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袁伟时:中国的奴性和戾气从哪里来?

“芯片大学”虚晃一枪,人才断层问题不能跑步解决

两大中国首富双双被重挫-释放信号强烈

女大学生卖yin日记事件浙江农林大学回应:正在精神病院治疗

【成都mc是什么】成都mc浴室小黑屋见闻(史诗级巨瓜)

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HR视界

顺丰花1亿为员工定制"耐克工作服",有种福利比直接发钱还爽!

一天一个部门大概有40、50个人加班,那么部门领导每天就需要抽出几十分钟的时间来审批这些单据和发晚餐券,仔细算一下,这是一个极大的人力成本浪费。
2018年3月23日

春日放歌 | 这件事,关乎HR的未来发展

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2018年3月21日

送房送户口送钱 主流二线城市上演“抢人大战”

长沙对到当地工作的博士、硕士、本科等全日制高校毕业生,两年内分别发放每年1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴,博士、硕士毕业生在长沙工作并首次购房的,分别给予6万元、3万元购房补贴。
2017年8月10日

首部聚焦猎头行业的电视剧,由胡歌主演即将播出,HR和猎头必看!

不料,5月10日,该剧出品方之一春雨传媒突然发布公告称,湖南卫视未按照约定时间履行付款义务,春雨传媒要求解除协议。然而,湖南卫视不愿解除协议,因此向当地人民法院提起诉讼。
2017年5月25日

9个小细节,让你的Excel更好看

河南三大猪企2016年报发布,双汇两年减少近1.8万人,牧原一年就增1.1万余人
2017年5月22日

【HR职位】269期 | 深圳环金科技:绩效经理

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2017年5月18日

《HR视界》直播室【第6期】:今晚19:30,【教你读心术】37秒识别天赋!

《HR视界》直播室是《HR视界》团队倾心打造的又一款精品,是首家人力资源直播栏目。通过直播的形式,更大范围的覆盖HR用户,让行业大咖与受众群体面对面零距离交流,更直接更高效,帮助HR更快成长!
2017年5月17日

【职场笑话】下班回家

到了六楼她先下了,当电梯门即将关闭的一刹那,外面传来MM的一声惨叫,我果断开门冲出去救人,结果她看到我后羞涩地说:“我只是想把灯喊亮了。”
2017年5月17日

【行业资讯】全国建筑工人实名制管理平台上线: 农民工不怕欠薪了

会上,珠海格力电器股份有限公司董事长兼总裁、全国人大代表董明珠,深圳柴火创客空间创始人、深圳市政协委员潘昊等三位企业负责人畅谈税费改革和各项税收优惠政策给企业带来的红利,并提出意见建议。【证券日报】
2017年5月17日

干货!实用体检攻略,让你不花冤枉钱

5月,体检高峰期,许多体检中心推出不同“套餐”,有的高达上万元。体检越贵越好吗?除了常规项目,不同年龄、体质该侧重做什么检查?怀孕是不是不能拍X光胸片?癌症筛查要怎样做?
2017年5月17日

小米、阿里、苹果等众多大公司,决策竟然靠猜?

在时间紧迫、信息不足的情况下,你是不是做不出决策或者不敢做决策?其实,随着你社会地位越高,就越需要在时间更短、信息更少的情况下决策,而且当今社会变化未定,假设思考更是一个人必备的思考方式。
2017年5月7日

《HR视界》直播室【第4期】:明晚19:30,教你成为招聘高手

《HR视界》直播室是《HR视界》团队倾心打造的又一款精品,是首家人力资源直播栏目。通过直播的形式,更大范围的覆盖HR用户,让行业大咖与受众群体面对面零距离交流,更直接更高效,帮助HR更快成长!
2017年5月3日

假如他说太忙不能陪你,只能说明他不在乎你!华为教你知道是毒鸡汤!

平时工作日加班还不算,假期还要加班,就不得不说可悲了~
2017年5月1日

《我妈妈是公司的HR》--读小学的儿子的作文,太可乐了!

