公务员在一二线城市相亲市场：备选的次优（相亲指南一）
文|明窗邀华月 首发|明窗邀华月
今天聊聊公务员相亲的话题。
其实整体说起来，公务员在相亲市场上，算得上一张好牌。
为什么这么说
先亮观点。
这个应该分性别。
男公务员，在二线以下的城市，公务员这个职业在相亲市场上是张不错的好牌。
而且，城市越小，牌面越好。
女公务员，在四线及四线以上城市，同样是张好牌。
而且，城市越大，牌面越好。
再谈理由，为什么？
很简单
一线城市房价太高，高薪职业及创业成功者太多。而公务员起步阶段年薪太低，在这种比较下，公务员本身并不受太多青睐。
换个角度来说，此类城市男公务员可选择的面并不广，不过被选择的概率倒是很大。
而在房价相对友好三线以下城市，总体而言，公务员在相亲市场上，是容易受到追捧的。
这种追捧并不是指公务员能通过相亲吸引到特别优秀的异性。
而是很多相对普通的异性，往往会自发的或者受家人建议而把公务员列为相亲首选与备选目标。
由于普通人的数量更大，因此，形成了公务员受到追捧的这么一个表象。
这其实也折射出，大家潜意识里，习惯默认公务员属于安稳但却并不出众的群体，习惯将公务员作为一种次优选择。
要知道，金龟婿一般不指代男公务员，但经济适用男肯定会包括男公务员。
毕竟，除少数发达地域，大部分年轻公务员的薪水，并不美丽。
所以公务员员相亲的话题。只能分城市级别来谈谈，再挑几个特别有故事的行业来聊聊。
本篇，就聊聊一线大城市，以及房价高的二线城市的相亲指南。
PS:房价高的二线城市可以简单的用行政级别判断，副省级的城市统统都算房价高的二线城市，这方面没有一个例外。
在这类城市，如果单位有希望分房，其实根本不用来看这篇相亲指南了，因为骄傲的人是不需要相亲的。
如果单位分房无望，普通家庭出身，且原籍不在这个城市的单身男公务员，请重点往下看看我的建议。
如果你不希望自己婚后生活质量因买房而下降的太离谱，不希望自己普通的家庭继续苦逼，选择相亲对象请注意适当放低自己的某些预期。
老司机给你的指南就是：
重点留意选本地女，尤其是对方父母也在体制内的本地女。
首先，改革开放已经40年，1995年之前进入体制工作的人，他们的后代，正陆续进入适婚年龄。
其次，体制内的人，对同行，往往有种简单的信任。
这里允许我这个老司机提醒你一次，这个信任不是无条件觉得你好，而是觉得你不好时可以找你单位。
这一点是我们体制内独有的特点，找到你单位去控诉你的过失，而且，有对口的部门接受这种控诉，机关党委、机关纪委都会对此记录在案。
这恐怕也是丈母娘青睐找公务员的另一个因素哦。将来女婿平步青云万一负心，那么体制内女婿的沉没成本明显要高于体制外女婿。
再次，90年代中期之前进入体制的本地家庭，自身住房是多少压力的。
1998年住房制度改革开始推进，在此之前的人，现在基本都有一套或一套以上的住房。
没有压力的家庭，想法和有压力的家庭是不一样的，这些家长并非期望女儿要嫁个大富大贵，然后仰人鼻息的过一辈子。
在这些家庭心目中，嫁女最优选择是找个有一技之长，学识过人收入丰厚且门当户对的金龟婿。
但最优往往不容易实现。于是，找一个稳妥的人托付终生，而且还能留在身边，也不失为一种次优选择。
当然，找不到最优找次优，也意味着女方的年龄正朝着大龄剩女加速前进。
为什么此时男公务员会成为次优选择？
现在不都是全民焦虑阶层固化吗？
其实，处于小康地位的中产阶层同样在焦虑另一个问题，阶层滑落。用老话表达就是——家道中落。
所以首选金龟婿，当然是为了让女儿实现阶层跃升。
而招不来金龟婿的情况下，如何保证女儿将来不出现阶层下滑呢？
备选的公务员，最大的意义就在这里。
我之前文章“为什么要当公务员”已经阐明了一个道理。
当了公务员，只要自己不作死，将来未必能迎来辉煌，但绝对可以免除落魄。
所以，此类家庭极愿意将男公务员作为备选，本质上是一种维护家庭现有阶层地位的考虑。
至于，准女婿暂时拿不出首付，买不起车。
呵呵，一般有些社会阅历的丈母娘心里很明白，社会阶层的划分，什么时候以房车为首要标准了？
所以，在一线及二线工作的男公务员也别妄自菲薄。
相信我，除去富二代，除去金龟婿，你在未来的稳定预期，就是相亲市场上丈母娘最在意的优势。
现实中，此类相亲对象往往在单位同事大姐手中掌握着大把资源。如果向你推荐，不要不好意思，记得多问问介绍人情况就行。
此时你如果你有心，那么要重点表现出来的，就是给人留下稳重老实，尊敬长辈，有点思想情操，会体贴人的良好形象。同时要有点事业心，大城市行政级别大，普通公务员的职业天花板比小城市的高出不少，体制内家庭择婿，都会考虑职业前途。所以什么混吃等死，做一条安静的咸鱼此类言论会严重影响你的相亲形象。
有人说，这个好像是入赘女方的节奏？坑不坑？
嗯，怎么说呢？还有一个原因我多说一半好吧，
由于计划生育的原因，这个本地女，大概率是独生女……
后半段自己去想。
与其对着房价长吁短叹，为何不放低点身段？
反正最后觉得真香的，又特么不是我。
至于同城的女公务员（包括体制内的女同志）。
恭喜你们，你们的择偶的范围远大于在三线城市和小县城的女同事们。
一二线城市，精英荟萃， 人才聚集，海龟土鳖，总之足够你挑。
即使挑不到金龟婿，也还有大把的经济适用男做替补。
另外体制内，特别女公务员在谈婚论嫁方面有两点优势。
第一是男方出资买房，女方不一定出多少首付，但一定要积极的去申请公积金贷款。
公务员的公积金额度一般不错，关键利率很美丽。
省下来的利息可以提高你们的生活质量，按月付出的房贷是你们的共同财产。
这个想想划算不。
第二点优势就是怀孕生小孩请产假了。
这是女公务员的王炸。
产假一天不少，关键收入一分不减，过节慰问品一件不落。
在家把小孩带好的同时，家庭经济丝毫不受影响，这无形中是给了老公多少支持？
家庭经济允许，一定要生两个！
以后政策放开了，想生几个生几个，生完后岗位还在，职级还在。
你可以在一路晒娃的朋友圈中，成为实至名归的人生赢家。
以上，是对一线，二线强的城市的公务员相亲指南。
说实话。
我的观点一直很明确，普通人到了体制内先别想远大前程，还是考虑生活如何起步。
在一线和二线城市，普通的公务员生活压力大，特别是家庭条件一般的外地人，往往会很辛苦。
所以这类公务员的婚姻大事更要处理好，良禽择木而栖，其余的话都是废话。
而少数二线城市（正厅级的省会城市），还有三线城市（普通地级市）。
从综合条件来说，往往是普通的公务员离幸福生活最近的地方。
今后准备写，二线、三线相亲指南，和县城指南。
明窗邀华月：资深写手，擅长深度剖析官场规则与社会热点。原创的公务员报考指南、公务员晋升、选调生系列、体制内相亲、体制内干货、职场杂谈等系列文章视角独特，语言诙谐，观点犀利，关注公众号回复关键字即可查阅。