动辄上千万科研经费、过百万安家费？这场视频“云”招聘超级接地气
9月23日
学术桥成功举办
全球高层次人才 · 视频“云”招聘
数十所高校参会：
中南大学基础医学院，郑州大学，安徽大学，
江苏大学，江苏师范大学，江苏科技大学
......
微博微信头条知乎等全媒体推广，
更有上百家海外学联助力宣传。
吸引了数百万级流量关注，
在线参会学者人次超1万，
高校收获一大波心仪学者，
相比动辄千万科研经费百万安家费，
学者直言这波高校招聘接地气！
喜迎二十大，奋进新征程，建功新时代。学术桥再一次和高校联手举办视频“云”招聘，为国家建设世界重要人才中心和创新高地贡献力量。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央提出人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源；人才竞争已经成为综合国力竞争的核心。高校是人才的聚集地，它承担着为社会、为国家培养和输出人才的重任。培养优秀的人才，需要优秀的教师和师资团队，高校也在尽展其能不断开拓引才新通道，用实际行动迎接党的二十大胜利召开！
本次视频“云”招聘高校又是如何引才的？一起来看！
▲招聘现场
画一张能让博士吃下的饼
相比动辄上千万科研经费、过百万安家费，本次参会高校相当实际，实事求是地结合当地收入和消费水平，为求职者分析本校薪资构成，让求职者对实际到手薪资有一个初步概念。
部分高校在为面试者介绍青年教师晋升发展道路时，可以并能够拿出学校的相关文件和规定，在有限的时间内尽可能让求职者清晰进校后的发展路径，不浮夸、不口头承诺，一切做到有根有据，让博士安心进校，放心干事业，画一张能够让博士摸得着并吃得下的饼。
不设套路用真心让博士留下
博士求职者在PK，高校之间也在上演着“抢人大战”。而自古唯有真情动人心。据参会博士反馈，在本次视频会中他参加了三四所高校的面试，这些高校都有一个共同的特点——实在、诚信。
该博士说：自己是理工科博士，经常需要做实验，仪器设备是科研的必需品。但高校就很诚实地说，学校有这方面的学科和专业，但设备仪器稍有欠缺，这可能会成为制约青年教师发展的不足之处，学校也在不断补充中。希望自己可以考虑清楚再做决定，也非常欢迎自己去学校参观。在很多招聘单位大肆宣传自己时，这样实诚的单位很打动自己，不用套路来留人。
当好伯乐让博士尽展其才
一所学校多个学院联合面试，诊好人才脉，把人才推荐到最适合其发展的学院。
一个学科和专业所学的内容很多情况下会适合多个学院。部分博士反馈，他们都是好几个学院联合面试，根据自己的介绍、研究方向和未来发展设想，学院之间互相讨论自己更适合哪个学院，在有限的时间内虽然沟通不多，也不能做出最终的决定，但是能够让自己感觉，被尊重、被珍视，会后再与学校充分交流沟通。
▲招聘现场
学术桥 · 联结全球 服务人才
学术桥视频“云”招聘已经走过14个年头，已成长为高层次人才服务领域内有影响力的品牌之一。作为发展成熟的人才服务项目，已经不局限于为高校和学者提供一个沟通交流的机会，更为高校招聘和学者求职提供深度交流的场景服务。学术桥视频“云”招聘以入职为核心，让人才与高校相聚云端，直接实现空中双选。面试分区引导科学，对接专业细致，预约制度精准推荐，安排人性化，成为学者和高校之间的“连心桥”。
本场活动已结束，招聘远未完成。学术桥将继续举办高层次人才“视频云招聘”活动，采取“全球邀约+预约面试”的方式，全面提升引才质量和效率。10月14日，学术桥已全面安排！
责编、审核：Yolanda
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