@北京用人单位，2023年度“五险一金”缴费工资今起可合并申报！
一年一度的“五险一金”缴费工资
合并申报开始啦
小午温馨提示用人单位
一定要尽快完成申报
北京市人力资源和社会保障局、国家税务总局北京市税务局、北京市医疗保障局和北京住房公积金管理中心联合通知，本市2023年度各项社会保险与住房公积金的缴费工资将合并申报，并可直接网上提交。今起，所有参保单位即可开始申报，申报期限持续到7月25日。
6月10日至7月25日可统一网上申报
本市社会保险费由人力社保部门和医保部门管理，税务部门征收。住房公积金由北京住房公积金管理中心管理和征收。
6月10日起至7月25日，包括机关事业单位在内的用人单位可登录北京市人力资源和社会保障局官方网站，合并申报2023年度“五险一金”缴费工资，申报完成后，本市人力社保部门将把相关数据分别传递给税务、医保与公积金部门。
用人单位应以职工2022年度（自然年度）的月平均工资作为申报2023年度“五险一金”的缴费工资依据。申报录入时，没有上下限的限制。本市人力社保部门、医保部门和公积金部门核定缴费工资时，按照本市“五险一金”上下限规定分别核定缴费基数。用人单位应如实申报，不得瞒报、漏报。如用人单位未按时申报缴费工资，2023年7月起将按照单位上月缴费额的110%确定2023年度社会保险缴费工资。
线上线下均可申报
线上申报
线上申报时，用人单位可登录北京市人力资源和社会保障局官方网站，线上提交，即时生效，无需提供纸质材料。
线下申报线下申报时，用人单位可使用“北京市社会保险系统企业管理子系统”软件申报社会保险缴费工资。用人单位需打印《北京市2023年社会保险缴费工资申报汇总表》一式两份，加盖单位公章并签字后，持汇总表和报盘文件到所属地的社保经（代）办机构办理。参加本市机关事业基本养老保险的用人单位，可以通过“机关事业养老保险单机版”申报，申报时需打印《北京市2023年机关事业单位社会保险缴费工资申报汇总表》一式两份，加盖主管部门印章后由用人单位和社保经办机构各留存一份。
用人单位需及时查询申报结果
用人单位通过北京市人力资源和社会保障局官方网站申报的，可以随时线上查询社会保险费申报结果；住房公积金申报结果可于本单位7月份委托收款日后查询，非委托收款单位可于7月25日后查询。对于住房公积金申报不成功的单位，可以通过住房公积金管理部门再次申报。
用人单位在办理五项社会保险缴费工资业务时如有疑问，可以拨打社会保险咨询热线12333；在办理住房公积金缴费工资业务时如有疑问，可以拨打公积金咨询热线12329。
一图带你读懂2023年
北京市“五险一金”缴费工资
如何合并申报
Q五险一金基数采集功能申报时间？
自对外开放日起，至7月25日，全天开放（1-3号也开放）。
申报的“五险一金”缴费工资上下限如何确定？
申报录入时，不做上下限的限制，“五险一金”上下限按照本市规定分别核定。
单位需要为6、7月份刚办理社保增员的员工申报缴费工资基数吗？
6月份入职的人员需要，办理增员时录入的工资数为6月的社保缴费工资基数，7月按新申报的缴费工资基数缴费；7月份入职的人员不需要，办理增员时录入的工资数即作为其新的社保缴费工资基数。
单位有6、7月到达法定退休年龄的人员，需要为其申报缴费工资吗？
6月退休的职工不需要，因为其次月不再缴纳社保费；7月退休的职工需要，因为其7月份仍要在单位正常缴费，所以必须为其申报缴费工资。
已提交成功的缴费工资申报信息可以修改吗？
可以在申报期限内进行修改，以最后一次提交结果为准。
单位线上申报“五险一金”缴费工资后可以查询申报结果吗？
可以，线上申报“五险一金”缴费工资的，社会保险申报结果随时可查；住房公积金申报结果可于本单位7月份委托收款日后查询，非委托收款单位可于7月25日后查询。
五险一金申报时公积金缴存比例能为空吗？
不能为空，即使单位没有做过公积金登记，缴存比例也必须填，但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记，用户查询时会显示公积金调整失败。
单位只登记了五险，没有登记公积金怎么申报？
没有登记过公积金的单位仍可以通过网上合并申报五险一金，但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记，用户查询时会显示公积金调整失败。
机关事业单位基数申报，工伤失业基数和公积金基数不一致，能申报成功吗？
机关事业单位申报养老基数可以单独填写，其余的险种和公积金基数只能统一填写，如果公积金基数跟其他险种都不一致，需要单位通过公积金原有方式重新申报。
公积金缴存比例5%-12%，由单位选择。
于本单位7月份委托收款日后查询，非委托收款单位可于7月25日后查询。
公积金申报后，需要单位到公积金中心审核吗？
不需要，等待网上审核结果即可。
一年一度的“五险一金”缴费工资
合并申报开始啦
小午温馨提示用人单位
一定要尽快完成申报
