新增企业招聘若干名工作人员，山西工作，缴纳五险一金！

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山西丰华世纪人力资源有限公司诚聘办公室主任、行政助理

一、公司介绍
山西丰华世纪人力资源有限公司位于山西综改示范区太原学府园区晋阳街，是由山西省人力资源和社会保障厅审批，于2017年成立的有限责任公司，是由省人社厅审批的一家具有人力服务和派遣服务资质的专业化的人力资源服务公司，注册资本300万元。公司理念：核心价值观是为客户创造价值，为员工创造平台，为社会创造效益。要以人力资源开发为核心，向人才招聘、社保代理、信息咨询、培训和策划服务延展的综合业务服务体系。公司宗旨：秉承 为人才创造机会、为企业发掘资源、为社会创造价值 的企业宗旨，努力为客户创造最大价值，成为全省人力资源整体解决方案服务商。公司工作思路：通过建立严格的招聘培训体系，打造培训、服务和管理于一体，高度信息化的人力资源服务平台，帮助企业提高其行业竞争力，为更多的求职者提供广泛的就业机会。公司有专业团队，打造人力资源品牌。依托专业人才，广泛吸取人力资源行业的发展经验，使公司的发展平稳快速。丰华世纪公司一直改革创新、科学发展，坚持诚信守法经营，牢牢把握公司在山西行业发展中的位置，发扬着晋商文化、传承晋商精神，力争把丰华世纪公司建设成为具有较强行业竞争力的新型企业；将丰华世纪品牌打造成山西人力资源服务行业的着名品牌。
二、招聘职位办公室主任￥6000-8000 /月岗位职责：1、在董事长的领导下，负责办公室的全面工作，带领全公司人员履行公司办公室职责；2、协助公司领导监督、检查各项管理制度及会议决定的执行情况；3、负责制定、执行和修正公司的各项管理制度；4、协助处理公司日常事务及配套服务和协调处理工作；5、负责对外签订各类合同文稿的审核工作；6、负责公司内外的接待、来访和协调工作，对提出的问题和意见及时解决或上报有关领导；7、负责组织起草公司行政综合性工作计划、报告、总结、决议、规划等文件；8、负责审核公司各部门的相关文件及审核工作；9、负责综合性公文的传递、传达、催办与检查；10、认同企业文化并负责日常宣导企业文化，推进企业文化建设；任职要求：1、做为公司发展的重要中层领导人员储备，需要强烈的事业心、工作抗压能力、独立完成工作能力及一定的领导才能；2、年龄35-50之间，形象好气质佳。3、本科及以上学历，要求有五年及以上相关工作经验，具有亲和力，沟通能力，执行力强，社会经验丰富；4、逻辑思维清晰，具备较强的书面和口头表达能力；5、能够熟练使用office办公软件。行政助理￥3500-6000 /月岗位职责1、办公室内务(1) 办公环境：明亮整洁、一尘不染、家具摆放整齐、办公桌无文件累积、文件整齐规范、图书排放整齐(2) 每天准时上班；(3) 开窗通风；(4) 清洁办公室：每天将办公桌、椅、文件柜、窗台擦拭一次；(5) 清理花木：鲜花每天换水一次，其他花木没有枯叶、杂草；(6) 为董事长备好茶水；(7) 每天下班前清理办公桌一次，关闭好门窗、电源等；(8) 及时清理办公、生活垃圾；(9) 每周监督吸尘一次。2 、文件管理：流程齐全、分类合理、处理及时、管理规范(1) 对所有文件先进行识别，并分类登记，再分别办理；(2) 外来红头文件：向人力资源部索要收文编号，及时送批和传递发放，并留下记录；(3) 内部红头文件：作好收文记录并放置在待处理文件夹内；(4) 外来公函、通知及文字资料：及时送交董事长阅示，根据董事长批示正确办理；(5) 内部通知、公司各部门（单位）递交报告：及时送交董事长阅示，根据董事长批示正确办理；(6) 重要的和紧急的文件，须提醒董事长。(7) 每天将送交董事长批示、看阅的文件清理一次，并核对登记记录。(8) 根据文件积累的情况及时进行存档，并作好相应记录，便于查阅。3、来宾接待(1) 彬彬有礼 热情接待(2) 笑脸相迎，茶水相待；(3) 询问来宾情况、来访目的、有无预约并索要名片；(4) 及时向董事长请示；(5) 按董事长意见引见，接待（按情况给予续茶水）；(6) 根据客人来访时间及职务等级，征询领导意见后确定是否客餐、宴请。4、会务服务准备充分、安排周全、接待周到、组织完善（1）董事会①　会议议程的拟定；②　确定与会人员；③　会议通知起草和发送；④　会议文件的准备；⑤　会议场所的确认及会场布置；⑥　会议签到及记录；⑦　与会人员的接待工作。（2）工作会①　检查会场环境是否干净整洁；②　检查会议通知是否到位；③　检查会议文件准备是否齐备；④　会议人员的接待；⑤　会议期间的服务。5、完成董事长交代的其他事宜。任职要求：1、20-30岁，应届毕业生、女士优先，具有良好的气质；2、思路清晰，做事调理，应变能力强，有眼色，熟悉社交礼仪，善于沟通与处理复杂事务；3、具有社会经验和良好的职业素养，综合素质高；4、具有较强的人际沟通能力，性格外向，开朗。
三、简历投递请扫描二维码或者阅读全文投递
提供住宿、月综合工资3000元-4500元｜百度山西数据标注基地招聘英文转写员、数据标注员一、公司介绍百度山西数据标注基地是山西政府和百度合力打造的人工智能基础数据标注产业基地，基地位于山西太原市小店区唐槐产业园内，商务办公楼建筑面积达3000平方米，可容纳800人同时办公，办公区水电暖设备齐全，同时基地内设有完善的生活服务配套设施。目前基地已入驻13家数据标注合作企业，入驻企业拥有丰富的项目运作经验和完备的人才培养管理制度，着力共同打造山西人工智能产业新生态。
二、招聘职位1、英文转写员   20名岗位要求：大专及以上学历，男女不限，年龄在30周岁以下，英语四级水平及以上；踏实肯干，仔细认真，有责任心；岗位职责：听音频，将中英文音频内容准确转写成中英文；准确识别、校正其他标注人员的标注结果，保证数据标注质量；不需要专业知识，简单易上手；需要你耐心和细致；薪资及其他：底薪3000+绩效等，月综合工资3500元-4500元。简历投递2、数据标注员 30名岗位要求：大专及以上学历，男女不限，年龄在30周岁以下，具有计算机操作基础，有耐心，对工作认真负责；有计算机相关证书者优先；岗位职责：数据标注、框选、核对、校验；薪资及其他：底薪2000+绩效+住房补助+全勤等，月综合工资3000元-4000元，能力强者更高。简历投递以上职位一个月试用期后签订合同，提供宿舍，朝九晚六，每天工作8小时，上六休一，国家法定节假日休假，重要节庆发放企业福利。工作地址：太原市小店区转型综合改革示范区科技创新孵化基地

