10个集体,30名个人,重磅表彰!
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今天
我区2021年度抓党建促乡村振兴“红色领航”行动表彰大会召开
会议宣读了
赣县区2021年度
“十佳乡村振兴模范党组织”
“十佳红色头雁”
“十佳党员致富带头人”
“十佳驻村第一书记”
表彰通报
并为获表彰人员及党组织颁发荣誉证书、奖牌
▲受表彰代表领奖
快来看看都有谁吧~~
全区2021年度
“十佳乡村振兴模范党组织”名单
全区2021年度
“十佳红色头雁”名单
全区2021年度
“十佳党员致富带头人”名单
全区2021年度
“十佳驻村第一书记”名单
我区2021年抓党建促乡村振兴“红色领航”行动工作强劲起步取得新成效
开展抓党建促乡村振兴“红色领航”行动,是我区在推进基层党建工作中的一项特色亮点,为全面推动和服务乡村振兴奠定了坚实组织基础,很大程度上提升了群众获得感、安全感、幸福感,真正让党建“力度”抓出振兴“高度”、映出民生“温度”。
1
实施头雁引领工程
党建与队伍锻造融合更加紧密
积极开展“红色头雁”培育、村党组织书记乡村振兴“擂台比武”活动,培育了50名优秀村党组织书记;落实“头雁梯队”储备,实现了每个村动态保持至少储备1名村党组织书记后备人选、2名后备村干部人选,形成了全覆盖、多层次、素质高、结构优、数量稳、后劲足的“头雁梯队”;设立“头雁论坛”平台,积极选树了十佳红色头雁,进一步培养村党组织书记争先创优的意识。比如,南塘镇劳田村刘全红,担任劳田村支部书记后,积极争当红色头雁,在村里建设了富硒水稻基地1000余亩、湿稻谷烘干厂1家、培育新型农业经营主体2家、吸纳带动脱贫户26人增收、培育创业致富带头人9人。
2
实施强基固本工程
党建与产业发展融合更加凸显
推进党建引领,挖掘建设红色名村3个,排查整顿软弱涣散村党组织6个,大力培育农民合作社等新型农业经营主体,推行“联村发展”“部门帮村”“村企合作”的村集体经济联村发展模式,壮大村集体经济收入,全区村集体经济总收入达1.18亿元,同比增长28.22%。发挥农村党员“双带”作用,进一步培植壮大蔬菜、脐橙、油茶、湖羊等农业主导产业。比如,湖江镇洲坪村,以党建为引领,依托资源禀赋特点,因景制宜,盘活村集体沉睡资源,大力发展壮大村集体经济,实现村集体经济经营性收入超30万元,比去年全年翻了一番,落实了村干部收入与村集体经济经营收入增长挂钩机制。
3
实施乡贤助力工程,党建与人才引进融合更加深入
大力构建乡贤数据库,出台乡贤回归政策,建立乡贤激励机制,评选出了“十佳乡贤”190名。同时,把有德行、有才能、有声望的人群纳入乡贤人才库,培养了一批“土专家”“田秀才”等乡村人才,为乡村振兴奠定了坚实的人才基础。
4
实施先锋模范工程,党建与服务群众融合更加到位
高质量完成了666名党员发展任务,打造了党员“先锋驿站”,延伸了党建工作触角,缩短服务群众距离;定期开展“乡村夜话谈振兴”活动,真正让党员干部走进一线,服务群众,把问题化解在一线;积极为无职党员“设岗定责”,组建“致富帮带”“种养殖技术指导”“爱心孝老”等党员志愿服务队,提供上门服务、跟踪服务,定向帮扶孤寡老人,切实发挥党员先锋模范作用。
5
实施质量过硬工程,党建与管理创新融合更加有效
深入开展了基层党建“三化”建设提质增效和质量过硬行动,全面完成村(社区)“两委”换届选举工作,党组织书记“两升一降”指标高质量完成,平均年龄43.2岁(上一届48.9岁),位列全市第三。党组织书记、主任全部依法实现“一肩挑”。“两委”班子平均年龄由上一届的47.3岁降至41.8岁,大专以上学历人数579人,占比32.7%(上一届9%)。开展“互帮双促”,形成大抓基层、抓好党建的合力;抓实“三线”管理,有效压实党组织书记第一责任;推行“支部共建”,落实172个支部共建点,提升了基层党组织组织力;重新选派了172名驻村第一书记,评选了“十佳第一书记”,发挥了有效的示范引领作用。比如,省地质局驻吉埠镇建节村第一书记李义,坚守岗位,以村为家,为民办实事,争取资金100万元打通断头路、新建桥梁,争取省慈善总会资金15万元、省红十字基金会捐助15万元建设新时代文明实践站,培植了红薯、脐橙、湖羊等农业产业,既实现了产业从无到有、又壮大了村级集体经济。区纪委驻沙地镇马口村第一书记邓海军,聚焦“丰收马口、十全十美”发展思路,建设“党建+产业”示范村。高标准规划建设“宴两厂十基地”,在全镇率先建成村集体经济产业示范带;聚焦“游在会仙谷,吃在马口村”发展理念,建设休闲旅游示范村。
来源:赣县区融媒体中心
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