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郑州人赶紧了!年底这些东西可能会清零,你的"钱包"将受大影响!

2017-12-01 中原网

今年是真的快要过完了

这周我们就步入12月了

什么年初目标小编就不问了

完成了当然喜大普奔

没完成也没事

反正新年新气象

一个月后一切重新开始

不过要注意咯

重新开始的不只是你的各种目标和心境

还有很多其他东西

有些东西可能同时被“清零”!

▽▽▽


这些积分年底可能会清零!一些APP的会员积分年底清零


支付宝的蚂蚁积分会清零

▼▼


可别想着清零就清零吧

这些积分可是能兑换东西的!

在个人信息界面中

点击会员中心按钮就可以查询



除了蚂蚁积分

很多APP的会员商城都可以兑换礼品

礼品内容还是挺丰富的

不要等到年底积分清零了才想起来

那就太可惜啦~


商场超市积分一般年底会清零


很多商场超市为了吸引消费者二次消费

普遍采取积分会员卡制度

商场超市的积分一般以一年为单位

例如屈臣氏

会员卡积分每年年底就会清零



由于商家对积分兑换拥有最终解释权

告知用户的方式也不尽相同

所以还是要我们消费者自己多注意

及时去兑换~


手机积分是否清零视运营商而定


类似“手机运营商积分不用将被清零”的信息

每年年底都是转发高峰期

其实各个运营商积分规则并不相同

比如移动

2015年4月1日以后新增的积分

3年清零一次

所以移动用户们产生的积分

统统要到2018年才清零


联通则会周期性清零


几大运营商的积分制度不尽相同

但并非一年一清零

具体规定最好登录运营商官网了解


信用卡积分有效期差异较大


很多人以为银行卡里的积分是永久有效的

实际上并不是~

不同银行的信用卡积分有效期都不一样



比如说

工商银行信用卡人综合积分自积分采集之日起

有效期最长5年(以日历年度计算)

当年12月31日(含)前采集的积分记为第一年度积分

在第5年12月30日(含)之前兑换有效

逾期没有兑换的个人综合积分清零处理

农业银行则未设置积分有效期,可长期累加

具体可查看各大银行积分兑换规则

及时消耗~



还有一些会清零的比较麻烦!

比如你的社保断缴3个月

医疗险保额清零重新计算


当然啦

也有一些年底不会自动“清零”的积分

会一直跟着你的~


这些,年底不“清零”!驾照扣分明年清零?


马上就到年底了

估计不少小伙伴

觉得过了12月31号记分就会清零了

开车就“任性”了



并不是这样的!!

驾驶证的记分

不是在每年年底清零的

所以驾照其实是以你领取日期为周期

一年清零的!!不是每年年底!!


驾驶证记分周期=驾驶证的初次领证日期+一年

如驾驶证记分周期:从2016年7月x日的零时起至2017年7月x日二十四时止。



带薪年休假可跨年休


《职工带薪年休假条例》规定

职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假

单位应当保证职工享受年休假

职工在年休假期间享受

与正常工作期间相同的工资收入



《职工带薪年休假条例》第五条第三款规定

单位确因工作需要不能安排职工休年休假的

经职工本人同意,可以不安排职工休年休假

对职工应休未休的年休假天数

单位应当按照该职工日工资收入的

300%支付年休假工资报酬



用人单位因生产、工作特点

确有必要跨年度安排职工年休假的

可以跨1个年度安排


今年积攒的补休,年底不清零


休息日安排劳动者工作的

应先按同等时间安排其补休

不能安排补休的,应按劳动法规定

支付劳动者延长工作时间的工资报酬

应当支付不低于工资200%的工资报酬



值得注意的是,你今年未休的补休

来年也不会清零

法律并未明确规定补休必须在同一年度进行

用人单位不能以跨年为借口将补休清零

如果不给补休就必须依法支付加班费



另外,只有休息日加班才可以用补休代替加班工资

法定节假日安排劳动者加班

不能用补休替代加班费

必须另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的

劳动者本人小时或日工资标准300%的工资


年底前提辞职年终奖清零?


很多小伙伴会因为年终奖拖到年后再提辞职

其实如果公司规章制度或者合同有明确发年终奖

根据同工同酬原则,劳动争议仲裁机构或者法院

一般都会支持年前离职的员工得到年终奖



还有的公司因为员工没满1年而不发年终奖

这其实也是不合理的

新进的员工也可以得到一定比例的年终奖

感觉突然就要有钱了呢!



辣么多积分

有的要清零,有的能保留

还有的能兑换各种礼品

抓紧时间搞清楚吧


文章来源:郑州本地宝 版权归原作者所有

合作:微信,nieguangli,电话:0371-56568040

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