因为这关系到全人类的生命财产安全,所以我要在这里呼吁看到此文的叔叔阿姨们如果要找工作一定要找她,这一年马上结束了,我们不能让地球毁灭的悲剧发生!
2017年4月30日

河南三大猪企2016年报发布,双汇两年减少近1.8万人,牧原一年就增1.1万余人

牧原则相反,三年都保持大幅度增员的趋势,2016年总人数是2015年的3倍,增加1.1万人,2015年比2014年增加了2000多人,是当前为数不多还在大幅增员的传统企业。
2017年4月27日

好想你枣业与三全食品近五年高管年薪对比,好想你枣业核心高管平均年薪近50W

与好想你枣业相似,三全食品营业收入五年连续增长,但是微量增长,净利润却基本连年下跌;虽然2016年净利润比2015年稍有增长,但仍然比2012年少了近七成,这难道是导致公司高管连续五年不涨薪的原因?
2017年4月25日

河南八大上市公司2014-2016年人均效能、人均利润对比分析

三全食品员工总人数,在2015年有所下降。2016年增员又与2014年基本持平。虽然2015年与好想你食品一样业绩大幅下降,但好想你员工人数依然以10%速度增长,三全则采取了减员增效的措施。
2017年4月24日

新用工形态下劳动关系认定难 网红、快递员维权难

快递员小李在某平台快递公司旗下的快递站工作。他的“直接”老板是快递站的负责人老王,每月从自己的银行卡里给小李打工资,没有固定月薪,所有收入全部按件计费,如果快递派送途中出现遗失,要从小李工资里扣除。
2017年4月21日

真正的麻烦不是房价,而是35岁以后你还能干嘛?

“大众创业”被有的人批判或嘲笑,但事实上在中国,一直都是大众创业,不管你是开个小点还是摆个小摊,不需要谁来提倡,到35岁或者更早一些时候,你就会发现,真的没法再打工了,就算自己还想打工也没人要了。
2017年4月20日

【行业资讯】世界汽车零部件霸德国博世2017年将招募全球20000名新员工,中国招2500人

国务院总理李克强4月5日主持召开国务院常务会议,部署落实2017年经济体制改革重点任务,依靠改革破难题促发展惠民生;确定当前和今后一段时期促进就业创业的政策措施,坚决打好稳定和扩大就业的硬仗。
2017年4月11日

《HR视界》直播室【第2期】:培训大咖为你支招:如何提升企业培训效果?干货文字整理

因此企业内部人才培养的最大职责是在业务的管理岗位。比如,要培养一个优秀的销售专员培训不出来,是销售总监的问题,不是培训总监的问题。因为培训并没有管理权、考核权和晋升权。所以最核心的是业务管理层。
2017年3月30日

《HR视界》直播室【第2期】:培训大咖为你支招:如何提升企业培训效果?干货文字整理

因此企业内部人才培养的最大职责是在业务的管理岗位。比如,要培养一个优秀的销售专员培训不出来,是销售总监的问题,不是培训总监的问题。因为培训并没有管理权、考核权和晋升权。所以最核心的是业务管理层。
2017年3月30日

《HR视界》直播室【第2期】:周三晚上19:30,培训大咖为你支招:如何提升企业培训效果?

《HR视界》直播室是《HR视界》团队倾心打造的又一款精品,是首家人力资源直播栏目。通过直播的形式,更大范围的覆盖HR用户,让行业大咖与受众群体面对面零距离交流,更直接更高效,帮助HR更快成长!
2017年3月28日

帮领导买张火车票,居然有那么多内幕……

“团队里的小孩儿,要么太笨,要么太懒,要么不听话,写的程序都不怎么行,只能我亲自来。你说我比任何人加班都多,天天累死累活,升迁居然还没有我的份!老板瞎了吗!”我依然记得老曹当时相当不忿的语气。
2017年3月13日

《HR视界》直播室【第1期】:职场女性如何维护自身权益?干货文字整理

翟律师:劳动纠纷案件,根据《劳动仲裁调解法》,仲裁从开始到结束一般45天,一定要结案。若没有结案,可到法院起诉。一审通常情况下六个月。若对判决结果不服,还可以上诉,最高可到高级法院,时间就更长了。
2017年3月9日

你怎么总招不到人?

