相合，激涌澎湃前行之力 | 杨强主任2024新年献词
春种夏长，秋收冬藏；时光知味，岁月沉香。翻越山水一程，我们又一次行至时间的转角。此刻，我谨代表兰台律师事务所，向所有关心、支持兰台发展的各位领导、客户、同行者及亲爱的同事们致以衷心的感谢和诚挚的问候！
善弈者谋势，上善者谋道。2023年是兰台同频于时代发展二十年的激荡下，澎湃前行的开局之年。这一年中，我们强势加固、淬炼了复杂市场环境下律师事务所的发展韧性，着力于新经济周期酝酿下的各项创新发展举措，发挥一体化制度优势，在扩大规模布局、强化服务品质、推进学术成果、践行社会责任等领域发力，使得事务所架构更优、目标更高、活力更盛、服务更佳、凝聚力更强、使命感更重。
坚持创新发展，
激发人才活力。
作为一家专业法律服务机构，我们清晰地感知到自身所处的外部环境已发生根本性改变——律所的普遍高增长不再，规模化仍将持续发展，这对运营机制、质效作业、数据化等提出更高挑战。基于二十余年行业深耕的经验、智慧与敏锐的洞察力，事务所管委会快速反应，制定“相合”发展纲要，完善“数字化”思维以提升过程管理、量化管理，彻底形成数字思维、理性思维；通过兰台独创的“薪酬比”“质效比”数据模型的建立，创造统一“度量衡”下差异化激励模式，更具公平感地不断提升薪酬待遇。
2023年，兰台以“第一思维”推进有品质的规模化进程，秉持统一品牌管理、统一行政支持、统一财务监督等“十个统一”的机构建设规则，已累计实现23家办公室的全国性布局，入选《亚洲法律杂志》（ALB）亚洲最大50家律所榜单。
就业支持方面，2023年度兰台校园及社会招聘人数创近年新高，他们均来自国内外知名法学学府，带着青年人特有的蓬勃朝气进入兰台，开启无限可期的职业生涯。同时，兰台学院的重拳打造，也为事务所人才管理与职业发展体系注入了强大动能。2023年兰台如期开展了各类专业、职业技能和素质类培训，包括超过300位青年律师齐聚北京参加的年度集训营活动。我们欣喜亦欣慰地看到，新一代的青年律师崭露头角，积极参与到兰台的各项建设工作之中，迅速成长为中坚力量。兰台机制的健康、可持续，释放了别具一格的人才活力，也使得兰台多年登上ALB China 年度雇主榜单。
更为让我们振奋的是，随着兰台布局的完善，四海英才汇聚于兰台，相合于兰台。2023年，超过20位在各自领域熠熠生辉、建树颇丰的合伙人、律师，以及资深行业管理者迅速集结，他们深度认同兰台文化理念，为事务所战略发展、运营、客户服务、专业建设、人才培养等各项领域带来了蓬勃气象……这些意味着兰台已具备足够规模、足够能量、足够能力迎接时代赋予的机遇与挑战，建设全球领先律师事务所的崭新篇章已徐徐展开。
坚守专业精神，
稳健应对变化。
随着客户的专业需求日益复杂，对事务所的组织架构、管理模式、作业流程管控、知识管理等内部构造提出了新的挑战。在应对这些挑战时，兰台在“以创造客户价值为生存和发展本质”的战略定位牵引下，对机制、运营、管理进行持续不断的深度思考和实践，因时、因事、因势，进行再调整、再深化、再迭代，而一体化运营机制下分工与协作的深化，使得兰台各专业领域从差异化累进到品质化，继而品牌化，13支专业团队确保对所有合伙人及各地办公室深度支持，为客户带来创新价值。
2023年，兰台相继入选多家中央企业和国有企业、外资机构、商业银行总行、上市公司等大型企业法律顾问项目，在争议解决、金融资管、债券发行、企业并购、破产重整、国际贸易、建设工程、商事合规、能源、数字经济、劳动用工等领域均有亮眼表现，成功斩获如Chambers、ALB、The Legal 500、Benchmark Litigation、IFLR1000、商法CBLJ、Legalband等各大国际评级机构多项大奖，从奖项的数量、领域和级别等方面均创历史新高。其中，兰台承办的某大型基础设施投资基金项目成功摘得2023年ALB中国法律大奖“年度项目融资交易大奖”，以及《商法》2022年度杰出交易大奖两项业内重量级奖项，证明了兰台在重大项目法律服务领域的行业领先地位。
