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“我们完蛋了”,西雅图犯罪率25年来最高,强奸案无人受理


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据西雅图华人资讯网9月12日综合报道  西雅图现在处于危险边缘,一方面由于市议会一直削减警察经费,导致警察人手不足,甚至到了即将崩溃的边缘;另一方面,西雅图犯罪率高涨,达到25年来的新高。西雅图整个城市到了即将崩溃的边缘。



mynorthwest 9月12日报道,西雅图市经历了历史上的最高犯罪率,而警察部门却继续萎缩,招聘工作持续失败。一位前金县警长直言不讳地说:“我们完蛋了。”


(来自mynorthwest 截图)


据一位警方人士透露,西雅图警察局(SPD)在今年8月份失去了6名警察,这使得今年的离职总数达到122人。自从市议会在2020年决定削减警察部门的拨款以来,警察的离职人数接近500人。更令人震惊的是,今年年底还将有350名警察符合退休条件。如果哪怕是一小部分人离开了这个部门,西雅图就可能没有一个能够完全运作的警察部门。工会领导层警告说,该市正处于一个难以想象的公共安全危机的边缘。



西雅图应有警察1600人,实有877人,其中350人年末退休

根据SPD的记录,西雅图8月份发生了11起凶杀案,是2008年以来死亡人数最多的一个月。而警察局长警告说,到今年年底,该市的杀人率可能达到25年来的最高值。在西雅图警官协会(SPOG)主席迈克·索兰(Mike Solan)警官看来,犯罪率激增是警察部门枯竭的结果。


(SPOG 主席迈克·索兰,来自Kiro7截图)


索兰在KTTH的杰森·兰茨秀节目中警告说:“大规模的警察外流一直在持续。这个行业几乎只剩最后一口气了。而发生的情况是,当没有执法部门时,犯罪分子就会非常猖獗。削减警察经费,这绝对是灾难性的改革法律,这就是可悲的结果。谁最终要付出代价?我们的社区。”

在警察部门于2019年开始大规模撤离和2020年加速撤离之前,城市领导人希望有1500至1600名警察。现在,该市将其数字下调至1400人。但根据SPOG的数据,截至8月28日,SPD只有877名可部署的警察。“这些是灾难性的损失,”索兰说。

索兰警告说,他最担心的是有资格退休的那350人,而且现在“我们警察只剩最后一口气了”。他说:“我们甚至不能再组织起20或25个人。我的意思是,我们每个巡逻班次已经达到或低于最低安全状态水平。警察们正在为增加巡逻值班而疲于奔命,因为外面的工作实在太多了。而他们已经工作了这么多,他们很累。西雅图有这么多事情要做:体育场、体育赛事、音乐会、交通、治安等等,所有这些东西。资金短缺导致工作很难展开。这是非常困难的,但这将需要双方强有力的领导来完成一些事情,以使城市避免完全的灾难。”

警察不再接受强奸受害者的报告

据AXIOS.COM今年6月份的一个报告,金县的顶级性侵犯检察官告诉Axios,西雅图警方已经不能及时接受强奸和其他性侵犯的报告,有时甚至根本就不能再接受了,甚至Harborview医疗中心治疗报告有受害者也不行。


(来自AXIOS.COM的截图)


金县检察院高级副检察官本·-桑托斯说:“有时,警察几个小时都不接受报告,他们往往根本就不出警,他们可能只通过电话接受报告。”桑托斯说,他已经从Harborview官员和社会工作者那里直接了解到了出警问题。


桑托斯说,报案的延迟意味着大量的强奸案被搁置,因为受害者无法报案,或者由于缺乏警方的跟进而不愿意报案。

在桑托斯提供新的细节之前,《西雅图时报》和KUOW周三联合报道说,西雅图警察局性侵犯和虐待儿童股的侦探人员编制已经捉襟见肘,它停止分配有成年受害者的新案件。警察们现在只优先处理一小部分涉及儿童的案件,或涉及成年人的案件,而嫌疑人已被拘留。


警察性侵部门的人员编制枯竭是近年来该部门更广泛的人员配置问题的一个症状,与两年前相比,该机构减少了300多名警官。

在这期间,该部门已经转移了大部分人员来处理更明显的问题,包括财产犯罪和无家可归者营地的清除。另一个方面。助理警察局长Deanna Nollette轻描淡写地说这只是“严重的过度简化”,并说成人性侵犯案件仍在分配。

