品质提升在行动！人力线条今年重点抓好六项工作

在年初工作会上，

安装公司党委书记、董事长杨勇指出：

以人均效能和干部管理为抓手，

攻坚人才品质。

今年是公司“十四五”发展的关键之年，

人力线条紧扣公司高质量发展主线，

以人均效能为抓手、队伍建设为支撑、

人才强企为根基、贡献为荣为导向、

精准激励为动力、素质提升为保障，

发扬“较真认真”精神、持续强化作风建设。

3月4日，公司召开2022年人力资源专题会，

杨勇提出四个方面的要求：

一要坚持用人导向。

二要提升人均效能。

三要强化日常考核。

四要凝聚员工合力。

那么重点来了！

安装公司将持续践行

“奋斗为本、贡献为荣”的人才理念，

立足“六项抓手”工作，

最大程度发挥人力资源价值，

为公司高质量发展

提供强大的人力资源支撑。

顾问｜人力资源部（干部人事部）

编辑｜刘颖

审核｜鲍丽、马斌杰

诚信、创新、超越、共赢

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