应届生招聘 | 中债资信

中债资信评估有限责任公司

2020年校园招聘公告

公司简介

中债资信评估有限责任公司(China Bond Rating Co., Ltd.) 成立于2010 年9月，由中国银行间市场交易商协会代表全体会员出资设立。中债资信以“依托市场、植根市场、服务市场”为经营理念，按照独立、客观、公正的原则为客户提供信用信息综合服务。

中债资信是在2008年次贷危机爆发后，国内外各界高度关注和呼吁规范发展信用评级行业、提升行业公信力的背景下设立的。作为中国政府在G20会议上承诺推进评级行业改革的重要举措，作为中国人民银行探索评级行业业务模式创新的试点单位，经过七年多的创新发展和业务实践，中债资信目前搭建了一套以评级方法和量化分析模型为核心、以数据库和信息系统为支撑，与时俱进、国内领先的技术体系，同时建立了涵盖宏观固收、市场策略、行业信用、风险管理以及结构金融等领域在内的研究体系。以此为基础，中债资信广泛开展以信用评级为主的信用信息综合服务，首家实现了对国内债券市场发债主体的全面覆盖，形成了评级认证与信用信息综合服务双轮驱动的业务模式，确立了服务债券市场健康发展与助力投资人风险管理能力提升双轨并行的发展方向。公司在债券市场信用风险分析、预警、监测方面的作用逐步显现，在资产证券化、地方债等业务领域的优势地位进一步夯实，新产品研发水平和全环链服务能力持续增强，市场公信力稳步提升。

在评级认证方面，中债资信是我国唯一一家实现银行间市场信贷资产证券化全覆盖、基本实现保险资本补充债全覆盖的机构，并从2015年开始出版国内首部“资产证券化市场白皮书”；在地方债领域，公司目前市场占有率业内最高，所评债券规模超过全国地方政府发债规模的50%。在绿色债领域，公司发布了我国首个绿色债券支持项目目录评估标准，填补了该领域空白，并参与了中国首单债贷基绿色债、首单绿色私募债等极具创新性的项目，目前已成为承接项目最多的国内机构。

在信用信息综合服务方面，公司积极响应市场需求，不断推进产品创新，目前已形成了涵盖投资工具、风险控制、数据开发、模型搭建、研究支持、培训与交流、特定资产池风险咨询等7大类服务内容的产品谱系，公司产品和服务的时效性、前瞻性和针对性得到市场认可，成为投资人风险决策的重要参考，助力市场参与主体风险管理能力向精细化、专业化方向提升。

未来，中债资信将围绕建设“国内权威、国际上具有影响力的中国新型信用信息综合服务商”这一发展愿景和中心目标，将公司打造成为信用信息服务领域“先进理念的倡导者、改革创新的探索者、行业标准制定的重要参与者”，以更精细化、集成化、系统化的服务满足市场主体信用信息需求，助力我国债券市场稳健发展。

招聘岗位及要求

（一）基本应聘条件

1、国内普通高等学校统招应届毕业生或经教育部认证的境外留学归国应届毕业生，硕士研究生及以上学历；且需具有国内普通高等学校统招本科学历及学士学位或经教育部认证相应学历的境外学士学位证书；

2、符合应聘岗位的专业要求；

3、具备良好的道德品质，踏实稳重、勤奋好学、积极向上；

4、具有较强的学习能力、文字表达能力、分析判断能力、沟通能力和团队协作意识；

5、能够熟练使用办公软件，大陆院校应届毕业生大学英语六级考试成绩需在425分以上；

6、在校期间无违法违规违纪行为。

（二）招聘岗位及专业要求

岗位类别	主要工作内容	专业要求
评级研究类	1、从事评级项目工作，并负责信用风险研究； 2、从事服务债券投资人信用信息相关服务工作； 3、从事国内外宏观经济、国际政治经济、国家风险、债券市场研究； 4、从事评级及信用信息相关技术、方法、模型研究和开发、自然语言处理与认知计算的相关工作。	金融、经济、财会、投资、国际政治、法律、统计、数学、金融工程等相关专业，以及所有细分行业涉及的相关专业
信息技术类	1、从事评级系统、金融分析系统等软件开发工作； 2、从事人工智能、大数据、自然语言处理等技术研究和落地实现的相关工作。	计算机科学与技术、软件工程、通信工程、自动化等相关专业
市场营销类	1、从事市场营销工作； 2、从事客户关系拓展与维护工作，建设管理客户交流服务渠道； 3、从事市场调研、营销推广、商务合作、产品销售等工作。	金融、经济、管理及市场营销等相关专业
职能管理类	从事职能管理工作。	经济金融、人力资源、财务会计、行政管理、工商管理、法律等相关专业

招聘安排

（一）招聘流程

 简历投递→笔试→第一轮面试→第二轮面试→体检及政审→录用通知。

 具体时间及地点安排以通知为准。

（二）投递方式及注意事项

1、本次校园招聘统一通过官方招聘主页（点击进入：http://zzzx.zhaopin.com/）发布信息和收集简历，网上申请截止时间为2020年6月8日17:00。为避免网络拥堵，建议尽早提交申请；

2、为便于后期笔试、面试等环节的统一开展，所有应聘者均需通过网申系统投递简历，每名应聘者仅能投递一个岗位；

3、经审核符合条件者，我们将通过电话、短信、电子邮件等方式联系，请应聘者务必保证提供的联系方式正确无误，保持通讯工具畅通，非请勿来电来访；

4、应聘者需确保个人填报信息的真实性，如填报虚假信息，经查实后将取消录用资格；

5、公司办公地址及招聘活动开展地点均为北京。

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