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这个小动作竟然可以轻松提升你的人品,改变你的命运!

2017-10-07 自然的恩典

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来源|洞见

作者|洞见(ID:DJ00123987)

工作群里发了一条信息,让大家回复回家的行程,我看到后立即回复。而和我挨着的一位同事,他看了一眼群消息后没有回复,很随意地继续刷朋友圈……

我问:你怎么不回复群消息呢?

他说:不急,我下午再回。

我反问:看来我每次给你发信息,你也是这样做的吧?

他:……

从此我就不想和他再对接事情了,因为人品问题。同事们提到这样的人都有满腹的「故事」,工作不回复,抢红包倒挺快。所谓日久见人心,从细节处就可以看到每个人的人品。

为什么如此简单的一个「收到」,会对自己和他人有这么大影响呢?

01


「收到」是一种尊重

懂得尊重他人,人品不会差

朋友妍妍在一家公司做行政。

有天上班,妍妍接到领导指示,明天公司拍宣传片,要求所有员工穿黑色正装。

妍妍立刻在公司微信群发通知,最后还特意叮嘱「收到请回复。」

同事们陆陆续续回复了,但直到下班,还有三个同事没有回。妍妍赶紧给他们打电话。

结果一个说看到了,就是没回;一个觉得是小事,妍妍特意打个电话是小题大做。还有一个同事连电话都没接。

「我就一直担心那个没接电话的同事第二天会不会没穿正装,到时候领导又觉得我没有通知到,第二天看到他穿着正装来上班才松一口气。」

妍妍说,在工作中,她最怕的事情就是发通知。

「发通知这事,虽然简单又无技术含量,但最考验人的耐心。

隔着手机屏幕,我们永远不知道对方的等待有多焦急。

但我们能换位思考,如果你是发通知的那个人呢?

有紧急或重大消息要通知到每一个人,你会怎么做?你是否也会选择群发的方式,并且希望得到大家的反馈?

当你的信息发出去许久,只得到零星回复,你是否会焦虑?会担心?

「收到」两个字,花不了你1分钟的时间,但是对通知者而言,是一种证明和交代。

「收到」两个字,虽然简单,却体现了将心比心。

懂得将心比心的人,能够尊重他人。

懂得尊重他人的人,人品不会差。

02

「收到」是一个承诺

有契约精神的人,人品不会差

和妍妍有着同样烦恼的,是我的同学黄伟,他在一所高校做辅导员。

每年毕业季,关于如何办理离校手续、准备毕业材料的通知,他都要发很多遍,QQ群、微信群、短信、邮件,一个都不落下。

「我也不想发这么多遍,因为我很少能收到回复,我只能多发几遍确保他们能看到。」

可就是这样,临近毕业办手续,总有些同学的材料准备不足,而准备不足的借口永远都是:

「老师,我没看到信息呀。」

在学生回复信息这件事上,黄伟更担心这种行为背后所展现的学生们「契约精神」的缺失。

「不回复,就默认为没看到、不知道,到时候出状况就可以推脱。都是成年人了,还这么没有责任感,没有担当,工作了怎么办?」

社会很大,不再像以前一样,能够转个路口就能找到对方。信息很多,不再像以前一样,能够时常聚在一起来通知。更不会有人反复通知,等你确认。

错过了,就真的错过了。

「收到」两个字不仅仅表示你看到了这条信息,还意味着你明白这条信息里包含的内容和要求,知道自己要如何去做。

「收到」两个字虽然简单,却体现了契约精神,遵守契约,主动承担自己应该承担的责任,是有责任有担当的表现。

有契约精神的人,人品不会差。

03

能力决定你走多快

人品决定你走多远

之前在媒体工作的时候,带过两个实习生。

一个叫李强,小伙子名校毕业,见识广、文笔棒、悟性高、有激情。

还有一个叫林佳,虽然也是科班出身,但却有些木讷,虽然肯吃苦,但悟性不高。

两人之中,我更偏爱李强一点。但没想到转正的时候,能力强的李强反而被分到了其他采访组。

作为实习老师,我有点疑惑,问主任:「主任,为什么咱们要闻组不要能力相对强一点的李强?」

主任没正面回答我:「你去群里发个通知,让他们俩把这2篇稿件分别发一下。」

过了一会儿林佳在群里回复收到,而李强没有。

又过了半小时,林佳的稿件已经发了,主任看李强的稿件还没发出来,就让我把李强叫进了办公室。

主任问李强:「不是让你把那篇稿子发一下吗?怎么半小时了还没发?」

什么稿件?我不知道啊。李强一脸无辜。

「就是我刚刚在群里给你说的那篇呀。」我打开手机拿给李强看。

「我没收到呀。」李强划拉了一下自己的手机,「老师,不好意思呀,我刚才写稿真没看见,我这就去发。」

站在他旁边的我,其实已经看见他的微信群上没有未读消息的提示了,这条消息他看过了,只是没有去做而已。

主任挥挥手,让李强出去了,转头对我说:

作为他们的实习老师,我不知道你有没有发现,李强从来不回复群发通知、消息。

年轻人天天手机不离手,连回复两个字的时间都没有吗?回复通知事小,但是通知里的事大。小事都靠不住,大事还敢托付吗?如果在有能力和靠得住的两种人当中只选一种,你会选择哪一种人呢?

大事看能力,小事看人品。

从回复信息这么一件简单的小事,就能看出来一个人的人品。

李强被分走后,听其他组同事说,他确实经常出状况。外出采访忘记带采访笔,打开摄像机却发现忘记充电了,甚至有一次记错采访时间让采访对象等了三个小时,从此被那个大咖列入媒体黑名单。

后来,我离开了媒体,但仍然能从以前的同事口中得到一些关于李强和林佳的消息。

时隔多年的今天,李强仍然还是一线小记者,重大的新闻报道从来不敢让他参与。

而林佳,已经成为要闻组的负责人,今年还有两篇稿件在冲击新闻奖。

决定一个人能走多快的是能力,但是决定一个人能走多远的是人品。

「收到」两个字,是人品的体现,能够决定一个人能走多远。

04

「收到」见人品,凡事有交待

「收到」这件小事,做起来并没有那么难。

1.别人通知一件事,回复一下:「收到,谢谢」。

2.别人问你一个问题,知道且愿意回答就回答,不知道不愿意就回一下「不了解」。

3.别人邀请你去赴约,想去就同意,不想去就说不愿意,哪怕借口忙也好,装作没看见很不好。

4.别人在你很忙的时候找你,可以先解释一下忙,等到闲下来再说。 

5.别人如果想找你闲聊,如果你愿意就说,如果不想也不要忽视,告诉他你有事。

6.别人给你发的消息,你在很久后才回复,请先说声抱歉,再好好聊聊……

这个世界越来越大,信息越来越多。我们越来越忽视收到的信息,可能是因为习惯了,可能是觉得无所谓了,可能是因为忙……

但是对于发消息的人而言,宁愿要你否定的回答,也不要一片沉默。

给一个明确的答复,凡事都有交待,这就是最好的人品。

编者后记:

【收到回复】不仅仅用在工作上,在任何事情上都要有这样的反馈。例如:假期从老家回到工作岗位,及时给父母报平安;借别人钱及时还;买了物品及时用完等等。

这些品质都是中国优秀文化的延续与传承,背后是对别人的尊重与理解。对他人尊重的同时也尊重自己。

让我们从当下就开始及时的反馈,您收到了吗?


在生活与工作中,

「及时的回复」

带给你怎样的收获呢?

自然的恩典,静候您的分享。

-作者-

洞见(DJ00123987)——不一样的观点,不一样的故事,数百万人订阅的微信大号。


编辑丨晶晶

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