部分年薪33万！七中、实外、香小招人
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部分年薪33万
成都七中招聘计划发布
岗位信息
学科竞赛教练（数学、生物、信息学）
1. 引进人数：数学竞赛教练3-4人；生物竞赛教练1-2人；信息学竞赛教练1-2人。
2. 引进对象：优秀在职竞赛教练、2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 引进条件：
（1）在职竞赛教练：
①原则上须具备中学高级及以上职称，特别优秀的可放宽至中学一级职称；
②教学基本功扎实，胜任高中教学工作，有执教多届毕业班经验的骨干教师；
③能独自完成本学科的竞赛教学工作，具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力；
④辅导学生入选过省队或国家集训队者优先；
⑤对强基计划有深入研究者优先。
（2）应届毕业生：
①须为数学、生物、信息学（计算机）专业或相关专业毕业；
②在高中阶段曾获得学科竞赛赛区一等奖及以上奖项，进入省队者优先；
③能胜任高中教学任务；
④能独自完成本学科的竞赛教学工作，具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力；
⑤了解强基计划政策，有志投身于拔尖创新人才和领军人才的基础培养；
⑥具有大学英语六级（含）以上水平；
⑦曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
数学领军计划导师
1. 引进人数：1-2人。
2. 引进对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 引进条件：
（1）须为数学类专业；
（2）能胜任高中教学任务；
（3）了解数学领军计划政策，有志投身于拔尖创新人才和领军人才的基础培养；
（4）具有大学英语六级（含）以上水平；
（5）曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
高中物理教师
1. 招聘人数：在职1-2人；应届1-2人。
2. 招聘对象：在职优秀物理教师、2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 招聘条件：
（1）在职：
①年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽；
②原则上须具备中学高级及以上职称，特别优秀的可放宽至中学一级职称；
③全日制研究生学历，特别优秀的可适当放宽；
④教育教学业绩突出，有执教多届毕业班经验，能高质量完成高中物理教学工作；
⑤获得过省、市赛课一等奖者优先；
⑥市级（含）以上骨干教师或学科带头人优先；
⑦有班主任工作经历者优先。
（2）应届毕业生：
①物理学、地球物理学、力学、学科教学（物理）、课程与教学论（物理）等相关专业；
②专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任高中物理教学任务；
③具有大学英语六级（含）以上水平；
④曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
高中化学教师
1. 招聘人数：1-2人。
2. 招聘对象：在职优秀化学教师。
3. 招聘条件：
（1）年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽；
（2）原则上须具备中学高级及以上职称，特别优秀的可放宽至中学一级职称；
（3）全日制研究生学历，特别优秀的可适当放宽；
（4）教育教学业绩突出，有执教多届毕业班经验，能高质量完成高中化学教学工作；
（5）获得过省、市赛课一等奖者优先；
（6）市级（含）以上骨干教师或学科带头人优先。
高中生物教师
1. 招聘人数：1-2人。
2. 招聘对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 招聘条件：
（1）生物学、学科教学（生物）、课程与教学论（生物）等相关专业；
（2）专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任高中生物教学任务；
（3）具有大学英语六级（含）以上水平；
（4）曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
高中历史教师
1. 招聘人数：1-2人。
2. 招聘对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 招聘条件：
（1）历史学类、学科教学（历史）、课程与教学论（历史）等相关专业；
（2）专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任高中历史教学任务；
（3）具有大学英语六级（含）以上水平；
（4）曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
高中地理教师
1. 招聘人数：1-2人。
2. 招聘对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 招聘条件：
（1）地理学、学科教学（地理）、课程与教学论（地理）等相关专业；
（2）专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任高中地理教学任务；
（3）具有大学英语六级（含）以上水平；
（4）曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
中学音乐教师
1. 招聘人数：1-2人。
2. 招聘对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3.招聘条件：