第二天,我找了策划部门的小朋友,帮忙做了一个H5页面的招聘图文。90后小朋友还是很靠谱,简单给他描述一下这个职位的特点,重点强调公司的吸引力,他立马心领神会,做了一个相当有煽动性的图文。
2017年3月1日

六张图,秒懂人力资源六大模块!

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2017年2月27日

木桶理论已死,长板理论才是你2017年必须掌握的

这与应对疾病的策略一样--先让自己别得快速致死的“急性病”(比如工作态度、诚信、合作能力、基本的综合能力);然后和自己的“慢性病”和平共处,(比如某些方面的天赋与技能不足)专注发挥自己的优势去。
2017年2月26日

【HR职位】201期|浙江未来之星五金机电:培训主管、培训专员

3.确保培训顺利,负责会场布置、培训主持、课堂纪律宣导、气氛打造、培训后效果评估及反馈;
2017年2月10日

古代诗人不上班是怎么生活的,其实你不知道他们都是富二代!

从“唐宋八大家”可以看出,在古代的文人都有一定的经济实力,基本都是富二代出生。这些人并非出自真正的寒门。比如我国的女诗人李清照也出自一个士大夫家族,所以这些诗人能云游四海,就是因为家里有钱。
2017年2月10日

【行业资讯】宋河酒业:副总兼财务总监朱景生将接替王祎杨升任总裁

不过,尽管中国东部地区GDP增速有所放缓,但新产业和经济新动能的潜力正逐渐显现。例如,上海去年全年信息传输、软件和信息技术服务业增加值达到1618.58亿元人民币,增长15.1%。【国是直通车】
2017年2月10日

【HR职位】201期|浙江未来之星五金机电:培训主管、培训专员

3.确保培训顺利,负责会场布置、培训主持、课堂纪律宣导、气氛打造、培训后效果评估及反馈;
2017年2月10日

生育险与医保合并,郑州等12个城市实施试点

生育保险待遇包括《中华人民共和国社会保险法》规定的生育医疗费用和生育津贴,所需资金从职工基本医疗保险基金中支付;生育津贴支付期限按照《女职工劳动保护特别规定》等法律法规规定的产假期限执行。
2017年2月6日

2017年的新词都出来了,太经典了!你知道吗?

最快变成哲学家的是老公,最快变成经济学家的是老婆,最快变成战略家的是丈母娘。
2017年2月6日

【行业资讯】比利时一企业给员工植入芯片,取代员工卡

猎云网今日获悉,同城速递平台闪送宣布完成5000万美元C轮融资。本轮融资由SIG(海纳亚洲创投基金)和执一资本领投,普思资本等跟投。本轮融资后,闪送将会继续加大市场拓展和打造更快更安全的产品与服务。
2017年2月6日

春节后到底要不要辞职,一张图来帮你

或者找到的又未必合意……不用担心,给你一张锦囊,帮你分析一下!
2017年2月5日

【HR职位】196期 | 北京世纪好未来教育集团(原学而思教育):人力资源专员

公司提供了良好的福利待遇:五险一金、结婚礼金、年终奖、国家法定假、带薪年假、每月全勤奖、绩效奖、节日礼品、生日礼品、企业文化活动基金等。
2017年2月5日

【行业资讯】国务院办公厅近日印发 《生育保险和职工基本医疗保险合并实施试点方案》

其中,排名第一的江西堪称全国最“拼”省份,外出打工人数占全省总人数的7.25%。湖南列第二位,外出打工人数占比7.16%。河南(6.30%)、安徽(6.27%)、山东(6.05%)等省份紧随其后。
2017年2月5日

春节后到底要不要辞职,一张图来帮你

或者找到的又未必合意……不用担心,给你一张锦囊,帮你分析一下!
2017年2月5日

2017开工了!请把这9句话带在身边!

将HR的酸甜苦辣蒸馏成干货,再传播给别的HR。
2017年2月2日

美国课堂的一个游戏化培训,让所有人陷入沉思

游戏化学习一直是培训界最火的一个概念!那么,游戏化学习到底是如何产生传统培训无法达到的培训效果呢?今日小编为您推荐一篇来自美国的游戏化教学文章,相信对您的工作一定有所帮助。
2017年2月1日

HR转型?看完这六大方向再决定!