中国建材行业前三强｜建华建材山西有限公司（劳动合同、五险一金）

一、公司介绍

建华建材（山西）有限公司，成立于2009年，注册资本3600万元人民币，系建华建材集团与山西美锦能源集团合资成立。位于交城夏家营工业园，公司主要产品预应力混凝土管桩被广泛应用于铁路、公路、桥梁、港口、码头、水利、市政等工业及民用建筑。大西高速铁路、太钢、兴安化工、太原大学、汾西矿业、鹏飞焦化、中泽建工等山西省内重点项目均使用了建华管桩。公司产品以其可靠的品质、合理的价格、良好的信誉博得诸多专家、用户的青睐与信任。但随着国内外经济下行及房地产调控政策影响，建筑行业面临前所未有的挑战，在大形势转变的浪潮中，公司也面临市场开拓的难题，新产品、新领域的推广和应用步伐较缓慢。我们也恳请政府在水利、电力工程等市政基础设施领域上给予我司新产品推广和发展的空间。

二、招聘职位

1、人资专员   5名岗位要求：22-28周岁，男，专科及以上学历，人力资源、工商管理、劳动与社会保障等相关专业；具有招聘或培训工作经验优先考虑；薪酬福利：年薪6-10W+五险一金+节假日活动福利、旅游；工作时间（节假日）：大小周、国家节假日休。入职流程：面试流程：人资部-用人部门经理/主管面试；劳动合同：3年

简历投递

2、技术业务 20名岗位要求：22-35岁，专科及以上学历，土木工程、工民建、建筑学、水利、地质工程等专业；反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有贵任心，能承受较大的工作压力;有团队协作精神，善于挑战；有机动车驾驶证驾驶技术熟练，服从一定区域调动。岗位职责：负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；管理维护客户关系以及客户间的长期战路合作计划。晋升空间：管理通道：业务员-办事处经理-经理；专业通道：技术销售-助理技术支持。薪酬福利：年薪10-30W+五险一金+节假日活动福利、旅游+补助（交通、通信、餐补、住房等）工作时间（节假日）：大小周、国家节假日休。入职流程：

面试流程：人资部-用人部门经理/主管面试；

劳动合同：3年；

学习培训：山西公司学习培训一个月；集团每年定期培训；

试用期3个月，试用期工资4000元。

转正后底薪+提成,综合下来年薪10W到30W,能力强者更高。

简历投递

山西公司地址：山西省吕梁市交城县美锦工业园

办事处地址：太原/大同/运城/晋城/晋中/吕梁/忻州/包头等。

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