红色基石 | 单月最高产值2.33亿元，这个支部攻坚有方！
红色基石
今年是党的二十大召开之年，恰逢中建集团组建四十周年，中建五局基层党组织数量首次突破一千，共产党员数量超万人，局官微特开辟红色基石、攻坚先锋、较真认真专栏，全面展现先进个人和集体优秀事迹及经验做法，激励广大员工以实际行动实现价值创造。今日为大家分享中建五局红色基石·先进基层党组织——华东建设浙江分公司兰溪欣旺达项目党支部的典型经验做法。
中建五局兰溪欣旺达项目党支部
成立于2020年9月
自成立之初，支部便结合“快速建造”的特点
确定以创建“先锋型”党支部为目标
明确以“新锂响”为支部特色品牌——
用创“新”的支部发展理念为谱
建设“锂”离子电池洁净厂房为乐
奏响五局高质量发展的华美乐章
中建五局兰溪欣旺达项目是
兰溪市单体投资规模最大的智慧制造业项目
总建筑面积40万平米，一年施工工期
支部以争当“五大先锋”为目标
构建“361”党建体系
充分激发基层党建价值创造活力
自开工累计完成产值超15亿元
单月最高产值2.33亿元
先锋是快速建造的使命必达
为推动“快速建造”目标落地
支部设置创建“先锋”型党支部目标
积极开展“攻坚·先锋”行动
支部以签订军令状、先锋评比等方式
“夜间带班+挂图作战+人员全覆盖”
用好党员突击队、青年突击队两支队伍
比学赶超、争分夺秒
173天完成40万平米主体工程量
提前两个月实现首栋单体厂房顺利封顶
提前20天实现主体结构封顶
四个月获感谢信14封、锦旗2面
获评浙江省2021年立功竞赛活动
“红旗”项目等集体荣誉
现场、市场互促互融，顺利承接
兰溪欣旺一期扩建提升工程及二期工程
先锋是带头示范的创新创效
为促进“情况在一线了解，问题在一线解决”
项目党支部联合五方主体单位
定期召开联席会议沟通协调
建立联盟机制、明确职责
落实奖惩、提升工作效率
解决了项目供电、设计图纸
农户拆迁、旧厂房拆除、园区迁建等问题
形成“融聚同心、融汇合力
融通发展”的“融党建”格局
现场运用八项“智能技术”
提升了工程质量和施工安全
增强了决策能力和管理效率
项目成立科研课题小组和QC管理小组
发布论文2篇、4项实用新型专利
获上海市优秀QC小组成果二等奖
项目党支部高度关注人才培养
实施两层分离管理制度
设立三个建造部、制定“百分制”考核制度
加强对青年员工的培养
项目经理李寰凡获浙江省立功竞赛先进个人
中建五局红色先锋·优秀共产党员
项目部获集体奖项累计23项
获评局及公司优秀个人累计12人次
培养项目经理1人，项目副职6人
为企业又好又快发展提供人才支持
先锋是安全第一的人本精神
项目党支部坚决落实习近平总书记
关于安全生产的重要论述
课堂上组织工人学习安全条例
笔尖上签订安全生产责任清单
工地上开展安全生产主题活动
行动上落实安全专项整治检查
实践上组织进行消防安全演练
物质上评选表彰行为安全之星
建立“党建+安全”常态工作机制
为项目的快速建造保驾护航
先锋是为民服务的枝叶关情
联动兰溪市政府、开发区、兰创集团、住建局
市委党校、兰江街道、派出所
人民医院、妇保院等多家单位
积极开展“立冬送姜茶”、“春节送春联”
“送党史学习进工地”等30余次志愿服务活动
服务覆盖人数超2万人次
项目组建“临时乐队”，打造“移动课堂”
将党史学习教育阵地“搬进”车厢、“开进”工地
让党史学习教育活起来、热起来
项目建设情况受到当地政府和业主的高度认可
品质决定口碑
项目工作先后被人民日报、光明日报等
四十多家媒体平台报道超200篇
党建引领，价值创造
快速建造，使命必达
兰溪欣旺达项目党支部将继续发扬
“信和天下 敢为人先”的企业品格
持续开展“攻坚·先锋”行动
以“融”党建、强作风、勇担当
为构建清洁低碳、安全高效的
现代能源体系贡献五局力量
供稿丨华东建设
作者丨郭新月 沈佳凤
编辑丨常素杰 杨关道
审核丨李晓红 廖 婕
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