我们看到,这两个方向的转型案例,要么是与HR有连接点,要么是有原来公司其他相关工作阅历,所以有句话我一直视作真言:任何事物间都是有连接点的。(乔布斯做苹果成功的原因也与以前在学校学美术有关噢)
2017年1月31日

刷爆外国朋友圈的漫画:做自己的样子

下面,是没人会告诉你、但你一定会经历的一切,而这一切,才是人生真正的意义:
2017年1月30日

最最有趣的鸡年看图猜成语,有点难,你试试?

这些关于鸡年的成语真的很有意思,说难不难,说简单又不简单,你猜出来几个呢?最后两个有点挑战哦,不过这样才有意思嘛~
2017年1月29日

大年初一必须知道的15条禁忌

过去的传统穷人家才吃稀饭,所以在年初一的上午一定要吃干饭,表示家里整年度都会很富有。而年初一的早上叫做万神盛会,表示所有的神出来拜年,因此为表尊敬首先不要吃荤,要吃素。
2017年1月28日

网友晒自家“奇葩”春联!

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2017年1月27日

猎聘发布《职场人过年回家体验调查问卷报告》

当被问及“是否有‘过年焦虑症’”时,33.14%的人表示“好像开始有焦虑感”,“26.62%的人表示毫无感觉”,“21.65%的人表示年年如此”,18.59%的人表示“曾经有过,现在看开了”。
2017年1月26日

小伙子去面试,20秒的自我介绍吓坏一屋子领导

将HR的酸甜苦辣蒸馏成干货,再传播给别的HR。
2017年1月25日

【HR职位】194期 | 云南神谷科技股份:人事主管

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2017年1月24日

小年祭灶,习俗都是怎么来的?

农历十二月二十三和二十四,是中国民间传统的祭灶日,又称“小年”。传说灶王爷原为平民张生,娶妻之后终日花天酒地,败尽家业沦落到上街行乞。一天,他乞讨到了前妻郭丁香家,羞愧难当,一头钻到灶锅底下烧死了。
2017年1月20日

【HR职位】193期 | HR视界:新媒体中心编辑呈现

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2017年1月19日

他出身普通,却18岁进耶鲁,22岁入职高盛,24岁创业,25岁考取哈佛,他就是“别人家的孩子”李柘远

至于MBA毕业之后的打算,李柘远说:“首先我希望继续能参与目前的创业项目,虽然可能不会是全职管理公司的日常运营,但也一定会用某种方式把公司做得更好。另外我希望能进入投资领域,做一个投资人。”
2017年1月19日

奥巴马将挥别白宫 来看看他的新家什么样?

这个富人区颇受美国政界名流的青睐。有报道称,曾有多名美国总统卸任后选择在此地居住,克林顿夫妇在华盛顿的家也距此不远,布什时期的防长拉姆斯菲尔德在职期间也一直居住在此。
2017年1月18日

【HR职位】191期 | 合肥拓图网络科技:人事主管

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2017年1月17日

2016年商业地产高管变动总名单

2016年刚过,记者独家盘点了去年整年中国商业地产高层的变动情况。据不完全统计,2016全年商业地产企业高层变动人数高达94位,其中不乏来自万达、银泰、中海、中粮、华润、绿地、恒大等大企业和央企。
2017年1月16日

即使你有天赋,也不能恃才傲物

今天你做的每一件看似平凡的努力都是在为你的未来积累能量,今天你所经历的每一次不开心、拒绝,都是在为未来打基础!不要等到老了跑不动了再来后悔!
2017年1月14日

揭秘日本天皇的日常生活!

此外,皇宫里还修建了造价高达22万美元的酒窖,里面储存了4500多瓶名酒。天皇一家还拥有一片约为252公顷的大农场,可以为皇室提供新鲜的牛奶、肉类和蔬菜。而维护这个农场,每年就需要近500万美元。
2017年1月13日

数字时代下的劳动力市场——任仕达发布2016灵活用工报告

数字时代正从方方面面影响着劳动力市场,无论是传统还是新兴行业,都比以前需要更多的高技能员工。在美国和欧洲,对STEM(科学技术、工程和数学)学科的投入越来越多地被视为促进创新和经济增长的一种手段。
2017年1月12日

【HR职位】187期 | 郑州千味央厨食品股份:招聘专员

3、沟通良好,积极向上,性格开朗,职业目标明确,能承受较大工作压力。
2017年1月11日

【行业资讯】最新城市竞争力排行榜发布 郑州排名第23

在吴建斌辞任的同时,碧桂园1月4日公告同时宣布,自2017年4月1日起,委任伍碧君为公司财务委员会主席及首席财务官。伍碧君此前为碧桂园副总裁、财务资金中心总经理,主要负责财务及资本管理。
2017年1月5日

24张醒脑图,你看懂几张?

