本次招聘按照报名-简历筛选-面试（含实操）-体检-背景调查-录用等流程开展。
具体安排如下：
（一）报名
1.报名时间：即日起至2022年10月20日18:00止。
2.报名方式：采取网络投寄简历方式报名，请应聘人员将报名资料以PDF方式发送至指定邮箱：xzcaaczp@126.com，电子邮件标题必须统一按照“应聘岗位-姓名-学校-专业”的格式，每名应聘人员限报一个岗位。
3.报名资料：请按照以下顺序将①《民航西藏区局应聘登记表》②身份证扫描件③个人简历④毕业证、学位证⑤学籍在线验证报告⑥加盖教务公章的在校学习成绩单⑦大学英语等级证书⑧应聘岗位相关资质证书以及其他证书⑨新冠疫苗接种信息等合并扫描为一个PDF文件作为附件，附件名须统一按照“应聘岗位-姓名-学校-专业”格式命名。
▲本次应聘不接受现场投递简历。请勿重复投递简历。请勿发送链接或照片。同时，凡未按照上述要求上传资料的，将作无效报名处理。
（二）简历筛选。我单位将对应聘人员提交的报名材料进行筛选，按照岗位应聘条件，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，确定参加面试人员名单，请应聘人员准确填写本人联系电话，并保持通讯畅通。凡在2022年10月30日前未接到面试通知的，均为未通过简历筛选。简历筛选未通过的，不再另行通知。
▲对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作全过程。应聘者须对提交资料的真实性负责，如有弄虚作假，一经查实，取消录用资格。
（三）面试。根据岗位性质、实际需要等进行面试或其他形式的测评。面试将根据疫情防控形势，采取适宜的方式进行。
（四）体检和背景调查。结合面试成绩，综合考虑岗位需要、人员素质择优确定进入体检和背景调查的人员名单。面试结束后10个工作日内未接到通知的，均为未通过面试，不再另行通知。体检和背景调查合格的，予以正式录用；任意一项不合格的，不予录用。体检费用由拟聘人员自理。
（五）办理聘用手续。民航西藏区局与录用人员签订双方协议，就权利与义务进行约定。
（六）报到入职。具体时间另行通知。