解构数字化时代平台理念 ——2021年ThoughtWorks技术雷达峰会举行
2021年5月15日,全球领先的软件及咨询公司思特沃克(ThoughtWorks)在深圳举办了“2021年技术雷达峰会”。本届峰会围绕“数字化时代平台的解构”主题,从组织结构、架构决策、遗留改造、数据赋能等不同角度对数字化时代的平台建设提供了全新视野,为企业构建适合的数字平台战略提供了全新指引。
以往对于数字化平台的讨论多针对于业务、架构等,ThoughtWorks在本届技术雷达峰会上,“重新思考”了架构耦合、遗留系统等对数字化平台的解读,更加强调从团队组织的角度理解数字化时代平台。ThoughtWorks中国区CTO徐昊表示:“我们越来越发现组织结构与技术的互补与促进作用远比想象的巨大,特别是在关键技术变革的推动上面,需要结合技术与组织能力。
2021年,后疫情时代新一波数字化浪潮涌起,特别是十四五规划和2035年远景目标纲要中也特别强调“数字化”发展的重要性,加快数字化的发展进程是当代中国经济发展中的重要课题。
对于中国企业而言,数字化转型的发展仍然存在着差异性:一方面互联网企业在数字化领域发展迅速,另一方面,很多传统企业还没有做好准备快速实现数字化转型。
拥有最新全球视野和丰富项目实践经验的ThoughtWorks致力于通过技术卓越为中国企业实现数字化转型,ThoughtWorks既了解原生数字化企业的架构,又熟悉传统企业的转型成功路径,可以帮助企业打造最适合自身发展的数字化转型策略。
在技术雷达峰会主会场,ThoughtWorks与会讲师以四个较为宏观的视野对数字化平台的解构进行了再思考:
——构建可以发挥平台效能的组织
随着数字化平台日益流行,企业的软件构建方式也在发生变化。ThoughtWorks中国区首席技术官徐昊在首场演讲中分享了围绕平台构成团队的方式与最佳实践,以及常见的反模式。徐昊表示,组织是围绕着系统的交互,但是我们在组织建设中更多关注结构而不是交互,并且容易忽略系统。因此我们需要更加关注系统与交互,团队划分、角色框定,充分发挥平台效能,提供更好的软件交付。
技术雷达峰会的两个分会场分别被命名为Track A——Ultimate Gray和Track B——llluminating,旨在通过2021年的双流行色“极致灰”和“亮丽黄”展现出用引领潮流的“流行手法”来建设数字化平台的态度。
Track A——产品化思维、云原生、双轮驱动、设计体系
数字化平台建设是系统工程,需要全面统筹与全局设计。在峰会的Track A分论坛上,ThoughtWorks技术专家们分享了对于平台建设的思考。
ThoughtWorks首席咨询师王健从商业模式、产品演进等不同维度阐述了如何应用产品化的思维突破企业内部平台(中台)构建的困境。ThoughtWorks中国区生态合作负责人李铸与腾讯专家刘冠军介绍了数字化时代中Cloud Native及其带来的变化,并且阐释了在云原生时代进行业务重塑的途径。而对于企业如何做好技术投资和演进,ThoughtWorks中国区数字技术战略咨询服务负责人王威和高级咨询师杨雨静从技术雷达构建开始,详细讲解了如何使用场景加技术双轮驱动的方法,构建企业级技术投资战略。此外,ThoughtWorks客户体验与产品设计业务线负责人王汝佳结合2021年最新一期《技术雷达》回答了设计如何与开发更好地协作。
从平台商业模式,到企业中台架构,数字平台战略一直是企业在数字化转型的道路上需要回答的问题,企业需要建设适合自身的数字平台,从而不断提升IT效能、构建数字化生态系统,在复杂的竞争环境中找到自己的一席之地。可以说,2021年ThoughtWorks技术雷达峰会在“术”的积累基础上,从比较宏观的“道”的角度对数字化时代平台进行了“重新”解构,从新的角度更好地帮助企业把握数字化平台战略的关键,重构企业的核心竞争力,塑造新发展格局下的全新优势。