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及时掌握最新考情动态，免费获取备考资料提供专业权威备考指导扩大本地考友交际圈子应急管理部机关服务中心2021年度面向社会公开招聘工作人员公告（5名）
应急管理部机关服务中心是应急管理部所属事业单位，主要承担部机关的各项后勤服务和保障工作，受委托承担部机关的部分行政事务性工作。根据工作需要，现计划面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：本次计划面向社会公开招聘工作人员5名。各招聘岗位信息及具体要求详见附件。
（三）身体健康，品行端正，具有良好的职业道德和较强的事业心、责任感；（六）适合岗位要求的年龄条件，具体详见岗位信息表；2.正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；3.在此前的公开招聘和各级公职人员招考中被认定实施了考试作弊行为的；（一）网上报名。应聘人员可登录“应急管理部机关服务中心面向社会公开招聘平台”（网址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2021/bj/05memosc/）进行网上报名。每人限报一个岗位，所有报考信息一经提交不得修改。应聘人员应按照要求提供完整、真实、有效的个人信息，如应聘人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲等亲属关系的人员在我单位任职或担任应急管理部机关处长及以上领导干部和部所属事业单位领导人员的，必须如实填写。若有瞒报，一经查实，取消考试资格或聘用资格。报名日期为2021年6月10日上午9时—2021年6月23日下午16时。（二）资格初审。报名开始后，用人单位根据发布岗位要求对应聘人员进行初步资格审核。（三）岗位确认或取消。报名截止后，对通过报名资格初审人数与岗位拟聘人数未达到3：1比例的岗位，核减岗位招聘数量或取消该招聘岗位。（四）打印准考证。7月1日上午10时起，进入笔试的应聘人员可登录报名网站平台自行打印准考证。笔试时间和地点以准考证信息为准。应聘人员参加考试时，必须同时携带本人准考证和身份证，缺少证件的应聘人员一律不得参加考试。笔试包括综合测试和专业测试，综合测试主要测查从事事业单位工作应当具备的基本能力、基本素质和应急管理相关知识；专业测试主要测查从事拟聘岗位应当具备的专业知识和专业能力。综合测试和专业测试各占50分，合计满分100分，及格分值为60分。笔试成绩于笔试结束后一周左右公布，应聘人员自行登录报名网站平台查询。笔试成绩达到及格线方可具备面试备选资格。1.面试主要测查拟聘岗位所需的专业素质和实际工作能力，满分为100分。2.根据笔试成绩由高到低和参加面试人选与拟聘人员3：1的比例确定面试人选。因个人原因明确表示不参加面试的，可按照该岗位笔试成绩排序依次递补。面试公告在应急管理部政府网站和全国事业单位招聘网站发布，进入面试人员，我单位将以短信或电话形式通知本人，未进入面试者不再另行通知。3.参加面试人员应于面试开始前半小时报到并进行资格复审。报到时持本人毕业证及学位证、岗位要求的资格证书、身份证（原件及正反面复印件1份）、户口本、个人简历相关材料。缺少上述材料者，不得参加面试。4.参加面试人员达不到规定比例时，以实际参加面试人员为准。考生面试成绩达到当日所有面试人员平均分以上方可具备进入考察和体检资格。按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算综合成绩，根据考生综合成绩由高到低的顺序，按照2:1的比例确定考察、体检人选，未达到比例的，以实际进入考察、体检人选为准。体检标准原则上参照国家公务员招录标准执行。考察内容主要为应聘人员的政治表现、道德品行、廉洁自律、业务能力、工作实绩等情况，同时审核人事档案，并对资格条件进行复核。被列入考察和体检的人选，出现考察和体检不合格情况或者考生本人自愿放弃的，按照综合成绩排序依次递补人选，或者研究取消该岗位公开招聘。拟聘用人员名单在应急管理部政府网站及中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台公示7个工作日。拟聘用人员公示结果不影响聘用的，报政治部备案同意后，按相关规定办理聘用手续。新聘人员实行试用期制度，试用期限按有关规定确定。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。（一）公开招聘工作实行回避制度。凡与机关服务中心领导班子成员或用人部门领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘与我单位上述人员有直接上下级领导关系的岗位，或者人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的情形。（二）资格审查将贯穿公开招聘工作全过程。应聘人员报考时提供虚假材料或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。（三）本次公开招聘，通过笔试、面试、考察和体检结果综合考量应聘人员与岗位匹配程度决定是否聘用，我单位保留取消或核减招聘岗位的权利，招聘信息解释权归我单位所有。（四）本次公开招聘将通过电话或手机短信通知有关事项，请应聘人员确保在报名时提供真实有效的手机号码，并保持通讯畅通。如联系方式有变化，请及时与我们联系。未进入下一环节的应聘人员，将不再告知。联系电话：010-64463756、010-64463398地址：北京市东城区和平里北街21号，邮编：100713附件下载:机关服务中心2021年度面向社会公开招聘工作人员岗位信息表.xls