（1）音乐学、音乐硕士（专业硕士）、学科教学硕士（音乐方向），课程与教学论（音乐方向）等相关专业；
（2）专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任中学音乐教学任务；
（3）具有大学英语六级（含）以上水平；
（4）曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
中学美术教师
1. 招聘人数：1-2人。
2. 招聘对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 招聘条件：
（1）美术学、美术硕士（专业硕士）、学科教学硕士（美术方向）、课程与教学论（美术方向）等相关专业；
（2）专业成绩优异，学科功底扎实，能胜任中学美术教学任务；
（3）具有大学英语六级（含）以上水平；
（4）曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
中学物理实验教师
1. 引进人数：1-2人。
2. 引进对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3. 任职条件：
（1）物理学、地球物理学、力学、学科教学（物理）、课程与教学论（物理）等相关专业；
（2）能保障物理实验室的日常运行，能承担中学物理演示实验和分组实验的各项工作。能承担拔尖学生物理实验探究和物理竞赛实验训练等工作；
（3）动手能力强，英文基础好，具有大学英语四级（含）以上水平，能够阅读英文文献和英文版的物理仪器及设备操作流程、使用说明等；
（4）研究能力强，熟练掌握物理实验仪器操作和维护者优先。
生命科学创新实验中心高端生物实验教师
1.引进人数：1-2人。
2.引进对象：2023年或2022年毕业的硕士及以上学历的应届优秀毕业生。
3.任职条件：
（1）本科和研究生所学专业须为生物化学、分子生物学、生物技术、细胞生物学、遗传学等专业或相关专业毕业；
（2）能保障生命科学创新实验中心日常运行、积极开展研究性学习。能承担拔尖学生生物实验探究和生物竞赛实验训练及青少年科技活动辅导等工作；
（3）动手能力强，英文基础好，具有大学英语四级（含）以上水平，能够阅读英文文献和生物仪器设备操作流程、使用说明等；
（4）研究能力强，熟练掌握分子生物学相关实验仪器操作和维护者优先。
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招聘流程
线上报名：请扫描二维码报名
报名截止时间：即日起至2022年4月10日止
线下校园招聘会安排如下：
材料审核：学校对收到的材料进行初审，一旦发现有弄虚作假的情况立即取消其应聘资格。
考核流程：线上报名—简历筛选—面试—考核—体检—公示—政审—聘用（约定试用期）。（面试及后续等考核流程安排，均通过电话或邮件的形式告知，请保持通讯畅通）
办理手续：经体检合格、公示无异议和政审合格后，按照相关规定和程序办理入职手续并约定试用期。
薪酬待遇
（一）薪酬待遇优厚；
（二）按国家有关规定购买社保和公积金等；
（三）提供专项经费用于优秀人才的个性化培养；
（四）享受教职工每年体检等其他福利；
（五）硕士研究生入职两年后按政策规定可评中学一级教师（相当于大学讲师）；
（六）入选校博士工作站的全日制博士研究生还给予以下待遇：
1. 年薪总额25-33万；
2. 提供入职后前三年的过渡租房补贴2500元/月，不计入年薪总额；
3. 提供用于教学、科研、专项工作和个人学习培训等的配套经费支持，每年5万元/人，不计入年薪总额；
4. 从事如拔尖创新人才和领军人才基础培养工作或其他专项工作取得成绩另有高额奖励，不计入年薪总额；
5. 按国家有关规定购买的社保和公积金等单位缴纳部分不计入年薪总额；
6. 入职两年后按政策规定可评中学高级教师（相当于大学副教授）；
7. 享受成都市如购房、租房、子女入学等相关优惠政策。
联系方式：
028-85442231，18080866807 向老师
学校地址：
1.林荫校区：成都市武侯区林荫中街1号；
2.高新校区：成都市高新区盛安街666号
成都市实验外国语学校
2022年优秀教师招聘公告
招聘对象及条件
（一）学科竞赛教练(物理、化学、生物、信息学)
1.在职优秀竞赛教练
(1)热爱教育、积极进取、身心健康，有教育情怀并认同我校人才培养理念；
(2)年龄在40岁以下（特别优秀者可放宽），师德高尚，教学业务能力强，工作认真负责；
(3)辅导学生入选过省队或国家集训队者优先；
(4)对强基计划、清华领军计划等有深入研究者优先。
2.2020年-2022年毕业的硕士及以上学历的优秀毕业生，或具有相关专业同等学历的海归人才
(1)热爱教育、积极进取、身心健康，有教育情怀并认同我校人才培养理念；
(2)具有良好的团队合作精神，学习能力强，工作认真负责；
(3)物理、化学、生物、信息学（计算机）专业或相关专业毕业；
(4)在高中阶段曾获得学科竞赛赛区一等奖及以上奖项，进入省队者优先；
(5)熟悉竞赛规划设计，能独立完成本学科的学生竞赛规划和管理工作；
(6)能独自完成本学科的竞赛教学工作，具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力；
(7)了解强基计划政策，有志投身于拔尖创新人才和领军人才的基础培养。
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（二）高中语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、生物学科优秀教师
1.热爱教育，有高尚的师德修养，有教育情怀，善于学习、乐于钻研，有科学的育人观、严谨的治学态度，具有团结协作的精神；
2.具有本科及以上学历，完整带过两届高中，教龄6年及以上，教育教学业绩突出，获县级及其以上表彰的优秀教师优先；
