【喜迎二十大 建功新时代】第4期：以赛促练，提升技能——工会组织劳动技能竞赛 推动培养优秀技术人才

中山市总工会积极贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述精神，充分发挥工人阶级主力军作用，培育产业技能人才，统筹带领各级工会组织扎实推进全市各行各业广泛开展“香山工匠杯”中山市职工劳动和技能竞赛活动，团结动员全市广大职工为实现“十四五”规划目标建功立业。

一、扩面增效，深入开展“香山工匠杯”职工劳动和技能竞赛

2021年，市总工会积极联合市人社局和教体局承办迄今中山规格最高、规模最大、水平最强、影响最广的一次全市综合性技能大赛——中山市第一届职业技能大赛，并借此契机创新探索“以赛代训、以评促进”机制，对所有参赛人员进行培训、考试，并向13名获奖选手授予“香山工匠”荣誉称号、向15名获奖选手授予“中山市技术能手”荣誉称号，同时指导获奖选手申领技能等级证书，享受技能人才入户、子女入学积分和申领补贴等多重福利，为进一步壮大中山制造业领域的知识型、技能型、创新型技能人才大军，打造更加广阔的建功立业平台。

全年投入150多万元，组织全市23个镇街、12个系统，围绕“建功十四五、奋进新征程”主题，紧贴“广东技工”“粤菜师傅”“南粤家政”三大工程，开展100多场次职业劳动和技能竞赛。联合各镇街、各系统举办“香山工匠杯”2021年中山市医疗卫生机构感染防控、临床合理用药、“南粤家政”、企业消防安全、快递行业技能竞赛，智能灯具制造、金融消费权益保护、花木工匠、供电系统配电专业等10多场竞赛，指导镇街和企业开展“粤菜师傅”、电工、电焊、服装设计、叉车、电梯安装维修等近100场次技能大赛，覆盖职工40多万人次。

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2022年，市总工会持续开展“香山工匠杯”职工劳动和技能竞赛，结合各级工会上报的竞赛计划，全年将投入约300万元统筹组织全市23个镇街、12个系统，紧紧围绕我市重大战略、重大工程、重大项目、重点产业，以“建功十四五，奋进新征程”为主题，开展“香山工匠杯”劳动和技能竞赛。目前，已开展中山市首届职业健康达人大赛、中山市东凤镇第二届创新创业大赛--“东凤制造 我最出彩”直播新秀技能大赛、中山东环高速公路项目 2022 年党建引领安全生产知识竞赛、“香山工匠杯”2022年中山火炬开发区职工技能大赛、中山市2022年“香山工匠杯”临床教学比赛等。此外，还在筹备花木行业省级竞赛和“香山工匠杯”2022年中山市电梯安装维修工、建筑行业重点工程工匠、警务技能、网络安全数控机床安装调试等技能竞赛，指导各级工会举办大数据、快递行业、邮政、电工、电焊、光学零件加工、服装设计、叉车、电梯、税务、医疗等行业约110多场次的技能大赛。

二、稳步推进，组织开展“安康杯”职工安全竞赛 

按照我市要求，所有建会企业和职工会员都应参加“安康杯”竞赛活动。目前，全市已有近8千家企业参加“安康杯”竞赛活动，参赛企业职工近80万人。为进一步扩大“安康杯”竞赛参赛范围，发动更多企业特别是非公企业、中小微、农民工比较集中的劳动密集型企业参赛，实现每年参与数量增幅达20%，市总工会组织广大干部职工开展群众性劳动保护和安康杯竞赛工作，紧紧围绕竞赛主题，积极开展以强化安全教育培训、立足岗位查隐患、班组安全建设为主要内容的“安康杯”竞赛活动，并把“安康杯”竞赛与“安全生产月”、《安全生产法》宣传周等活动结合起来，积极营造安全生产和职业病防治的良好氛围，切实提升竞赛的质量和效果。2021年，广东电网有限责任公司中山供电局、广东腾骏药业股份有限公司、中山嘉明电力有限公司、中国石化销售有限公司广东中山石油分公司、中国邮政集团有限公司中山市分公司荣获全国“安康杯”竞赛广东省优胜单位；中山顺丰速运有限公司黄圃分公司荣获全国“安康杯”竞赛广东省优胜班组。

三、以赛促学，通过竞赛培育产业技能人才

市总工会通过组织职工开展劳动技能竞赛活动，为技术技能人才提供展示技能、切磋技艺的平台，持续培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠和大国工匠，激发广大职工的工作热情和创新创造能力，弘扬和传承新时代劳模精神、劳动精神和工匠精神，持续推进“工匠型”人才队伍建设，并进一步提高广大企业安全管理人员的管理水平和劳动者安全意识，切实营造劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的氛围，引领全市广大职工和工会干部永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，为推动中山高质量发展作出新的更大的贡献！

编辑：潘伊彤

供稿：吴绮雯

一审：刘   凡

二审：李丘文

三审：丁玉涛

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