2020年度全球生命科学领域最佳雇主名单
文 | 药圈圈
2020年度全球生命科学领域
最佳雇主名单
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2020年伊始，《科学》杂志发布2020年度全球生命科学领域最佳雇主榜单，评选出来自生物技术、生物制药以及相关行业的20家最佳企业。
这项调查于包括世界各地的约7600多名受访者。评价包括在行业里的创新地位，对员工的尊重，社会责任，员工忠诚度，企业文化价值观等五个方面。
2020年与其他任何一年都不同。调查是在隔离期间通过线上完成的，以此窥视到企业为应对COVID-19而采取的举措——包括远程办公及快速转移公司资产以支持公共卫生问题和开发新疗法。
铛铛铛铛！我们先让这20家企业闪亮登场
最佳雇主榜单
1、再生元制药(Regeneron)
2、因塞特医疗(Incyte)
3、阿里拉姆制药(Alnylam Pharmaceuticals)
4、先正达(Syngenta)
5、必奥康制药(Biocon)
6、默克(Merck KGaA)
7、诺和诺德(Novo Nordisk)
8、福泰制药(Vertex Pharmaceuticals)
9、莫德纳(Moderna)
10、Spark Therapeutisc
11、基因泰克(Genentech)
12、艾伯维(AbbVie)
13、葛兰素史克(GlaxoSmithKline，GSK)
14、雅培(Abbott)
15、罗氏(Roche，不包括Genentech)
16、礼来(Eli Lilly and Company)
17、辉瑞(Pfizer)
18、武田制药(Takeda Pharmaceutical Company Limited) 日本
19、诺华(Novartis) 瑞士
20、蓝鸟生物(bluebird bio) 美国
最佳雇主的DNA是什么？
最关键一点是对科学及科学家们的支持。
几乎所有的最佳雇主都坚持科学为先、患者为先的策略，调查结果也反复验证了公司在这方面的努力——这20家雇主在为员工持续带来美好生活的同时，坚持科学为先的道路，让员工充满了骄傲感和满足感。
当员工看到公司在各个方面积极有效的为他们赋能时，将给予最真诚的回馈：尽全力努力工作。在医药和生物领域，这些努力将转让患者的状况得到改善。
最佳雇主们会采用哪些举措，帮助大家赋能呢？药圈圈分享大家一些小故事☟☟
再生元
赋予科学家的研发自主权
再生元是全球最具创造力的制药公司之一，总部位于美国的盐湖城。2020年，再生元蝉联最佳雇主榜单的第一位。
和其他公司不同，再生元让科学家们自己制定研发计划，而不是执行商业部门的要求。在再生元，如果员工以正确的方式做科研，他永远不会真正失败。要么成功，要么学习更有价值的东西
再生元倡导的这种“科学为先”的方式非常奏效，公司2019年的离职率是行业最低7.8%，远低于行业平均值18.7%。
诺和诺德
让创新者孵化他们的想法
创新文化的投入是定义最佳雇主的参数之一。采访中，“创新”一词高频出现
诺和诺德是一家拥有近百年历史的丹麦跨国制药公司。为了鼓励创新，发起了一项R＆D ideas挑战赛，欢迎每位员工提出中断建议。
挑战赛共计收到500个有关转化药物或诊断的建议。“我们打算资助1个项目”，公司首席科学官说，“但最终，我们资助了5个项目，提供了6个月的资源，让”创新者“去孵化、去验证他们的想法”。
蓝鸟
创造对话让沟通更有效的方法
工作时，如何提高个性不同的同事间的沟通效率呢？
蓝鸟是一家总部位于美国，专注于开发针对严重遗传疾病和癌症的转化基因疗法，公司核心技术是慢病毒基因治疗的生物技术公司。
蓝鸟使用一种名为Insights Discovery的心理测评工具，该工具有四色模型，帮助员工了解性格和偏好，包括沟通时相关的偏好。
雅培
深入的培训和员工成长计划
雅培是全球领先的医疗保健公司。
雅培提供深入的培训，为新入职员工提供包括Engineering轮岗项目，帮助大家了解不同的业务分支
公司鼓励员工定制个人的职业成长计划，绘制职业地图，公司会提供非常丰富的机会帮助员工实现跨部门、跨职能、跨地区的职业转变。
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看了这些最佳雇主的故事，药圈圈小编心中有些荡漾，打心底里为这些为人类健康做出贡献的优秀公司打CALL，心里也在默默想，成为这样公司的员工，应该很幸福吧
看到榜单，你有什么想法呢？
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