SPD没有立即回应Axios关于Harborview的具体评论请求。


工资低,不安全,无法招募新警察

根据KTTH的杰森·兰茨秀节目获得的一份内部文件,迄今为止,SPD只招聘或重新雇用了41名警官。SPOG预计,到今年年底这一数字将达到60人。索兰不知道以这种速度该部门将如何恢复。

(来自dailycaller的截图)


“我们几乎找不到任何新人。我总是试图成为一个乐观主义者,但情况并不乐观,”索兰说。他认为,需要10年的时间才能使警察部门重新拥有足够的人数,来维持像西雅图这样一个大城市的治安所需的人员配置。其他执法专家也表示赞同这个说法。

索兰警告说:“至少需要10年的时间才能达到至少1400至1500人的水平。而这对目前在这里的警察来说是一个坏消息,因为警察人数太少,罪犯太多,这意味着在职的警察每天都面临一个危险的工作环境。而且因为市政削减警察经费,警察的工资不是一个公正的标准工资,这导致招聘困难。我认为,更重要的是,这是我们每天专业服务的社区。这种犯罪激增就在这里,它是真实的,而且它只会变得更糟。”

今年夏天早些时候,临时警察局长阿德里安·迪亚兹说,西雅图的致命枪击案可能会创下25年来的新高。根据警察部门的犯罪仪表板,2020年有53起杀人案记录,2021年有42起。7月31日最后更新的SPD数据显示,2022年迄今为止有27起杀人案。

根据该部门2021年的年终犯罪报告,2021年有31起致命的枪击事件,2020年有21起。自卡门·贝斯特在2020年8月西雅图市议会投票决定削减警察部门的开支后卸任以来,西雅图一直没有一个永久性的警察局长。

3名候选人已被选中,将在寻找该市下一任警察局长的过程中继续前进,候选人包括迪亚兹、西雅图警察局长助理埃里克·格林宁和图森警察局长助理凯文·霍尔。自贝斯特离开后,迪亚兹一直担任临时局长。

金县警局也同样困难

金县警局的人员也并不充足。该局的一位发言人证实,今年到目前为止有74人离职,该部门只剩下634名可部署的警察。它有113个开放的副警长职位,但填补速度不够快。

前警长约翰·厄克特(John Urqhart)看到了这些问题的到来。

“我们被搞砸了。你认为要花多长时间才能雇用到SPD想要增加的500名警官?他们一个月只能勉强雇用5名。” 厄克特在KTTH的杰森·兰茨秀节目中说,“警局减少了115人。要花多长时间才能让他们恢复到足够的人员配置?你知道,我讨厌悲观,但这是不会消失的。这是不可能消失的。”

当警察连雇佣合同也没有?

西雅图警察目前正在没有合同的情况下工作。虽然一份公平的合同不会完全解决人员编制危机,但至少它将有助于防止更多的警察离职。

“你知道,我们希望尽早解决一些问题,因为时间是至关重要的,”索兰说。目前,SPOG的领导层正在与市长布鲁斯·哈雷尔的团队会面,这带来了希望。索兰说,除了谈判一份新的合同,没有其他选择。

“签署合同将是保留你现有警察的唯一方法,然后会吸引后来者或新招聘的人进来,因为你有一个符合当今标准的公平工资。另一个选择是,什么都没有,你就会失去……这将使这个部门陷入困境。我不知道这个城市如何向前发展。”

看起来谈判进展顺利。与KTTH的杰森·兰茨秀谈话的官员普遍认为,该市正在朝着合同的积极方向发展。

在杰森·兰茨秀节目独家获得的谈话中,哈雷尔说,他希望在年底前能有一份实质性的合同。他的侄女莫妮莎·哈雷尔,也是西雅图的副市长说,SPD应该从联邦同意法令中释放出来。

(副市长莫妮莎·哈雷尔,来自其官网的截图)


莫妮莎说:“很明显,这不是一个需要同意法令的城市。这个部门是一个重要的部门。而且,联邦政府知道这一点。我们所有的监督小组都知道。而我们只是在试图摆脱这种情况,从而使我们能够超越这个阶段。”哈雷尔说。


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