每个成功男人的背后都有一个默默付出的女人,而每个任性的女人背后也都有一个百般宠爱她的男人。
2017年1月2日

一个男人写给HR老婆的年终总结~

十年招聘两茫茫,人难招,心欲亡,招聘会场,你不变狼便白忙;纵使招上又怎样,今儿培训,明儿换岗……HR的工作很辛苦,可是看看你老公(未来老公)的思想认识,女性偏多的HR们再辛苦也就不觉得辣么苦了~
2016年12月23日

中国人力资源空间成立,《HR视界》主编张帅受聘为CHO俱乐部会长

毕竟是企业家、高端人才聚在一起,上午分享结束后,在书法室,酒客来董事长、莲花味精营销副总经理分别为中国人力资源空间题词,中国人力资源空间创始人丁总也献上墨宝,赠予远道而来的洛阳美妈洛阳玻璃副总张总。
2016年12月20日

中国人力资源空间成立,《HR视界》主编张帅受聘为CHO俱乐部会长

毕竟是企业家、高端人才聚在一起,上午分享结束后,在书法室,酒客来董事长、莲花味精营销副总经理分别为中国人力资源空间题词,中国人力资源空间创始人丁总也献上墨宝,赠予远道而来的洛阳美妈洛阳玻璃副总张总。
2016年12月20日

【行业资讯】王宝强新助理曝光 、河南全面实施居住证制度......

本报在辰智咨询和问卷星两个平台上发起上海双职工家庭晚餐调查,收到1057份回复。结果显示,23%受访者会因加班、上班路途远等原因,经常无法和家庭成员一起共同进餐,68%受访者偶尔无法和家人共进晚餐。
2016年12月19日

【HR职位】172期 | 河南雄峰科技股份:招聘主管

岗位要求:人力资源管理相关专业,两年以上人力资源工作经验,悟性高、人际敏感性强。
2016年12月18日

【行业资讯】中央经济工作会: 房子是用来住的 不是用来炒的

12月16日消息,小米系股权投融资平台米筹金服公告宣布,即日起由吴铮接替赵明辉,出任米筹金服CEO,赵明辉将进入米筹金服董事会任执行董事,从战略层面对公司发展进行指导。
2016年12月17日

前程无忧发布《2017离职与调薪调研报告》

调研数据显示在经济增长缓慢,盈利能力较弱的情况下,更多企业将采取减少调薪次数,降低调薪覆盖率的调薪策略,并将有限的调薪资源向关键岗位与核心人才倾斜。6.高科技、金融行业调薪幅度依然领先
2016年12月16日

智联招聘《​女性社会公众调查》:职场满意度与忠诚度更高

从智联招聘的调研结果来看,女性对雇主是否能够提供“与员工贡献匹配的薪酬回报”、“积极健康的工作氛围”、“合理的绩效管理”、“舒适的工作环境”的重视程度均明显高于男性。
2016年12月15日

好想你枣业调整经营范围,新增管理咨询、教育培训,意欲何为?

虽然通过收购控股是最省心省力、最常见进入新行业之手段,但企业进入新行业从来不是单行道,成功也不只是一条路径。京东的重资产与淘宝天猫轻资产平台型企业,就是两种截然不同的成功之道!
2016年12月14日

【HR职位】167期 | 湖南新金浩茶油股份:招聘经理(免费发布)

联系电话:0731-82868999/82967899转8602、8603(金浩茶油人事部)
2016年12月13日

一个普通女孩的奋斗史

我毕业那年,大学生特别多,就业很难,我一直到八月底才找到心仪的工作,在一家外企销售动物实验仪器。很多人没听说过这个行业,算冷门行业,因为公司给的待遇不错,公司品牌又是行业第一,所以毫不犹豫签了约。
2016年12月12日

