药圈30万人在找工作，药企这样来招聘

3月5日，中共中央、国务院印发医保改革文件，明确要全面实行药品、医用耗材集中带量采购。带量采购后药价大降、利润缩水、营销弱化，市场竞争格局也将巨变。无论是中选企业，还是落选企业，将面临业务伸缩、团队调整等问题。同时，疫情之下，医药企业招聘、培训等都面临新难题。

在新的形势下，2020医药企业整体人才趋势及薪酬情况如何？有哪些人才引进新模式、新渠道？怎样在300多个地级市同步招聘？核心研发类岗位如何进行海外人才吸引？ 

3月26日16:00 -17:30，赛柏蓝联手A股首家人力资源公司科锐国际举办带量采购＋疫情冲击，医药企业薪酬绩效及人才策略直播课，免费为所有医药/医疗器械/医疗服务企业进行分享。

据称，科锐国际旗下垂直招聘平台－医脉同道上有30多万医药人在找工作，包括各地级市及海外，2020年，药企如何快速用好这个宝贵的资源进行招聘？欢迎来到用3月26日的直播现场。

主办单位：赛柏蓝　科锐国际

直播时间： 3月26日16:00 -17:30

会议内容

新形势下大健康行业人才需求趋势及人才策略

－－步倩倩（Blair Bu），科锐国际医药团队早期研发经理

1、2020医药/医疗器械等重点领域稀缺人才需求及薪酬趋势

2、临床研发、海外人才等高端岗位人才获取建议

3、案例分享

带量采购下，2020医药/医疗器械企业如何招聘人才

花卉（Anata Hua），科锐大健康行业RPO资深行业专家

1、医药/医疗器械批量招聘人才难点

2、如何通过新模式、新渠道实施低成本、高效率招聘

3、案例分享

参会对象

1、适合企业：制药企业、医疗器械企业、研发公司、创新公司、医疗公司、医疗服务公司、医药流通零售企业

2、适合人群：董事长、总经理、人力资源总监/经理、培训总监、行政总监、薪酬主任，以及负责团队招聘的市场、销售、医学等部门负责人。

嘉宾简介

步倩倩（Blair Bu）

科锐国际医药团队早期研发经理

步倩倩女士现任科锐国际CC医药团队早期研发经理，曾为众多国内外知名药企及小型初创公司提供人力资源招聘解决方案。多年来积累了丰富的中高端研发管理人才的招聘经验，对医药行业研发人才市场状况、流动分布、职业发展有深入洞察，同时对企业在招聘高管过程中的挑战、难点以及实践方法有较多成功案例。

花卉（Anata Hua）

科锐国际大健康RPO资深行业专家

花卉女士，逾十年医疗领域招聘管理经验，现任科锐大健康行业RPO资深行业专家。毕业于交大人力资源管理专业，曾任五百强企业招聘经理，亚太区招聘负责人等职务。近年一直致力于打造科锐全国优秀的RPO全流程管理团队，先后服务于强生，礼来，雅培，互联网医疗等多家大型企业，帮助客户通过模式与渠道创新解决招聘难点。

参会说明

1、本次会议为公益直播，不收取任何费用。

2、所有报名参会、并且在直播时进入直播间听课的，将获得《2020科锐国际人才市场洞察及薪酬指南（大健康行业）》电子版一份，并将获得讲者课件1份。

3、如您有任何疑问，与工作人员联系：010-62982530、400-1000-198

长按3秒，进入直播