客户的肯定是对兰台服务最好的褒奖。2023年兰台律师凭借优质的法律服务得到客户的广泛好评，陆续上榜各领域律师推荐榜单。其中，2023 ALB China 客户首选律师的评选围绕“专业素养、服务精神、客户需求”三大因素，结合客户关注的“专业效率、行业洞察、周到服务、顺畅沟通”四个方面展开调研，通过客户真实、中肯的多维度评价，兰台两位合伙人同时入选，这是兰台律师队伍具备过硬的专业素养，优质的服务标准，以及想客户所想，洞悉其真正法律需求的能力的缩影。
坚定法治信仰，
引燃烛火之光。
志之所趋，无远弗届；志之所向，无坚不入。法治兴则民族兴，法治强则国家强。面对历史赋予的责任使命，作为新时代推动法治进程的一份子，我们已然站到了新的发展起点上，这里过去和未来接替、承续，一代代的法律人传承、接力。我们需从前辈的薪火中汲取智慧与力量，坚定法治信仰，为法治社会全面建设引燃烛火之光。
任何信手拈来的从容，都源自厚积薄发的沉淀。学术论著领域，兰台编写、出版了《破产全流程手册》《企业合规建设读本》《劳动争议攻防策略》等专业论著；兰台微信公众号开设的各领域专栏也持续不断地更新专业文章，输出专业观点，以专业驱动自身发展的同时，同样期待可以推动行业的健康发展，推动法治社会的有序建设。
与此同时，兰台2023年在全国范围内持续举办超过40场法律服务专业论坛、研讨会等大型活动，并通过在线直播的方式免费对社会开放；利用规模及专业优势，积极开展基层社区和校园普法、法律援助、公益调解、培训及爱心捐赠等工作，取得良好效果，得到广泛赞誉；各类党建活动和丰富多彩的体育赛事、文娱项目等全面上线，为丰富员工文化生活，构建和谐文化环境创造了良好土壤；事务所倡导绿色生活、绿色办公的理念得到了积极响应，兰台通过实际行动践行着一家事务所的社会责任，这也将在兰台2023年度ESG报告中具体呈现。
坚持开放包容，
相合激扬未来。
时代赋予我们不断挑战的机遇，奋斗给予我们不断累积的成就，而我们坚持守护着始终不变的文化底蕴，“尊重、协作、分享”的理念始终矗立在每个兰台人心中，不可撼动。从创立之初的青年热血，至今日规模化、国际化标准下的大型综合性律师事务所，我们在不断探索的过程中打造了包容、开放的文化氛围。各有所长、各抒己见，和谐包容的土壤使每一位同仁得以扎根、生长、繁茂，实现自我价值。
2023年，我们在各项领域取得成绩的同时，为适应事务所新时期发展，进一步提出了“相合性”构造——聚合、融合、和合下的发展平台，并衍生出完整的运营管理流程以及多元的优质生态系统。其中，兰台的使命与战略相合，战略与组织架构相合，组织架构与运行机制相合，运行机制与制度相合，制度与文化相合，文化又与使命相合，这是一种有机循环，也是事务所发展的强大动能。
变迁的个体命运与奔腾的时代洪流澎湃交响，兰台的相合不仅止于自身发展，我们更希望将“相合”二字“扩大解释”，即与同行者相合，与行业发展相合，与时代进步相合，与自我价值相合，与法治进程相合，与实现中华民族伟大复兴的历史使命——相合。
青松寒不落，碧海阔逾澄。2024，望你如山，见万物，而容万物；愿你似水，知寻道，而寻得道。岁月如虹，流年似锦；千江有水，万里无云。新的一年，愿你我静憩时，可手捧浮生茶，得细品人间味；你我奔走间，遇八万里宽广，观千江拍白浪。
日月不迟，四时有约，请见明朝清风朗月日，四方梦偿时。
杨强 兰台律师事务所主任
2023年12月31日
媒体合作/咨询：宋女士
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