读书 | 你做的是不是狗屁工作？
“你每周工作五天，每天工作8个小时甚至更多。你收入还行，但是你不喜欢自己的工作，觉得它毫无意义。那么恭喜你，你做的是一项狗屁工作（bullshit
job）。不要惊慌，你并不孤单。调查显示30%到40%的人做的都是狗屁工作，无意义甚至有害的工作。”
比如有人本来是唱歌的，现在是公司里的律师，有天赋的诗人和音乐人能改善世界各地人的生活，但诗人和音乐人的市场有限，而公司律师的市场是无限的。
2013年，美国人类学家、无政府主义者大卫·格雷伯写了一篇文章，题为《论狗屁工作现象》，说现代经济中的大量工作如金融、法务、咨询、人力资源、公共关系，都没有意义。“人力资源顾问、沟通协调、公共关系研究员、金融战略家、公司律师等人，他们的工作就是组成委员会讨论不必要的委员会的问题。”现在格雷伯把这篇文章扩展成了一本书《狗屁工作理论》，他在伦敦经济学院任教，而他一半的学生将从事金融、法务或咨询工作。
经济学家凯恩斯在1930年预测，随着自动化的进步，一百年后，人们每周只要工作15小时。这一预测为什么没有变成现实？技术确实造成了失业，但资本家编造了大量狗屁工作，让人们好像是在工作，从事这种工作的人知道它是没有意义，甚至是有害的，但要假装并非如此。
狗屁工作有五种：
小喽啰：如门卫、前台接待、私人助理、人力资源专员，他们的作用是让其他人觉得自己很重要。
打手：如公共关系专员、电话销售、游说者、律师、接线员、营销专家，他们代表其雇主进攻。
烦人的、想用胶带封住其嘴的人：解决公司软件问题的人，包括程序员、测试员、码农。
考核人员：休闲活动协调员，质量和业绩官员，企业内刊记者，月度目标监督员。
监工：中层管理者，地区副经理，战略领导，副校长。
如果想知道你从事的是不是狗屁工作，你可以想想，如果你的工作忽然消失会怎样。“如果每个公司律师都罢工，什么也不会发生，但如果所有护士都罢工，那就是灾难。所以，我们为什么付给律师的比付给护士的多？”
其次想象一下你妈妈要如何向她的朋友介绍你的职业，你的工作越重要，她说起来应该越容易。你是一位护士，或者教师，介绍起来就很简单。但如果你是电子商务内容经理或者薪酬专家，就会让人觉得一头雾水。
资本主义讲究的是效率，为什么会有那么多人做着没有意义的工作呢？格雷伯说，首先是因为统治阶级明白了，效率高又有空闲时间的人是很危险的（想想60年代发生了什么）。
其次，是因为人们觉得工作有其道德价值。人们把工作视为美德的主要来源，这是一个相对较新的观念。在古典时代，地位高的人认为工作是妇女和奴隶的事情。劳动变得重要起来，是洛克等哲学家灌输的，把劳动当作财产权的来源，还有清教徒，以及资本家，工人阶级相信劳动使人高贵对他们有好处。我们的身份由我们的工作决定。跟人见面时，我们的第一个问题总是，问他们是干什么的，而不是问他们有何爱好。
《泰晤士报》一篇书评说，格雷伯的论断是有问题的：有37%的人说他们的工作对世界没有做出有意义的贡献，但也有63%的人认为自己的工作很有意义。当然，这可能是一种虚假意识，是资本主义对工人的误导。
另外，他所说的狗屁工作中，不是所有职位都是没有意义的：打手是竞争导致的，考核人员是政府管制的要求，监工是因为国际供应链变得越来越复杂。
格雷伯提出的解决方案是，给所有人发放基本收入，这样从事狗屁工作的人就可以辞职。
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