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「跨之声」团队五月招新

跨之声团队 跨之声 2020-08-31


小满刚过,窗外蝉鸣声起,年轻的心正在躁动——

 

你是否——

看着小裙子口红和细高跟,却碍于男孩身体不敢尝试?

渴望男性气质利落的短发,却怕被人嘲笑而止步不前?

对职场歧视、家庭压力、公序良俗、婚恋问题一筹莫展?

 

你是否——

对transgender、跨性别、激素治疗、性别手术这些字眼充满好奇?

性别维权、同性婚姻、超话被封充斥朋友圈,想找专业人士深入探讨?

身边有朋友遭到性别暴力,却不知如何伸出援助之手?

 

亦或者,你只是——

腐女/女装大佬/中性冷淡风爱好者/文艺青年/爱听故事的小可爱

善良,开放,想认识多的朋友,接触新的世界

包容,有趣——

你自己定义!

 


只要你想——

跟着「跨之声」干票大的!





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我们是谁

「跨之声」,多元性与性别小组purple附属的跨性别社团,一个年轻而迅速成长的组织,欢迎你的到来!


我们相信,跨性别群体的内涵丰富多元,既包括了跨性别女性与跨性别男性,还包括了中间性别、双性别、泛性别、无性别等其他非认同被指派性别者。我们希望通过努力,推动跨性别和相关性别知识理论的普及与研究,在高校以至于全社会为跨性别群体创造更友善的环境。


「跨之声」社团的现任社长是李嘉图先生,总编辑是Joanna女士。


我们需要谁

「跨之声」团队设有研究部、翻译部、医学支持部、编辑部和行政部五个部门,通过公众号运作《性别研究》《他山之石》《医学支持》《跨儿说》四个栏目。我们的五个部门均欢迎大家报名。不过需要提醒大家的是,由于我们团队的工作量偏大,因此请各位有意报名的朋友,务必认真考虑自己的可支配时间喔!



研究部


功能定位


负责运作《性别研究》栏目,具体工作内容为面向公众进行跨性别与相关性别知识理论的科普,以及研讨相关性别议题,并表明我们「跨之声」的观点立场。


招新岗位


  • 研究部部员若干





基本要求


  • 熟悉跨性别与相关性别知识理论,且对跨性别群体具备较深的接触;

  • 阅读一定数量的性别理论书籍与文章;

  • 对于与跨性别相关的议题可进行独立思考,并提出自己的观点。


招新考查


请就以下两个问题自选其一作答。

(不少于400字)


  1. 跨性别男性Sam认为,自己是一个女性化的男生,包括允许自己喜欢一些一般社会观念上认为女孩子气的事物,但他同时坚定地认为自己的性别认同是男性,而不是解放天性的女生。易言之,他认为「男性」构成了他的「天性」,但他同时能接受甚至偏向于表现出一般社会观念所认为的女性气质。请就此谈谈你的看法。


  2. 《跨之声》公众号在5月18日发表了《终有一天,我不必用口红缓解性别焦虑》一文,其中提出了跨性别女性被迫突出表现所谓「女性气质」的现象。请就此谈谈你的看法(赞同或反对该文的观点均可)。




翻译部


功能定位


负责运作《他山之石》栏目,具体工作内容为通过英文等外文站点关注国外新闻动向、跨性别社群现状及其讨论情况,适量引进文章和相关介绍,为中文世界读者提供参考借鉴。


招新岗位


  • 翻译部部员若干





基本要求


  • 能熟练阅读外文(主要是英文,其他语言亦可)博客或报刊文章,其中有六级、托福、雅思等考试成绩者请务必在报名中注明;

  • 对于跨性别者的性别认同、社群现状等方面有基本了解;

  • 愿意通过翻译或文字整理的方式引进、介绍跨性别知识。


招新考查


  1. 自主通过英文或其他语言搜索找到跨性别相关百科、论坛各一个,博客站点两个;


