热搜第一！“杭州吸走北京上海人才”，还有一组数据！有网友不买账→
日前
在杭州颠覆性技术创新大赛总决赛时
杭州市政府相关负责人提到
杭州新引进的跨城流动人才中
有超过20%来自北京和上海
是最多的两座城市
新闻发布后
话题#杭州吸走北京上海人才#
今天一度登上热搜第一
根据猎聘大数据研究院提供的
《2022年杭州流入人才画像》数据
近一年来跨城市流入杭州的
人才来源城市TOP10中
上海和北京占比最高
分别为18.36%、8.92%
无独有偶
智联招聘推出的
《中国城市人才吸引力排名：2022》
（以下简称《人才报告》）
基于数千万次的跨城求职数
分析得出2021年
北京、上海为杭州最大人才来源城市
该话题引发网友热议
很多网友发出截然不同的声音
有网友表示自己就是例子
有网友表示
因为杭州确实不错
真的很用心在吸引人才
有网友表示
每个归宿都是自己的选择
但也有网友表示
杭州的工作待遇不如北京和上海
并不是一个理想的工作环境
《人才报告》显示，这些年，北京人才净流入占全国比重的上升趋势曾出现负增长，在2019年一度跌到-3.9%。人才的流入数据又体现在了常住人口的变化上，北京常住人口总量在2016年达到顶峰的2195万人，随后逐年下降到2021年的2188万人。
再看上海，《人才报告》显示上海人才净流入占全国比重也在2018年出现大幅下降。与之对应的是，上海常住人口总量明显进入平台期，在2013年迈上2400万人台阶后，至今未突破2500万人。
与北京和上海形成鲜明对比的是，杭州的人才吸引力在增强，连续多年位居全国人才净流入首位。《人才报告》显示，2017-2021年，杭州人才流入占比较稳定，始终维持在3%左右，而人才净流入占比始终为正且逐年攀升，多数年份高于北京和上海。
这也让杭州常住人口加速连年上升，从2016到2022的五年间，杭州常住人口增长了318万，年均增幅近6%，高于武汉、深圳、南京、广州等一众一线、新一线城市。甚至在2019年还取代深圳，成为年度人口“增量之王”。
流入杭州的人才增量，大多是年轻人。猎聘数据显示，近一年来流入杭州的人才年龄区间分布中，20-40岁总占比达93.42%，年轻化的特点十分明显。截至2021年，杭州15岁-59岁人口占全部人口比例为69.7%，是全国第四年轻的城市，仅次于深圳、广州和厦门。
杭州吸走北京上海人才
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编辑：施雨