北京市人力资源和社会保障局、国家税务总局北京市税务局、北京市医疗保障局和北京住房公积金管理中心9日联合发布《关于合并申报2023年度“五险一金”缴费工资有关问题的通知》，本市2023年度各项社会保险（养老、失业、工伤、医疗、生育）与住房公积金的缴费工资将合并申报，并可直接网上提交。
6月10日至7月25日可统一网上申报
本市社会保险费由人力社保部门和医保部门管理，税务部门征收。
住房公积金由北京住房公积金管理中心管理和征收。
6月10日起至7月25日，包括机关事业单位在内的用人单位可登录北京市人力资源和社会保障局官方网站（http://rsj.beijing.gov.cn），合并申报2023年度“五险一金”缴费工资，申报完成后，本市人力社保部门将把相关数据分别传递给税务、医保与公积金部门。
用人单位应以职工2022年度（自然年度）的月平均工资作为申报2023年度“五险一金”的缴费工资依据。申报录入时，没有上下限的限制。本市人力社保部门、医保部门和公积金部门核定缴费工资时，按照本市“五险一金”上下限规定分别核定缴费基数。用人单位应如实申报，不得瞒报、漏报。如用人单位未按时申报缴费工资，2023年7月起将按照单位上月缴费额的110%确定2023年度社会保险缴费工资。
线上线下均可申报
线上申报
线上申报时，用人单位可登录北京市人力资源和社会保障局官方网站，线上提交，即时生效，无需提供纸质材料。
线下申报
线下申报时，用人单位可使用“北京市社会保险系统企业管理子系统”软件申报社会保险缴费工资。用人单位需打印《北京市2023年社会保险缴费工资申报汇总表》一式两份，加盖单位公章并签字后，持汇总表和报盘文件到所属地的社保经（代）办机构办理。参加本市机关事业基本养老保险的用人单位，可以通过“机关事业养老保险单机版”申报，申报时需打印《北京市2023年机关事业单位社会保险缴费工资申报汇总表》一式两份，加盖主管部门印章后由用人单位和社保经办机构各留存一份。
用人单位需及时查询申报结果
用人单位通过北京市人力资源和社会保障局官方网站申报的，可以随时线上查询社会保险费申报结果；住房公积金申报结果可于本单位7月份委托收款日后查询，非委托收款单位可于7月25日后查询。对于住房公积金申报不成功的单位，可以通过住房公积金管理部门再次申报。
用人单位在办理五项社会保险缴费工资业务时如有疑问，可以拨打社会保险咨询热线12333；在办理住房公积金缴费工资业务时如有疑问，可以拨打公积金咨询热线12329。
一图带你读懂2023年
北京市“五险一金”缴费工资
如何合并申报
（图）
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五险一金基数采集功能申报时间？
自对外开放日起，至7月25日，全天开放（1-3号也开放）。
申报的“五险一金”缴费工资上下限如何确定？
申报录入时，不做上下限的限制，“五险一金”上下限按照本市规定分别核定。
单位需要为6、7月份刚办理社保增员的员工申报缴费工资基数吗？
6月份入职的人员需要，办理增员时录入的工资数为6月的社保缴费工资基数，7月按新申报的缴费工资基数缴费；7月份入职的人员不需要，办理增员时录入的工资数即作为其新的社保缴费工资基数。
单位有6、7月到达法定退休年龄的人员，需要为其申报缴费工资吗？
6月退休的职工不需要，因为其次月不再缴纳社保费；7月退休的职工需要，因为其7月份仍要在单位正常缴费，所以必须为其申报缴费工资。
已提交成功的缴费工资申报信息可以修改吗？
可以在申报期限内进行修改，以最后一次提交结果为准。
单位线上申报“五险一金”缴费工资后可以查询申报结果吗？
可以，线上申报“五险一金”缴费工资的，社会保险申报结果随时可查；住房公积金申报结果可于本单位7月份委托收款日后查询，非委托收款单位可于7月25日后查询。
五险一金申报时公积金缴存比例能为空么？
不能为空，即使单位没有做过公积金登记，缴存比例也必须填，但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记，用户查询时会显示公积金调整失败。
单位只登记了五险，没有登记公积金怎么申报？
没有登记过公积金的单位仍可以通过网上合并申报五险一金，但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记，用户查询时会显示公积金调整失败。
机关事业单位基数申报，工伤失业基数和公积金基数不一致，能申报成功么？
机关事业单位申报养老基数可以单独填写，其余的险种和公积金基数只能统一填写，如果公积金基数跟其他险种都不一致，需要单位通过公积金原有方式重新申报。
公积金缴存比例是多少？
公积金缴存比例5%-12%，由单位选择。
公积金申报结果查询时间？
于本单位7月份委托收款日后查询，非委托收款单位可于7月25日后查询。
公积金申报后，需要单位到公积金中心审核么？
不需要，等待网上审核结果即可
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