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企业简介中国水利水电第四工程局有限公司(简称:中国水电四局)成立于1958年10月,我们是服务全球能源和基础设施建设,集建设施工、勘察设计、制造安装、运营管理、投融资等为一体的综合性大型中央企业。总部设置职能部门15个,直属二级单位10个,全资子公司13个,控股公司2个,现有职工8000余人。超广泛的业务:我们是服务全球能源和基础设施建设,集投融资、勘察设计、制造、运营管理、施工总承包为一体的综合性大型中央企业,近年广泛涉入水利、铁路、地铁、公路、房建、新能源等业务领域。超卓越的发展:我们发轫于新中国第一座百万千瓦级水电站——刘家峡水电站,先后承建和参建三峡水利枢纽、白鹤滩水电站等140余座大中型水电站,水电总装机已超过国内水电总装机的十分之一;先后承建了京沪高铁、深圳地铁7号线、西藏林拉高速、青海海东高铁新区等标志性工程。超辉煌的荣誉:公司先后获得国家及省(部)级以上科技成果奖200余项、专利近500项,13项核心技术处于国内或世界领先水平,承建的多项工程捧得“鲁班奖”“国家优质工程金奖”“国家科技进步特等奖”等国家和行业重要奖项,多项工程入选“中华人民共和国成立70周年工程建设行业100项经典工程”。中国水电四局围绕“行业龙头建设者、绿色建筑先行者、区域经济服务者、全球经济参与者、社会责任践行者”的战略定位,倡导“勇立潮头、勇挑重担、勇往直前、勇创佳绩、激情作为”的价值追求,为打造“综合实力最强、品牌形象最佳、发展质量最优、幸福指数最高”的集团龙头子企业不断奋进。福利待遇1、工资待遇:综合年收入8-12万,由“基础工资+年功工资+岗位工资+绩效工资+奖金(先进个人等)+津贴(女职工津贴、安全岗位津贴、纪检津贴等)+补贴(高温补贴、住房补贴、高原补贴、伙食补贴、通讯补贴、驻外补贴等)”构成;2、高额安家费:入职报到当天一次性发放10000—80000元就业补助金,博士一人一议;3、各项福利:缴纳六险二金(养老、医疗、工伤、失业、生育、爱心互助基金、住房公积金、企业年金)、取暖费、节日福利、生日福利、定期体检、带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、陪产假等;4、职业资格奖励:考取一级注册建造师奖励5000元,注册至公司奖励40000元/年,增项专业5000元/年·证;考取一级注册造价工程师奖励12000元/年·证;考取注册会计师奖励40000元/年;其他注册类职业资格证书的持证人员,根据所持证书级别及数量奖励(具体各证书奖励标准见宣讲会);5、人才培养:入职培训、导师带徒、团队建设活动、岗位培训、职业生涯规划、建筑工程注册类职业资格培训、校企合作MEM培养、网络大学等;6、落户政策:公司协助在西宁、深圳、武汉、珠海等地落户,享受当地人才优惠政策;7.工作地点:公司业务遍布国内外。入职后公司根据人力资源发展规划及项目建设履约需要,同时紧密结合个人意愿分配工作区域和项目。招聘流程及录用线下流程:企业介绍—现场投递简历—简历筛选—面试—签订三方协议,以上流程在宣讲会当天完成。线上流程:扫码/邮箱投简历-电话初试-视频复试-签订三方协议简历接收邮箱:sdsj_hr@163.com联