恭喜你,朋友圈的“垫底”人

相比起表面的光辉荣耀,女生间交朋友,在意的是一些更深层次,甚至难以叙述清楚的东西。它可能是彼此间的信任,可能是相合的气场,可能就是一份莫名其妙的安心和好感,也可能是在对方身上看到了自己没有的东西。
2016年12月11日

“国民老汉”王守义:32年不上市,一盒3元调味料拼出亿万商业帝国

早在2015年9月,王守义十三香就已经展开了加强员工政治思想教育的《认真学习习主席“三严三实”重要论述
2016年12月10日

女人怎样才能挣到钱

我以前觉得它是讽刺富人忙着挣钱忘记享受生活,可是,年纪越长我越感到这个故事没有讲完:对于渔民,躺在海边晒太阳当然简单,可是,假如他想去比利牛斯山滑雪,想去巴黎看画展呢?他还能轻松达到吗?
2016年12月4日

生过孩子的女人到底输在哪?

闺蜜Dora曾是广告公司的客户总监,因怀孕生子而辞职,宝宝一岁时,利用自己的美术功底,与一家早教机构合作了亲子创意绘画班。宝宝天天跟在身边,工作带娃两不误,孩子耳濡目染,不到三岁画的画惊为天人。
2016年12月3日

HR是怎么哄老婆的? 服了!

12年面试两万多人的经验,不看完你永远不知道...
2016年11月24日

HR是怎么哄老婆的? 服了!

12年面试两万多人的经验,不看完你永远不知道...
2016年11月24日

六张图,秒懂人力资源六大模块!

12年面试两万多人的经验,不看完你永远不知道...
2016年11月21日

她4岁被强奸,5岁被割生殖器,13岁被迫下嫁60岁老头,25岁却成为世界超模,走上联合国为黑人女性维权!

一年后,华莉丝在父亲的强迫下接受了割礼!这是一种极端残忍和无知的陋俗!在没有消毒和麻醉的情况下,硬生生的切除女性的外生殖器,并将其缝合只剩下一个小口供小便和经期使用。
2016年11月15日

这些奇葩假期,你公司造吗?

高考看似跟我们没有关系,但是广东一家游戏公司老板从社会大义出发,为缓解交通拥堵,为高考让行,决定高考当天给近2000名员工放假;此外,如果家属中有考生可带薪休假并向公司申请报销陪考所产生的打车费用。
2016年11月13日

SMART原则为什么失效了?

按我们正常理解,客服接到客户电话,当天就要及时将问题反馈给客户所在当地银行营业点,营业点接到问题反馈,到做出反应,一天时间足够了,何以需要等10天?事实是,笔者第二天去银行营业厅,当时就解决了。
2016年11月2日

41岁的应聘者与老板的面试对话: 没有任何优势,就是我的优势

但,对于40岁的职场人,再转型,真不是件容易的事情。上有老,下有小,家庭压力最大,绝大多数人,并不会冒险转型,依然会保守选择在原来职业上,维持,是的,仅是在“维持”这份工作给其带来的收入安全感!
2016年10月27日

自从做了HR,越来越......

——相亲,对方觉得是在参加面试;尝试交往吧,对方又觉得是处处在考核他;有矛盾了吧,又觉得我不女人,而是像老师一样分析问题;WK,我有错吗?好男人都死哪儿去了?
2016年10月25日

HR工作应用软件大全(附下载地址)

PS专业设计人员用的较多,非专业人士用PS还是有点难度,但是现在有了美图秀秀,基本满足了HR对图片修饰处理的要求,简单易学。
2016年9月27日

华为、阿里巴巴、万达食堂大曝光!我的胃简直要疯了……

通过打卡,会在后台产生大量的数据。根据数据,后厨掌控菜量、前厅按照人数摆放盘子、餐具,并根据一段时间的数据,制作错峰图,方便员工错峰用餐。虽然看起来很繁琐,但是一个很小的细节节约的都是成本。
2016年9月25日

这就是10年后你要住的家,你信吗?

