崖州湾种子实验室招聘启事

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海南省崖州湾种子实验室是海南省委、省政府为瞄准新一轮创新驱动发展需要，建设创新型海南的重大部署而设立的新型研发机构，是致力于种子创新中的重大科学与技术问题，瞄准国家粮食安全重大需求和国际科技前沿，打造种子精准分子设计创新平台，突破“卡脖子”关键核心技术的种业创新高地。实验室不定级别、不设编制，社会化用人，采用合理的评价考核体系，提供具有竞争力的薪酬待遇。现根据实验室发展规划，面向社会公开招聘部分工作人员，工作地点：海南省三亚市崖州湾科技城。

岗位一：技术支撑部种子鉴定分析测试平台首席1名

岗位职责

1. 负责自动化、高通量种子基因型鉴定分析设施的研发与平台搭建；

2. 负责种子基因型大数据库的建立；

3. 基因型分析及优异等位变异鉴定。

任职条件

1. 全日制博士研究生学历，并取得遗传学、分子生物学、作物育种学或生物信息学等相应学位；

2. 三年以上基因型分析和数据库建立等相关工作经验。

岗位二：技术支撑部种子鉴定分析测试平台主任工程师、技术主管、技术助理各1名

岗位职责

1. 协助平台首席研发与搭建自动化、高通量种子基因型鉴定分析设施及平台；

2. 协助平台首席建立不同作物种子的基因型数据库；

3. 主要农作物的基因型分析及优异等位变异鉴定。

任职条件

1. 全日制博士研究生学历，并取得遗传学、分子生物学、作物育种学、生物信息学或自动化等相应学位；

2. 一年以上基因型分析和数据库建立或自动化等相关工作经验；

3. 年龄在45岁以下。

岗位三：技术支撑部品质分析检测平台首席1名

岗位职责

1. 负责作物品质分析检测平台的搭建；

2. 负责对主要农作物的品质性状进行数字化，建立数据库；

3. 根据食品加工及人类营养的要求，通过分析提出主要农作物品质性状改良的目标参数。

任职条件

1. 全日制博士研究生学历，并取得分子生物学、生物化学、食品科学或生物信息学等相应学位；

2. 三年以上作物品质分析和数据库建立等相关工作经验。

岗位四：技术支撑部品质分析检测平台主任工程师、技术主管、技术助理各1名

岗位职责

1. 协助平台首席搭建作物品质分析检测平台；

2. 协助平台首席建立主要农作物的品质性状数据库；

3. 根据食品加工的要求，分析并提出主要农作物品质性状改良的目标参数。

任职条件

1. 全日制博士研究生学历，并取得分子生物学、生物化学、生物信息学或食品加工等相应学位；

2. 一年以上相关工作经验；

3. 年龄在45岁以下。

岗位五：技术支撑部作物表型组学研究设施平台首席1名

岗位职责

1. 负责高通量作物表型组学设施的研发及平台建设；

2. 负责主要农作物表型大数据库的建立；

3. 开发表型数据的高效提取及分析方法。

任职条件

1. 全日制博士研究生学历，并取得机械工程学、计算机、自动化、人工智能相应学位；

2. 三年以上作物表型组学研究及大数据分析，光学及图像处理等相关经验。

岗位六：技术支撑部作物表型组学研究设施平台主任工程师、技术主管、技术助理各1名

岗位职责

1. 协助平台首席研发作物表型组学设施，搭建高通量表型组学平台；

2. 协助首席建立主要农作物表型大数据库；

3. 开发作物表型数据的高效提取及分析方法。

任职条件

1. 全日制博士研究生以上学历，并取得机械工程学、计算机、自动化或人工智能等相应学位；

2. 一年以上作物表型组学研究及大数据分析，光学及图像处理等相关经验；

3. 年龄在45岁以下。

岗位七：技术支撑部细胞生物学工程师1-2名

岗位职责

1. 动植物细胞显微成像；

2. 动植物细胞的亚细胞结构分析；

3. 冷冻电子显微镜等的操作。

任职条件

1. 全日制硕士研究生以上学历，并取得细胞学、分子生物学、光学相应学位；

2. 一年以上细胞学、电镜、冷冻电镜、荧光共聚焦显微镜相关经验；

3. 年龄在45岁以下。

应聘材料投递

有意者请将求职信、个人简历及《岗位竞聘申请表》共三份文件合并为一个单一的PDF文件，并提供相关证明材料，以电子邮件附件形式发送至：[e-mail]。邮件标题格式：姓名+应聘+XX部XX岗位。

应聘答辩

实验室按招聘条件和岗位职责对报名人员进行资格审查，并通知初审合格者前来进行竞聘报告及答辩，资格审查未通过者，不再另行告知。

薪酬及其他待遇

1. 平台首席年薪60-100万/年（税前）、主任工程师年薪30-60万/年（税前）、技术主管/助理10-25万/年（税前），以上岗位根据个人能力水平调节工资。

2. 落户就业奖励：15000元（落户）/12000元（就业）。需符合《海南自由贸易港三亚崖州湾科技城加快人才汇聚若干措施（试行）》中的相关要求，可申请落户奖励或就业奖励（二选一）。

3. 人才引进奖励：符合《三亚崖州湾科技城引进人才奖励办法（2021年修订）》文件规定的人才认定标准，可享受相应的人才奖励。申报成功后，奖励按照5年服务期分五次等额发放，服务期每满12个月发放一次。

4. 人才购房奖励：符合《三亚崖州湾科技城引进人才奖励办法（2021年修订）》文件中E类或F类人才的要求，并符合崖州湾科技城管理局发布的科技城安居型商品房优惠政策规定的条件且在科技城范围内购买安居型商品房的，本人可申请20-40万元人民币（税前）奖励定向用于购房。

5. 住房租赁补贴：符合《三亚市人民政府办公室关于印发<三亚市人才住房保障实施细则>的通知》（三府办〔2019〕105号）文件要求的，可申请住房租赁补贴1500-5000元/月，累计发放不超过36个月。所需经费由市财政和实验室1:1比例承担。

6. 其他福利：提供食堂用餐补贴1100元/月，每年安排健康体检1次，并不定期组织文体活动等。

点击链接或点击下方阅读原文获取岗位申请表及人才奖励办法、人才住房保障实施等文件https://pan.baidu.com/s/1XMx5surQ21xb1xwj8YQt-Q  

提取码nuu7（永久有效）

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