3.身心健康，达到事业单位聘用的体检标准。
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（三）初中数学、英语、物理、音乐、美术、体育学科优秀教师
1.热爱教育，有高尚的师德修养，有教育情怀，善于学习、乐于钻研，有科学的育人观、严谨的治学态度，具有团结协作的精神；
2.具有本科及以上学历，专业功底深厚。应届毕业生专业成绩排名在年级前20%，或获得院校级及以上奖学金至少两次；
3.具有本科及以上学历，完整带过两届初中，教龄6年及以上，教育教学业绩突出，获县级及其以上表彰的优秀教师优先；
4.身心健康，达到事业单位聘用的体检标准。
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招聘流程
初审材料→笔试→面试→考查（教师需试讲）→审核证件→录用
应聘方式
即日起，应聘者进入网址：
https://www.wjx.top/vj/h4cyKv4.aspx
登录“成都市实验外国语学校2022年度招聘信息登记系统”，按要求填写相关内容，上传单个word或pdf文件以“姓名（岗位）+学科”命名的个人简历；
2.应聘英语教师请将个人简历及相关证书扫描件发送至邮箱：1764558174@qq.com；
3.经学校初审材料后电话通知考核时间、地点。
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联系方式
1.咨询电话：杜老师 (028)64888999 ；
2.学校地址：四川省成都市温江区花都大道东段489号，邮编：611134 ；
3.学校网址：http://www.cefls.cn/
福利待遇
1.一经考核录用，按国家政策规定缴纳各项社会保险及住房公积金，工资待遇面定；
2.学校提供工作住房和免费工作餐；
3.子女免学费就读本校初中、高中，优惠就读小学；
4.教职工定期体检费用，节假日的暖心慰问步步到位；
5.提供学习平台与磨练机会，全力助力教师个体发展。
四川天府新区香山小学
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招聘原则
（一）按需原则。按照学校2022年招生计划和教师发展储备，人尽其才，人尽其用。
（二）结构合理。科学配置教师年龄、性别比例，专业技术岗位结构比，不同岗位类别结构比，提高名优教师比例。
（三）公开择优。设置准入条件，公开、公平、公正执行，按照招聘岗位所需的专业、技能、资格等条件平等竞争，择优聘用。
应聘条件
（一）基本条件
爱国守法，师德高尚，身心健康，能力突出；
2. 富有教育理想，热爱儿童，待人友善，善于沟通合作；
3. 本科及以上学历，教师具有小学及以上教师资格证，普通话水平二级甲等及以上；
4. 年龄原则上不超过40岁，特别优秀者可适当放宽；
5. 心理健康教师具备心理咨询师证，有在校任职心理健康教育岗位经历和相关专业应届硕士研究生优先考虑；
6. 英语教师须具有专业八级证书。
（二）岗位条件。
具有8年及以上教龄，具有2年及以上市（区）学校教学、德育主任等中层经历;
中小学一级及以上职称，近5年内主持的教育科研成果，获得市级及以上教育行政部门的奖励;
获得市级及以上组织、教育、人力资源社会保障部门颁发的优秀教师、优秀教育工作者等荣誉称号。
2. 优秀在职教师（至少满足两条）
原工作单位为省内外知名学校；
在小学教育领域具有3年及以上的成熟经验，对学科教学有深入研究；
获得区（县）级赛课一等奖及以上奖励；
参与区（县）级及以上课题研究。
3. 名优教师（至少满足三条）
中级及以上职称且教龄6年及以上；
具有区（县）级及以上“教坛新秀”“优秀班主任”“优秀青年教师”“学科带头人”“骨干教师”等荣誉称号；
具有市级及以上献课、专题发言、学术讲座经历等；
学术论文发表在核心期刊；
参与市级及以上课题研究并取得一定成果。
4. 优秀应届毕业生（至少满足一条）
获得校级二等及以上奖学金；
优秀中共党员、优秀学生干部、社团负责人等；
在校期间获得其它特殊荣誉。
5.社会青年才俊（至少满足三条）
具有研究生及以上学历或硕士及以上学位，985 或国外知名院校毕业；
具备双语授课能力；
有高频次、高标准的活动组织策划能力与经历；
有行业认可的专业资质证书。
6. 行政后勤
有岗位相关工作经验2年及以上。
薪酬待遇
2. 管理人员、优秀在职教师工资待遇可面议；
3. 名优教师及社会青年才俊不低于20万，薪酬处于省内高水平；
4. 实行全员聘任制，因岗设酬，多劳多得，优绩高酬，购买国家规定的五险一金；
5. 享受职称评定、评优、学习培训、团建、健康体检等待遇。个人素质优秀、能力突出者可参与学校行政选拔晋升等；
6. 可按政策享受新区的相关人才待遇。符合《四川天府新区成都管委会办公室关于印发〈四川天府新区成都直管区“天府英才计划”实施办法〉（修订版）的通知》（天成管办发〔2019〕24号）文件要求的优秀教师，可按程序申报，最高可享受100万人才补贴以及相应的服务保障；
7. 按天府新区相关政策享受落户天府新区、购房和子女入学等优待待遇。
招聘流程
1. 投递简历：3月22日—4月6日。
2. 简历初选与通知面试：4月7日—9日。
3. 面试（笔试、说课、才艺、校长面谈）：4月11日—17日。
4. 体检：4月20日—5日。（二）行政后勤（详情请见学校公众号）
发布招聘公告：5月20日
报名方式
1.请在规定时间投递电子简历（含个人简历、照片、荣誉证书扫描件）至邮箱TFXQXSXX@163.com。学校电话通知进入面试环节的应聘者。
2.请同步扫描下图二维码，在线填报相关信息，便于我们及时统计信息。
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成都日报
记者 赵子君
编辑 周杨云
校对 蔺虹豆
审核 张婷婷 单正华
监制 沈山
综合 成都市实验外国语学校