国家中医药博物馆2021年公开招聘社会在职人员公告（12名）
根据工作需要，2021年国家中医药博物馆公开招聘工作人员12名。现将有关事项公告如下：国家中医药博物馆为国家中医药管理局直属的公益一类事业单位，主要从事中医药文物收集保护和研究、中医药历史陈列展示以及中医药文化宣传普及等工作。(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行，有较强的事业心和责任感;(二)政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，志愿从事博物馆工作;(三)已参加工作且人事关系、社保关系、人事档案在京，并具有北京市常住户口，取得国家承认且符合岗位要求的学历。(四)具有岗位所需的专业、技能、身体条件和心理素质，具有博物馆工作经验及博物馆志愿者经历，同等条件下优先;(五)符合所报岗位要求的人员类别、学历、专业及其他资格条件以本人获得的国家承认学历及所学专业作为认定标准(海外学历须取得教育部留学服务中心认证)。(六)中级职称人员及副处级管理人员一般不超过45岁，高级专业技术职称人员等一般不超过50岁，条件优秀者可适当放宽。曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍，曾被开除公职的人员，在各级公务员、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的人员，法律法规政策规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形，不得报名。报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。本次招聘岗位均为事业编制，招聘范围不含全国普通高等院校统招统分2021年应届毕业生。中共党员，人力资源管理、中医药学相关专业，硕士研究生及以上学历，熟悉人事管理制度。熟练使用办公软件、具备较好的公文写作能力和组织协调能力。有人事工作经验者，同等条件下优先。财务相关专业，本科及以上学历，取得初级会计师资格证书，从事财务工作10年以上。熟悉财务管理相关制度，熟练使用办公软件、财务软件，具备较好的综合分析能力和组织协调能力。计算机相关专业，硕士研究生以及以上学历，从事信息化管理工作5年以上，熟悉数字化信息相关领域，具备较好的写作能力和较强的沟通能力。有智慧博物馆建设经验者，同等条件下优先。工程类、管理类相关专业，硕士研究生及以上学历。高级工程师，具有全国勘察设计注册工程师执业资格，从事工程设计等工作10年以上。有甲级设计院工作经验者，同等条件下优先。工程类、管理类相关专业，本科及以上学历。高级工程师，具有国家注册咨询工程师(投资)执业资格，从事工程咨询业务10年以上。有事业单位工作经历者，同等条件下优先。管理类、中医药类相关专业，本科及以上学历。从事资产管理工作5年以上，有较好的组织协调、交流沟通和执行能力。博物馆学、中医药学、设计学、管理类相关专业，硕士研究生及以上学历。具备较好的统筹策划和协调能力，有较好的文字撰写和交流沟通能力。设计学、新闻传播学、管理学、中医药学类相关专业，本科及以上学历。具备展览策划、设计经验，有较好的文字撰写和交流沟通能力。中医药学相关专业，博士研究生学历。有较强的学术研究能力及科研管理能力。获得省部级以上科技成果奖励者(前三位完成人)，同等条件下优先。采用网上报名的方式，报名时间为2021年6月9 日至 2021年6月18日。应聘人员于2021年6月18日24点前，将《国家中医药博物馆2021年社会在职人员公开招聘报名表》及最高学历毕业证等相关证书扫描件发送至邮箱zyybwg55@126.com，邮件标题设置为“社招+应聘人员姓名+所报岗位名称”，逾期不予接受报名。每人只能在本次招聘的所有岗位中选择一个岗位进行报名。我单位将按照岗位要求对应聘人员进行资格审查。应聘人员须如实填报个人信息，提交的材料应当真实有效。根据招聘岗位条件要求，资格审查通过者均可进入笔试。同一岗位通过资格审查人数与招聘岗位人数之比不低于3:1方可开考，达不到该比例的，根据实际情况决定是否按照该岗位通过资格审查人数进行考试。我单位将通过电话方式通知符合条件的应聘人员参加考试。资格审查结束后，视新型冠状病毒肺炎疫情防控情况组织招聘考试。考试分笔试和面试，按照笔试和面试成绩各占50%计算综合成绩，满分为100分。笔试采取闭卷考试形式，考试内容参照事业单位公招考试范围，笔试最低准入分数线为60分。各岗位应聘人员分别按笔试成绩由高到低排序，按1:3的比例确定面试人选。如进入面试实际人数不足，按达到合格分数线的实际人数进行面试。