中联勘集团（北京中联勘工程技术有限责任公司）成立于2010年9月，深耕岩土领域十余年，为社会各界提供地下空间全方位、一揽子解决方案。中联勘集团是一家集岩土工程勘察、设计、施工，工程物探测试检测监测、工程测量及房屋建筑工程施工为一体的国家高新技术企业。现取得工程勘察专业类（勘察、设计、物探测试检测监测）甲级，工程测量甲级，工程勘察劳务资质。并具有地基基础工程专业承包壹级工程测量甲级、防水防腐保温工程专业承包壹级、建筑装修装饰工程专业承包壹级、建筑幕墙工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包贰级，劳务分包不分等级多项施工资质。中联勘集团拥有25项实用性新型专利和4项自主知识产权专利，主编《岩土参数应用指南》，参编新版《北京市建筑基坑技术规程》等行业规范。中联勘集团被认定为国家高新技术企业、北京市专精特新“小巨人”企业、中关村高新技术企业及丰台区“专精特新”企业；并成为中国矿业大学教育部批准的“卓越工程师教育”实习实训基地；北京市社会责任百家上榜企业；AAA级信用企业；ISO9001质量体系、ISO14001环境管理体系、GB/T28001职业安全健康管理体系三体系认证企业。在企业运作管理中实现了质量、环境、安全三体系保障；同时荣登2021年北京市中小百强第92位。2016年7月集团成立中联勘党支部，认真学习党的十九大精神，不忘初心、牢记使命。2018年成立北京中联勘公益基金会，以扶贫、助学，关爱弱势群体，助推公益发展为宗旨，联合商会、协会等非公经济人士打造“中联勘·爱心源”公益品牌，用于资助贫困学生就学、贫困家庭生活，贫困病患就医，资助自然灾害、事故灾难等突发性事件造成的损失救助。中联勘集团现有员工100人，集团拥有一支学历高、能力强，富有战斗力的年轻团队，及工作认真、服务热情、富有执行力的后勤团队。公司管理层中，有获得国家级专业证书的管理者、业内知名的技术专家和工程管理人才，也有北京市施工规程《北京市建筑基坑技术规程》的编撰人员及一大批能培养后备力量的技术骨干。北京中联勘始终坚持秉承“创精品工程，供优质服务，固城市基础，建美丽中国”的企业使命，倡导“诚信、严谨、科学、高效、创新”的企业价值观，遵循“精心施工、科学管理、优质服务、持续改进”的经营质量方针，按照“党建引领、创新驱动、服务优先”的企业战略，努力成为中国勘测领军企业，实现社会赞同，顾客满意，员工荣耀。招聘岗位具体信息如下：房屋建筑类岗位要求1房屋建筑类（地质工程、土木工程、勘查技术与工程、工程造价及测绘工程等相关专业）应届毕业生，本科及以上学历，成绩突出者学历可适当放宽；2党员、干部优先；在校期间获得奖学金优先；3品学兼优，思维活跃，有较强的学习和创新能力良好的团队精神，有较好的组织协调能力：无不良嗜好。房屋建筑类具体对应岗位1勘察设计事业部技术员2岩土工程管理总部施工员、岩土项目总工、岩土项目经理3土工试验室实验员4市场运营管理部预算造价员、投标专员5测绘监测事业部测量员国土资源规划类岗位要求1土地整理、国土综合整治方向。农田水利、土地资源管理、水利水电、土地整治及相关专业；2身体健康、能吃苦耐劳、能适应野外工作环境，承受一定的工作压力；3熟练使用CAD、MAPGIS等制图软件和Office常用办公软件；4有意从事地质工作，踏实肯干，工作责任心强，具有较好的沟通能力，工作有条理，执行力强，具有较强的进取心和团队协作精神。国土资源规划类具体对应岗位1土地规划技术员2土地规划项目经理矿山生态修复及土地整治类岗位要求1工程地质、水文地质、环境地质、防灾减灾工程、勘察技术与工程岩土工程等相关专业毕业；2身体健康、能吃苦耐劳、能适应野外工作环境，承受一定的工作压力；3熟练使用CAD、MAPGIS等制图软件和Office常用办公软件；4有意从事地质工作，踏实肯干，工作责任心强，具有较好的沟通能力，工作有条理，执行力强，具有较强的进取心和团队协作精神。矿山生态修复及土地整治类具体对应岗位1地灾相关项目技术员2地灾相关项目经理职能管理类岗位要求1应往届毕业生（会计学、财务管理、金融学、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业），本科及以上学历，成绩突出者学历可适当放宽；2党员、干部优先：在校期间获得奖学金优先；3要以实际行动参与到企业的管理当中，为基层指导工作，为上级的决策提供可供参考的具体依据；4需要能够主动参与，并具有创新精神的员工。职能管理类具体对应岗位1行政专员2人力专员3财务专员福利待遇1五险一金、工会福利、免费食宿、年度旅游、年度体检、年底奖金、生日福利、工龄补助、证件补助、通讯补助、股权激励、项目跟投奖金、营销奖金；2可为员工解决北京市工作居住证(限于优秀员工)