12年面试两万多人的经验,不看完你永远不知道...
2016年9月24日

【HR职位】110期 | 武汉中旗生物医疗电子:薪酬绩效主管

任职资格:1、人力资源或其他管理类专业,大专以上学历,男女不限;2、有过人力资源相关工作(薪酬和福利)至少2年工作经验;3、工作积极主动,灵活,学习能力强,有良好的沟通能力及部门协调合作能力。
2016年9月23日

那个卖猪肉的北大毕业生已经50岁了,他现在在干嘛

为了生存,很多人放弃了理想,甚至放弃了所谓“尊严”,干着不喜欢的工作,自卑而又无奈,觉得自己活着就是用来混日子。这群人中,有个叫陆步轩的,北大毕业后,他因为生活窘迫,违背心愿当起了屠夫。
2016年9月16日

面试官的“潜台词”,你get几个?

对于求职者,面试可能是最忐忑的事情,面试官的一言一行都牵动着你的神经。尤其是初入职场的小白,HR的这些话可能会有言外之意。
2016年9月7日

房价疯涨,动了谁的奶酪?

他跟我说:“那一刻,我真的很想哭,对不起父母,债台高筑,把家掏空;对不起女朋友,没有给她一个安稳的家;除了恨自己,还能恨谁?恨自己没有能力,越想把工作做好,越做不好,越不知道接下来该怎么办?”
2016年8月30日

我是HR,我为自己带盐...

将HR的酸甜苦辣蒸馏成干货,再传播给别的HR。
2016年8月27日

员工执行不力,换人还是换制度?深刻!

大权独揽,没有制约,也就会产生腐败。大家开始挖空心思去讨好他,互相勾结,搞得整个小团体乌烟瘴气。然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会,互相攻击扯皮下来,粥吃到嘴里全是凉的。
2016年8月26日

如何判断一个人是否具有管理的潜力?

对一个组织来说,管理者的最大价值是能够做出正确的决策,指明前行和胜利的方向。因此,必须使管理者的意图、思想、决定得到准确的理解和彻底的执行,否则,管理者所具有的思维优势、判断决策优势就没有意义了。
2016年8月23日

为什么HR工资低?

另外,人力资源的职业晋升也同样能带来更好的收入。例如一个公司内,总监的薪酬会比部门经理高一些,而部门经理会比一个主管高一些。这都是正常的情况。
2016年8月19日

月薪多少才算80后里的TOP人群?

不过,在对比到底是为父的还是为娘的对孩子的成就更有影响时,你会看到,一个高学历的妈妈对子女未来的影响更显著。母亲学历越高,孩子越聪明:娶个聪明女人,你的下一代才会聪明。
2016年8月18日

818 HR节 | HR好书推荐榜单,值得收藏!(文末有惊喜)

推荐理由:作者段烨结合十余年培训经验,以及“鹰隼计划”中众多学员在课程开发阶段的问题,从“实战、实效”的角度出发,用ADDIE模式完整阐释整个课程开发流程,全面、系统地梳理了培训师需要修炼的技能。
2016年8月17日

一个HR经理的一天(图文版)

午餐时间从来都没有被大家放弃,部门的开心会议时间,楼下的餐厅里,大家围坐一桌,纷纷掏出手机,一边点餐一遍秀各自没节操的段子,其乐融融。大家也都对HR今后的发展,学习充电展开了各自讨论和遐想....
2016年8月4日

如何通过电话面试,短时间判断候选人的匹配度?

8.判断候选人是否合适,从能力、价值观、意愿三个维度考察,能力是看候选人能否胜任这个岗位,价值观是看候选人是否适应公司企业文化及团队互补,意愿是看候选人愿不愿意到公司工作。
2016年7月28日

主动搜索到的合适简历,如何打邀约面试电话?

3.确定面试时间后,HR准备一份详细的JD发给候选人邮箱或微信。JD包括公司简介、岗位名称、岗位职责、任职要求、薪酬范围、公司福利、企业文化、招聘岗位职业发展通道等,语言尽量不干瘪,有趣有料有逼格。
2016年7月26日

行业资讯 | 中国近半985高校实行三学期制 夏季学期4周

Bewkes)还没有参与进来。在苹果主打产品iPhone的销售进入增长放缓阶段、而其现金储备达2160亿美元之际,苹果愿意考虑新的增长领域。
2016年5月28日

70、80、90后同坐一个办公室,竟然是这个样!