如有面试入围人选自动放弃，按同一岗位笔试成绩由高到低的顺序依次递补。笔试、面试具体安排以电话通知为准，未通过人员不再逐一通知。体检、考察人选按照综合成绩由高到低排序分岗位按1:1的比例等额确定。如综合成绩相同，确定面试成绩高者为体检、考察人选。体检、考察不合格或自动放弃的，按综合成绩由高到低排序依次递补体检、考察人选。体检拟于7月上旬进行，由我馆统一组织到定点医院进行。特殊情况下无法在限定时间内到指定医院体检的，要求其到指定等级的医院进行体检。体检对象不按要求进行体检的，视作放弃体检。对体检合格的应聘者进行考察。考察工作将全面了解考察人选思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、综合素质及需要回避的情况，并对应聘人员资格条件进行复查，同时严格查核人事档案，对人事档案严重存疑、涉嫌造假的，取消考察对象资格。因应聘人员放弃体检或考察、体检不合格或经考察不宜聘用等原因出现的空额，可以从同一岗位面试人员中总成绩由高到低排序依次递补。根据综合成绩、体检、考察情况，确定拟聘用人员名单，在国家中医药管理局官方网站上公示7个工作日，接受社会监督。公示无异议或公示结果不影响聘用的，签订聘用合同，办理聘用手续。公示至办理聘用手续期间，因公示结果影响聘用、考生自愿放弃资格等原因出现的空额，可以从同一岗位应聘人员中按总成绩由高到低依次递补，递补人员需按程序公示。某岗位所有面试人员均不符合岗位需求的，经馆长会议研究，可取消该岗位招聘计划。(一)公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，单位纪检部门对招聘工作进行全程监督。(二)公开招聘实行回避制度。凡与我单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。我单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。(三)工作人员严格执行公开招聘各项纪律规定，对违反招聘工作纪律规定的相关人员，按有关规定予以处理。对违反公开招聘纪律应聘人员，视情节轻重取消考试资格或聘用资格，已经聘用的，一经查实，解除聘用合同，予以清退。(二)应聘人员所提供的各种材料务必真实、准确、有效，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理;(三)招聘过程中因电话、短信等通讯不畅导致无法通知到本人的，后果由应聘人员本人负责;(四)本次招聘仅接受网上报名，不接受其他报名形式;(六)疫情期间，招聘工作应遵守国家和北京市相关防疫规定随时调整工作方式和安排。附件：2021年公开招聘社会在职人员报名表.docx
中国农业科学院2021年度第二轮公开招聘公告（51人）
中国农业科学院成立于1957年，是国家级综合性农业科研机构，担负着全国农业重大基础与应用基础研究、应用研究和高新技术研究的任务，致力于解决我国农业及农村经济发展中基础性、方向性、全局性、关键性的重大科技问题，在推动农业科技创新、服务地方经济、培养高层次科研人才、促进国际科技交流合作等方面发挥重要作用。现有34个直属研究所，1个研究生院，1个中国农业科技出版社，院机关内设10个职能部门。根据我院科技创新事业发展需要，现就我单位2021年度第二轮公开招聘工作人员有关事项公告如下：岗位包括科研、管理、科研辅助岗位三个类型，请通过附件《中国农业科学院2021年度第二轮公开招聘公告链接表》，链接至招聘单位网站查看具体岗位信息。2021年全国普通高等学校全日制统招统分应届毕业生（含两年择业期内未就业的高校毕业生），在校期间、择业期内无社保缴费记录、聘用合同，且满足单位所在地（市）落户有关政策。未纳入教育部统一招生计划的军校毕业生、网络教育毕业生、非招聘单位定向培养或委托培养的定向生或委培毕业生、社会实践生、成人高等教育或自学考试毕业生等，不属本次招聘范围。1.社会在职人员，年龄须符合人社部有关政策规定。京区单位招聘社会调入人员，应具有北京户籍。2.具有单位所在地户籍或符合单位所在地落户政策、年龄要求且尚未办理就业（派遣）手续的国（境）外留学回国人员和博士后出站人员。留学回国人员须取得教育部门的学历学位认证，回国时间须满足留学服务中心有关政策要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名应聘，及时提交相关材料。（二）政治素质高，思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业；（三）关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业；（四）工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神；京区单位2021年度第二轮公开招聘执行以下工作程序。（一）报名：京区单位报名时间自公告发布之日起至2021年6月25日。应聘京区单位的人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin（二）资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。