@cpibj.com.cn
附件:应聘报名表
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温 馨 提 示
《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
请提高警惕,谨防上当受骗!
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