此时,70后们正在向事业巅峰冲刺,80在感慨青春已逝的同时拼命工作养家糊口,而90后则带着独有的个性和不被70、80后理解的文化杀入职场。
2016年5月28日

离心率:一个比离职率更重要的指标

但是在我们HR看来,离职率过高对一家公司来说是一件非常严重的事情,这不仅给企业带来很大的经济成本,而且还会带来巨大的时间成本与管理成本,任何一家正常的公司都不会让离职率过于高的(特殊阶段除外)。
2016年5月25日

HR粉丝有福利了!!!《HR视界》即日起开通HR职位发布专栏

HR垂直领域微信自媒体《HR视界》即日起,开通HR职位发布专栏。目前有近万名HR粉丝,欢迎各企业有招聘HR岗位需求的联系小编(zshn222/15038181029)。
2016年5月23日

12年面试两万多人的经验,不看完你永远不知道...

面试官无论如何要耐着性子认真听完应聘者3分钟左右的陈述,因为我们的面试官经常不能听完陈述,另开新的话题。对3分钟过后仍喋喋不休的应聘者,面试官可以通过看表等形体语言或善意地提醒应聘者尽快结束陈述。
2016年5月22日

一部《欢乐颂》,让HR明白“家庭背调”有多重要!

家庭背景基本决定了一个人的性格、做事方式、智商。所以,HR做招聘面试时,做家庭背调,很有必要,与工作背调,一个隐性,一个显性,相辅相成。所以,家庭背调,甚至比工作背调更重要!
2016年5月11日

《HR视界》加入“大象部落”—中部六省自媒体联盟

来自“餐饮老板内参”的媒体事业部总监张琳娟、“爱儿康”的联合创始人安浩磊、“遇见旅行”的联合创始人李涛、“郑州论坛”的营销总监庾洁,围绕融资的谈判过程、融资资金的使用等话题分享了各家的不宣之秘。
2016年5月8日

像猎头一样做招聘(三)如何面试候选人?

岗位情况:级别、权限、上下级、团队情况、招聘原因、岗位工作现状及需解决问题、对岗位人选的要求、岗位前任离职情况、大致的薪资福利、股权分配、晋升通道等。
2016年5月2日

HR经理再忙也要看-快速融入高端人脉圈子!

再也不用挨家官网刷职位!每日推送上海金融社招信息,随时查看银行、券商、基金、信托、咨询招聘,更有企业直招信息不定期放送,总有一天会用上。
2016年4月15日

像猎头一样做招聘(一)敏锐的用人需求嗅觉

猎头因有大量的简历库及猎聘、卓聘、拉钩、脉脉等这样高端综合类或垂直类招聘网站及APP,再加上日常维护的各种圈内人脉,可以保障他们在最短的时间内确定多名合适的候选人。高端岗位、稀缺的技术岗等另当别论。
2016年4月15日

向产品经理学习,让招聘变成精准打击

清楚了岗位的定位和职责,对缺、招什么样的人就清楚了。招聘经理要对比用人部门提的招聘标准,对岗位的市场薪酬行情要了如指掌,如学历、年龄、性别、籍贯、上市企业等限制,确定一下是否必要。
2016年3月24日

强业务型HR到底强在哪儿?

HR有业务意识强弱之分。小编选取两家业务内容、发展情况相似的公司HR——A公司的强业务型HR小马和B公司的弱业务型HR老黄——对比说明,业务意识强弱折射到具体的工作中,有产生怎样的区别。
2016年3月10日

HR转型?看完这六大方向再决定!

我们看到,这两个方向的转型案例,要么是与HR有连接点,要么是有原来公司其他相关工作阅历,所以有句话我一直视作真言:任何事物间都是有连接点的。(乔布斯做苹果成功的原因也与以前在学校学美术有关噢)
2016年2月16日

您能给《HR视界》推荐个记者吗?您自己来也行!

只要您推荐来,就给您发5元红包(每推荐一个发一个),一经录用,发100元红包,决不食言!您自己来,我和美女编辑都让你拥抱一下(你也可以只选择拥抱美女),红包就免了,呵呵。
2016年1月8日