（四）面试：根据考试成绩和岗位需求确定面试人选。具体安排以各研究所公告为准。（五）考察与体检：综合考虑笔试、面试成绩，确定参加考察与体检人员。（六）公示：初步确定的拟聘人员在招聘单位网站发布。（七）上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报农业农村部人事司审批。（八）待遇情况：录用人员，按有关规定办理聘用手续。录用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。（一）本次招聘严格遵守疫情防控工作要求，应聘人员须配合做好疫情防控工作。（二）应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任；弄虚作假的，将被取消应聘资格。（三）京内生源系指入学前为北京市户籍的应聘人员，京外生源须符合应届高校毕业生进京落户政策。（四）应聘人员报名后，请经常关注报考单位的政务网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。（五）招聘工作咨询电话为（010）82109437。
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中国民航科学技术研究院2021年度面向社会公开招聘工作人员公告（21名）
中国民航科学技术研究院（简称“航科院”）与中国民用航空局航空安全技术中心实行一套机构两块牌子，是民航局直属事业单位，是国家科技部批准的综合性科研机构，机构规格为正司局级。航科院主要从事民航安全和发展的科学技术研究，为民航局的决策和监督管理工作提供技术支持，向民航企事业单位和航空产品制造厂（商）提供科技服务。因工作需要，拟面向社会公开招聘工作人员，根据事业单位公开招聘有关要求，现将有关事项公告如下：本次招聘面向符合条件的人员，具体岗位、数量及要求见《航科院2021年度面向社会公开招聘工作人员计划表》（附件1）。
7.年龄不超过35周岁（1986年1月1日以后出生）, 具有博士研究生学历或中级职称的可放宽至40周岁（1981年1月1日后出生），具有高级职称的可放宽至45周岁（1976年1月1日后出生）;受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律规定不得应聘为事业单位工作人员的，不得报考。应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。1.报名时间：招聘信息发布之日起至2021年6月24日止。2.报名方式：应聘者下载并填写《2021年度公开招聘报名登记表》（附件2）发送至指定邮箱，邮件主题格式为：“2021年度社会招聘：姓名+岗位名称（岗位编号）”，报名登记表要求以Word格式发送。不接收邮寄或上门形式投递的简历。根据岗位要求，对应聘人员基本信息、应聘资格以及所提供的材料等进行审核，通过资格审核的人员方可参加考试，未通过人员不再另行通知。若某岗位通过审查人数与招聘职位计划数的比例低于3：1，视情调减或取消该岗位招聘计划。本次公开招聘考试分为线上笔试和线上面试两个环节，笔试、面试时间及具体安排另行通知。笔试、面试当天，因考生自愿放弃、资格复审未通过等原因产生的笔试、面试人选空缺，不再递补。线上笔试环节，应聘人员按通知要求进入在线笔试测评系统。笔试主要考察招聘岗位所需的专业知识或综合能力等，总分100分，合格分数线为60分。根据笔试成绩从高到低排序，按照5:1的比例确定线上面试人选。面试人选比例低于5:1的，按实际笔试合格人数组织面试。若某岗位笔试成绩第五名出现并列情况，则并列进入面试。面试主要测评应聘人员的专业能力、综合素质以及岗位匹配度等，总分为100分。面试成绩达到其应聘同一岗位所有应聘人员的平均分，且不低于70分的人员，方可进入体检和考察环节。根据考试总成绩，按招聘岗位名额1:1的比例从高到低确定考察和体检人选。若应聘人员自动放弃聘用资格或考察、体检不合格等其他原因出现拟聘岗位空缺的，用人单位可以根据具体情况研究确定是否递补。递补时根据考试总成绩依次递补并按规定对递补者进行考察、体检。考察、体检合格的应聘者作为拟聘用人选在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国民航人才网和航科院网站公示，公示时间为7个工作日。公示结束无异议后，按相关规定办理聘用手续。1.每位报名人员仅限报考一个岗位，报考多个岗位视为无效简历。2.应聘者需认真如实填写报名表及提供有关材料。因未认真填写或提供材料，造成信息不全、有误的，由应聘者本人承担责任。3.应聘者报名后，如因个人原因不能参加考试的视为自动放弃。凡考试过程中进行舞弊的，一律取消应聘资格。4.资格审查贯穿招聘工作全过程，报名信息必须真实、准确，对伪造虚假信息，骗取考试或聘用资格的，一经查实，取消其报考资格或聘用资格。咨询电话：010-64481226，64481288附件下载:附件1：航科院2021年度面向社会公开招聘工作人员计划表.xlsx附件2：航科院 2021年度公开招聘报名登记表.doc
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