把本科学历改成高中后，00后大学生一觉醒来收到几十个面试邀请……

年轻人的理想工作是什么？进大厂？做白领？进体制内有一个铁饭碗？

很多人可能从小就被教育，学历是找工作的敲门砖。考上更好的学校，拥有更高的学历，或许才能找到一份轻松光鲜的工作。

但在应届毕业生数量接连突破历史新高的当下，当找工作回归现实，年轻人才发现本科学历好像并没有太大的帮助。于是有些人试着在招聘网站把本科学历改低，改成专科或高中后发现，在需求差不多的情况下，低学历找工作有另一番景象。

学历改成高中后收到几十个面试邀请低学历找工作更容易？

一位刚毕业不久的00后大学生表示，自己7月初就开始找工作了，大部分工作都不适合自己，想去的工作大多有工作经验的要求，投了几百份简历基本都是已读不回，主动发消息的HR更是寥寥无几。

他表示自己对工作的要求并不高，如果工作强度不大，一个月3000元工资也可以接受。他甚至想好了进厂做普工，但是就连这类工作本科毕业的他也没找到。

“每天醒来都第一时间打开招聘软件，看有没有人找自己，结果一个主动打招呼的都没有......销售的岗位很多，但我真的不喜欢。”

他坦言这个结果让他觉得有些丢脸，读了这么多年书居然连工作都找不到！于是一气之下，他把自己简历里的最高学历改为了高中。

没想到第二天打开招聘软件，竟有数十条HR发来打招呼信息，他惊呆了。

当他把自己的经历分享到了社交平台，评论区收获了一大片共鸣。

有网友回复说，“用高中学历找工作后，已经收到两份offer，一个是酒店前台，一个是推广。工作内容都不复杂，薪资也不高。一般来说，十八线小县城用本科学历找工作回复率更高。但之前用本科学历去投人事、行政岗位，都没人搭理，现在反而比以前有更多回复，关键是工资都差不多”。

他的帖子发出后评论点赞量很高，短时间内就登上了平台热搜。不少人恍然发现，靠降低学历才能得到一份满意的工作，在这个大家都谈学历内卷的时代，听起来有些匪夷所思。

脱下孔乙己长衫年轻人开始选择体力活

有人迫不得已降低学历找工作，也有人主动放弃学历选择“体力活”。从奶茶店员到摆地摊，年轻人的“轻体力活”遍布各行各业。

2022年年底，一个叫“轻体力活探索联盟”的豆瓣小组悄悄诞生，一年不到，小组人数已接近6万人。一群厌倦了白领生活的年轻人，想靠着体力找一份工作谋生，逃离格子间。

985文科女硕士，进入新东方学习烹饪，过上了每天早起早睡、颠勺炒菜的规律生活。看着自己切出的接近透明的萝卜片，突然就有了一种把生活握在手里的实在感。

31岁985硕士毕业生@小菠萝，选择从大厂裸辞，去花店上班，每天学习插花、打花束、清扫花店、接待客人。赚的少了，但是购物欲也降低了，不再随意消费，不买无用的东西，而是更加珍惜自己本来拥有的一切。

不想要拼死努力，跟同龄人卷个没完没了——小菠萝表示，人生不是一场考试，非要拿满分，能拿个60分也很不错了。

本科生的“难”是客观存在

大学生就业有哪些新方向？

对此，19楼APP网友在评论区各抒己见。有人觉得，年轻的时候就倾向于做体力活，年龄越大会越难生存。也有人经历过辛苦的兼职，更加珍惜自己来之不易的学历和工作机会。有人说，现在本科生已经不稀奇，甚至硕士博士都常见，关键还是在于个人能力。如果能够吃苦耐劳，赚钱的方式有很多很多……

不过，从数据来看，本科生的“难”，是客观存在的。

据智联招聘发布的《2023大学生就业力调查报告》显示，对不同学历的毕业生群体而言，困境的程度稍有不同。

本科生的处境最为尴尬：对学历门槛要求高的岗位，本科生往往不如硕博生吃香；对实际操作要求高的岗位，本科生又没有大专生来得技能对口。

因此，夹缝生存的本科生，获得Offer的比例同时低于硕博和大专毕业生。

本科生难找工作，也是人才市场供需错配的具体体现：白领工作供大于需，导致学历内卷；而蓝领工作需求旺盛，却供给不足。这也就造成了本科生两头不讨好的现状。

同时，本科生内部也有一条明晰的鄙视链：双一流>普通一本>普通二本。处在夹缝中的夹缝里，二本毕业生也是收获Offer比例最少的应届毕业生群体。

那么群体心态转变后，大学生就业方向有哪些新趋势呢？据智联招聘数据显示，2023年相比往届，单位就业的比例又上涨了7.2个百分点。相应的，选择自由职业的比例从18.6%下降到了13.3%。

暂无具体就业打算的毕业生比例也上涨了3个百分点（选择继续深造的毕业生并不包含在内）。

求职的年轻人里，最常听的一句话就是求稳。而最稳不过体制内。但如今，考公的独木桥也在变得越来越窄：2023年国考总报名人数突破250万，相比去年增长了50万人，同比增长25％，达到了近十年之最，资格过审平均竞争比为60.5:1，最大竞争比超5800比1。 

同时，有更多毕业生转向了处在体制内与体制外之间的国企：相对民企，国企有更高的稳定性和保障；但相对体制内，国企的进入门槛又低一些——但也低不到哪儿去：2023届毕业生中，有将近一半期望进入国企，这个比例相比往届稳步增长。可想而知，今年想要进入国企的应届生，将会面临更激烈的竞争。

与此同时，民企的吸引力正在持续下降。尤其是房地产、文化传媒等下行行业，期望进入的毕业生比例都明显减少。

虽然短期内震荡不断，但互联网仍然是薪资与前景最看好的行业，应届生对IT行业的期望也相对稍有回暖。

另外值得关注的是，得益于今年开始的经济复苏，想进入制造业的毕业生也有比较明显的增长。政策利好下，也有更多毕业生对环保行业产生兴趣。

年轻人降低学历找工作，

对此，你怎么看？

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