揭榜挂帅，我们准备好了！

为纵深推进全面从严治党，不断深化清廉临平建设，推动纪检监察工作高质量发展，4月13日下午，临平区纪委监委组织召开全区纪检监察系统“规范管理年、能力提升年、大抓落实年”活动部署会。区委常委、区纪委书记、区监委主任叶敏琦出席会议并讲话。区纪委副书记、区监委副主任胡建设主持会议。

▲会议设一个主会场，

两个“视频会议”分会场

 部署工作 

区纪委副书记、区监委副主任胡乃女部署2022年区纪委监委具体工作任务，要求按照清单化推进、项目化管理要求，全力推进各项重点工作。

 揭榜挂帅 

2022年，区纪检监察系统聚焦上级纪委和区委部署的重大任务、当前纪检监察工作中的重大难题、日常工作中的模式创新等内容，推出“揭榜挂帅·破难攻坚”项目活动。各镇（街道）纪（工）委、各派驻纪检监察组、委机关各室、区委巡察机构、区属国有企业纪委紧盯主责主业，明确年度“破难攻坚”项目内容、背景、重点、举措、进程等。会上，部分单位作2022年“揭榜挂帅·破难攻坚”项目现场展示，在交流发言中碰撞思维火花，坚定目标、比学赶超。

▲党风政风监督室

▲案件审理室

▲派驻第三纪检监察组

▲派驻第四纪检监察组

▲临平街道纪工委

▲崇贤街道纪工委

▲星桥街道纪工委

▲区交通集团纪委

▲杭州临平开发投资集团有限公司纪委

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 季度之星 

同先进对标，向榜样看齐。今年以来，我区纪检监察干部在疫情防控一线既督又战，在亚运攻坚、共富示范中履职尽责，以实际行动践行着纪检监察干部的使命和担当。经前期民主投票与推荐，区纪委监委12名同志成为2022年第一季度“季度之星”。

担当有为之星

孙  赟、叶战梅、姚  伟、莫文良

爱岗敬业之星

钟高峰、余方秋、吴秋平、雷堂化

创先争优之星

方李宏、姜  旭、余杭奇、蒋建萍

 领导讲话 

▲叶敏琦

区委常委、区纪委书记、区监委主任

★

对于2022年临平纪检监察工作及目标，叶敏琦强调：

进一步把握工作轴心，在服务中心大局上展现新作为

一要更加聚焦中心工作。从“国之大者”的政治高度，围绕亚运攻坚、共富示范、疫情防控等重点工作开展政治监督，推动各级党组织和广大党员干部对标对表，紧跟看齐。二要更加关注“关键少数”。要服务保障好中心大局，管好管牢各单位“一把手”，通过个人重大事项报告、深化述责述廉、规范化常态化开展廉政谈话等方式，督促落细落实“五张责任清单”，有效破解对“一把手”监督和同级监督难题。三要更加融入日常监督。要找准有效载体和具体抓手，推动政治监督具体化、制度化、可视化，确保上级重大决策部署和区委重点工作落实落细。

进一步激发创新动能，在机制体制改革上取得新成效

一要敢于在新领域破题破局。此次“揭榜挂帅”活动，不少单位提出了新思路，为今后的工作提供了经验借鉴。要进一步探索运用新路径新方法，着力在基层监督、清廉建设等领域破难攻坚。二要巧于用数字化推进监督。找准工作切入点，开展嵌入式监督，通过一个个的“小切口”数字化监督应用，逐步形成具有临平特色的数字化改革综合成果。三要善于在多领域协同联动。进一步发挥“室组地”协作机制，加强上下联动、贯通融合各类监督、用好一线工作法，在互联互通中乘势借力、在整合力量中推进实施，形成正风肃纪反腐强大合力。

进一步把握工作导向，在夯实执政根基上扛起新担当

一要打好作风建设“组合拳”。准确把握阶段性特征，精准施治，持续纠治“四风”，要坚持纠树并举、破立并进，在树新风上下更大功夫。二要构筑营商环境“新高地”。架起“亲”的“桥梁”，最大限度把“最多跑一次”“放管服”“数字化转型”的改革红利落实到群众和企业身上；坚守“清”的底线，细化明确党员干部政商交往的边界，推动“亲”“清”新型政商关系成为常态。三要提升人民群众“幸福感”。严查群众身边腐败，加大查办案件的力度；严查侵害群众利益行为，深化专项整治，推动解决群众急难愁盼问题。

进一步锻造纪检铁军，在特别忠诚过硬上作出新表率

一要政治特别过硬。必须把理想信念、党性初心、原则立场摆在更加突出的位置，不断提高政治能力，增强政治意识。二要本领特别过硬。通过学习实践锻炼，不断强化严实深细、知重负重、敢闯敢拼的精神，提高自身能力素质。三要纪律特别过硬。知敬畏、存戒惧、守底线，守好“内”“外”关卡，以自我革命的精神从严从实加强作风和纪律建设。

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