东方证券2022年博士后招聘
根据2021年度报告，目前公司总资产达3,266亿元，净资产超过641亿，员工6000余人，在全国87个城市设有177家分支机构。公司全资持有上海东证期货有限公司、上海东方证券资产管理有限公司、上海东方证券资本投资有限公司、东方金融控股（香港）有限公司、上海东方证券创新投资有限公司、东方证券承销保荐有限公司，并作为第一大股东参股汇添富基金管理股份有限公司。
东方证券博士后科研工作站（简称：工作站）于2018年11月经国家人力资源和社会保障部批准成立，与复旦大学应用经济学博士后流动站联合培养。工作站以财富管理和资产配置为核心研究方向，力求通过多维、客观、严谨和高质量的研究，服务好广大居民和机构客户资产配置的需求，促进公司财富管理业务高质量发展，巩固公司的核心竞争力，进一步提高综合实力。
公司注重创新研究和人才培养，工作站科研条件优越，团队氛围积极向上，导师队伍均为各研究领域的权威专家，现面向海内外高校招收2022年度全日制博士后研究员，有关事项公告如下：
一、招收条件
1. 具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，无违法违纪等不良记录；
2. 2022年应届博士研究生，或毕业不超过三年的往届博士毕业生（不早于2019年）；
3. 年龄在35周岁以下；
4. 具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责地完成博士后科研工作；
5. 具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件；
6. 同等条件下，有CFA、CPA等资格证书和擅长编程者优先。
二、选题范围
大类资产配置是提高夏普比率的重要手段。分别建立股票、债券、大宗等多种标准资产的定价体系，并将资产定价理论和对价格波动规律的挖掘应用于实践，建立从宏观经济到大类资产的自上而下的配置方法，构建穿越周期的资产配置组合方法。
可选研究课题：
1. 大类或多元资产配置方法及应用（含单一类别资产）；
2. 经济周期分析与投资时钟的构建；
3. 宏观与市场微观流动性结构与资产配置；
4. 宏观因子的构建、归因及其在资产配置中的应用；
5. 因子或行业轮动策略研究；
……
改革开放以来，伴随中国经济持续增长与居民收入水平不断提升，个人财富管理需求日益凸显。在传统银行理财与货币基金收益率下行、房地产市场政策收紧的大背景下，财富管理产品市场中权益型产品的比重不断提升。面对客户需求和市场结构的变化，如何从种类繁多、总量巨大的产品市场中选择出适合的产品并推荐给客户，成为财富管理机构面临的重要问题。
可选研究课题：
1. 基金产品评价与组合构建；
2. FOF产品评价与组合策略；
3. 基金经理评价与MOM组合构建；
4. 基金仓位与持仓的测算与评估；
5. 私募量化策略研究与组合构建；
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中国近十年资本市场转型的阶段性特征与美国上世纪70年代相似，折扣券商的崛起和佣金自由化推动佣金率和佣金收入占比下行，财富管理便是一条新赛道。中国财富管理转型大时代刚刚开始。中国式财富管理向何处去是每一位财富管理的实践者都需要思考的问题。
可选研究课题：
1. 券商私人银行业务发展研究
2. 国内外财富管理市场基金买方投顾研究
3. 国内外财富管理机构并购发展战略研究
4. 中国财富管理机构差异化竞争模式研究
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券商财富管理转型离不开金融科技的发展和创新。如何以金融科技为抓手，助力财富管理转型，成为券商财富管理研究的一大核心课题。随着科技的不断发展，新技术层出不穷，如何将新技术落地、服务于券商财富管理业务是关键。同时，对金融科技趋势的研判也是券商在激烈竞争中脱颖而出的突破口。
可选研究课题：
1. 人工智能在大类资产配置策略中的应用研究；
2. 大数据在客户画像中的应用研究；
3. 金融资产通证化及其应用研究；
4. 金融科技在财富管理智能投研/智能投顾领域的研究；
5. 券商财富管理数字化转型发展模式研究；
6. 基于大数据挖掘的客户投资行为或市场情绪研究
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三、申报材料及联系方式
3. 课题研究计划书（5000-10000字左右，每人最多可选报两个课题）；
4. 非应届博士毕业生：博士研究生毕业证书和学位证书扫描件、博士学位论文和2篇代表性学术论文；应届博士毕业生：学生证扫描件、博士论文摘要、目录和2篇代表性学术论文。
上述材料请压缩打包发送电子版至：postdoc@orientsec.com.cn。文件标题格式：2022博士后-学校-姓名；