  2. 任选一篇关于跨性别的文章(含网络文章)阅读,并写一段简短的中文综述(综述部分不少于200字)。




医学支持部


功能定位


负责运作《医学支持》栏目,具体工作内容为在专业能力允许的范围内,通过撰写相关文章,为跨性别群体提供激素替代治疗、性别适合手术等方面的建议与帮助。


招新岗位


  • 《医学支持》栏目主编1人

  • 医学支持部部员若干





基本要求


  • 具备医学、药学、生物学等相关专业背景;

  • 对于跨性别群体激素替代治疗、性别适合手术等具备充分了解;

  • 申请主编职位者,本人主要居住地应为北京或其周边地区,且能够参与团队的相关会议。


招新考查


基础考题:

查找一篇国外关于激素替代治疗(HRT)或性别适合手术(SRS)预后的相关论文,并对其内容进行概述。


主编申请者加试:

简述担任主编后的栏目规划,不少于400字。

补充说明:申请主编者,还需要接受线下面试考查。




编辑部


功能定位


对各类稿件进行配图、校对、排版等工作,以及为相关活动绘制海报、策划文案等。编辑部下设文案组、美术组、排版组。


招新岗位


  • 文案组、美术组、排版组组员若干





基本要求


文案组:

  • 具备良好的文字功底;

  • 掌握一定公众号宣传文案的写作技巧。


美术组:

  • 具备良好的美术功底,具有艺术相关专业背景者优先;

  • 本人拥有且便于使用相关绘画设备或软件,拥有且便于使用手绘板者优先。


排版组:

  • 具备良好的公众号排版能力和审美素养;

  • 熟练使用秀米排版平台(为方便工作,本团队统一使用秀米平台)。


招新考查


文案组:

假设「跨之声」团队将举行跨性别法律专场分享会,邀请涉跨性别案件经验丰富且态度友善的律师为跨性别朋友答疑解惑,请就此撰写一篇易于在公众号上使用的宣传文案。


补充说明:①字数不限,提供文字稿即可,无需排版;②具体形式可参考本团队5月26日跨性别嘉宾见面会的宣传文案;③文中无需出现真实人名、地名,亦无需出现具体的日期、时间点。


美术组:

请就以下两道题目任选其一作答

  1. 请根据文案组试题所假设的情形,绘制一幅易于在公众号上使用的海报。


    补充说明:海报中无需出现真实人名、地名,亦无需出现具体的日期、时间点。


  2. 请联系微信账号「跨之声小助手」(微信号ygczxzs)获取一份稿件,并于48小时内为该稿件完成配图。


    补充说明:①配图允许从无版权图库中获取,但绘制原创图画(含手绘画)者优先录取;②配图完成后请将已插入图片的文档(须自行选择放置图片的位置)和所选取或绘制的图片一并发送至本团队邮箱(见下文),无需传回「跨之声小助手」的微信账号。


排版组:

请联系微信账号「跨之声小助手」(微信号ygczxzs)获取一份稿件,并于48小时内完成排版。


补充说明:①制作完成后,请联系「跨之声小助手」获取本团队的秀米邮箱,并将排版完毕的作品传送至本团队的秀米账号;②我们所提供的稿件不含配图,您所排版的作品亦可不含图片,但我们希望您可以独立搜集、选取图片,制作成为完整的图文素材——能独立搜集、选取图片者优先录取;③对于前项②,相关图片应从无版权图库中选取,且在每张图片下方标注来源。




行政部


功能定位


负责社团的社务(含财务)管理、对外合作及组织开展线下活动等,下设外联组、活动组。


招新岗位


  • 外联组组员若干

  • 活动组组长1人、组员若干





基本要求


  • 本人居住地便于参与北京市内的相关线下工作和出席本团队或行政部的会议,其中活动组成员必须主要居住于北京五道口或其周边地区;

  • 具备充分的社交沟通能力与技巧,其中社团管理经验丰富者优先录取。


招新考查


外联组:

假设「跨之声」团队计划与W律师事务所开展一场跨性别公益法律咨询活动,现由你与该所进行沟通。该所团队对跨性别群体较友善,但「跨之声」团队组建不久,领域内知名度尚不高,且尚未完成民政或工商注册,无法出具法人资格证书。请针对这些情况,编辑一封邮件对W律师事务所发出邀请,并指出沟通过程中至少3个注意事项。(字数不限)


活动组:

假设Q大学内存在着一个微型跨性别社群网络,具体人员构成如下——

  • A学姐,跨性别女性,经济学院研一,已开始性别过渡并完全以女性身份生活,在社群中知名度较高

  • B学姐,跨性别女性,物理学院大三,平日以男性形象生活,在社群中知名度一般;

  • C学弟,跨性别男性,体育学院大一,已开始性别过渡并完全以男性身份生活,但因入学时间不长,在社群的知名度较低;

  • D同学,第三性别者(被指派性别男性),外国语学院大二,已按照自我性别认同生活,在社群中知名度较高,但A、B、C三人均对第三性别不甚了解,D与A、B、C交谈性别议题时常产生观点碰撞

  • E老师,性别酷儿(被指派性别女性),美术学院讲师(28岁),平时乐于参与校内跨性别学生社群活动,与A关系较好,但与B、C、D不甚熟识。

假设你的身份是顺性别女性,新闻学院大二,同时是该校性别多元社团的成员,现在由你策划一场上述五位朋友和校内同学(主要为顺性别者)的对话分享会。请简短地写一个活动方案,并列出活动中至少5个注意事项。(字数不限)


活动组组长:

假设「跨之声」团队准备举办一周一次且长期持续的跨性别活动,主要面向Y高校跨性别学生及该校周边地区的跨性别朋友,请策划一个较完整的活动策划案,并列出活动中至少5个注意事项。(字数不限)


活动组试题补充说明(对上述两题均适用):①请在作答中指出活动的时间、场地、人数、形式、注意事项等,但无需出现真实的人名、地名(例如可表述为「周六晚Y校外某酒吧」);②如需细节信息,可自行补充并注明,但不得脱离题目的基本假设;③申请组长者,还需要接受线下面试考查。




您将收获什么

  1. 收获一群开放、友好、志同道合的朋友;

  2. 获得自我探索、自我认同方面的支持;

  3. 学习有关跨性别、性少数群体的知识干货;

  4. 认识跨性别及相关领域的大咖(我们会不定期邀请超小米、C先生等「圈内名人」来分享);

  5. 进一步接触性/别NGO(我们会与北京同志中心、同语等组织保持长期良好合作);

  6. 文案、外语、PS、公众号运营等硬核技能提升;

  7. 根据稿件打赏情况及团队经费,获得一定的工作补贴。




如何完成申请

有兴趣加入我们的朋友,请务必于6月2日24时前完成以下步骤:

  1. 填写完成「跨之声」团队招新报名问卷(请点击文末「阅读原文」或于公众号后台回复「招新」获取);

  2. 将招新考查试题的作答材料发送至thevoiceoftrans@126.com(申请编辑部排版组者除外)。

申请编辑部排版组的朋友请按照上文的说明,在规定的48小时之内,将排版好的素材链接传送至我们团队的秀米账户处。由于我们的招新工作将在6月2日24时结束,为确保您有充分时间进行排版,请务必于5月31日前联系「跨之声小助手」获取稿件。如晚于5月31日联系获取稿件,也必须于6月2日24时前完成排版及传送材料,敬请留意!


发送作答材料的邮件,请以「【招新】+申请部门(含组别)及职位+称呼(无需为法定证件上之姓名)」的形式命名,例如「【招新】编辑部文案组组员Micheal」「【招新】《医学支持》栏目主编琳琳」。


我们将在六月初通过邮件告知初选结果,请各位提交申请的朋友届时注意查收。通过初试的朋友,还需要接受第二轮面试,其中一般性岗位可采取线上视频面试的方式进行,但申请《医学支持》栏目主编、行政部活动组组长的朋友,必须接受线下面试,请您理解。




为了一个更好更多元更宽容的世界,请加入我们!


文案/Vesper, Joanna

排版/老狐狸


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