延边大学月薪4千招博士引热议!内卷?福利?
来源:学术桥综合自微博、知乎、延边大学、宿州学院、中南民族大学、贵州理工学院、澎湃新闻等
据延边大学就业信息网消息,该校已开辟科研助理岗位吸纳毕业生就业。
据校方介绍,博士研究生毕业4000元/月、硕士研究生毕业3000元/月、本科毕业2500元/月,薪酬按月发放。学校为科研助理缴纳社会保险。其中,单位缴纳部分由学校统一处理,个人缴纳部分在科研助理每月工资中扣缴。
招聘公告称,科研助理岗位聘用期限一般以完成相应科研项目为期限,也可签订1年的固定期限合同,最多可续聘1次。科研助理聘用期间,不允许在职攻读硕士及以上学历、学位。对考取硕士及以上学历、学位的,须及时通知人力资源管理处,并在入学前办完解除聘用合同手续。
月薪4千招博士?这对于高校的过高”性价比“引得网友纷纷”坐不住了“,在下方评论道:
那么,引来如此非议的科研助理是干什么的?具体体验如何呢?
据延边大学官网介绍,科研助理是指从事科研项目辅助研究、实验(工程)设施运行维护和实验技术、科技成果转移转化以及学术助理和财务助理等工作的人员。
这个岗位是怎么来的?
日前,教育部办公厅印发《关于高等学校做好2022年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》(点击查看详情),对高等学校吸纳大学毕业生入职开发科研助理岗位提出要求。各高校要在总结前期工作经验的基础上,合理设置新的岗位。同时,认真梳理已开发的科研助理岗位,充分利用尚未吸纳毕业生和因人员流动而产生空缺的有关岗位,最大限度吸纳高校毕业生就业。
在日益加剧的就业压力之下,科研助理岗位是作为一项福利、毕业生的“另一条出路”,走进大家视野的。
哪些人适合去呢?
科研助理岗位一般要求有相关专业的学习背景,便于后续工作实践。主要适合三类人:
1.准备“二战”的考生。这个岗位的工作压力相对小,可以边上班边复习,且学校的环境和氛围更利于知识的吸收,还可以与学校协商住宿事宜,节省这部分开销。
2.出国深造计划搁浅的人。不少有升学需求的毕业生由于当前环境影响,无法按照原计划进行,这时选择一个跟计划方向契合的科研助理岗,相当于报了“预科班”。
3.对就业方向迷茫的人。如果还没有想好未来找什么工作,这一就业经历可以作为“缓冲带”,有效避免职业空窗期,给自己多一些选择的余地。
其实,近期已有多所高校面向2022年应届毕业生公开招聘科研助理。
其中,宿州学院介绍,科研助理的选聘遵循公开招聘、双向选择、平等自愿、择优聘用的原则。主要对象主要是当年应届高校毕业生,含博士研究生、硕士研究生、本科生,来自贫困县的贫困生在毕业时未能解决就业问题的优先安排。科研助理劳动合同原则上一年一签,合同期限不超过一年,合同期满后,可以根据项目任务情况续签且仅可续签一次。科研助理薪酬待遇以及社会保险等费用均从科研项目经费中的“劳务费”科目和结余资金筹集,其工资标准参照学校同级别人员薪酬,由项目团队与人事部门商定,执行协议工资,工资不得低于宿州市最低工资标准。
中南民族大学马克思主义学院2022年科研助理岗位招聘公告称,按照岗位职责和工作任务的具体要求确定科研助理薪酬标准,本科生3100元/月,研究生5000元/月。
贵州理工学院2022年科研助理岗位需求信息表显示,科研助理岗位每月薪酬标准(含社会保险和公积金)范围为2000元至4500元不等。
另有东华大学、河南师范大学、上海第二工业大学等众多学校于近日发布了科研助理岗位招聘公告。
知乎答主@Fity分享了他做科研助理一年的感受,或许可以为迷茫的应届生们指明方向:
其实,看到最后会发现,除了选择不同导师带来的科研环境差异外,较低的薪资伴随的是较为简单的工作和更为宽裕的个人时间,而这份工作对自己未来是否有帮助也是事在人为……科研助理岗位的诞生本是促进毕业生就业的福利之举,却最终在媒体的引导下落得一个人人嘲讽读书无用的境地,也实在令人唏嘘。
要知道,这个岗位有很严格的入职限制,有特定的受众群体。更没有任何一份调查表明,广大博士毕业生们已内卷到为4千元的薪资争得头破血流。
最后,请记得理性看待“新闻”(科学吃瓜)。
责编:Hannah
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