优秀案例① 思明区组：聚力“高能级”党建 助力高质量发展

聚力“高能级”党建

助力高质量发展

案

例

背

景

思明区现有“三高”企业665家，占全市总量近三分之一。2019年，“三高”企业贡献财税达45亿元，各行业龙头企业数量持续增加，成为全区乃至全市经济发展的重要增长级。“高能级”业态需要“高能级”党建的有力引领，近年来，思明区着眼于强化党在新兴领域的组织力，坚持提升“三高”企业党建质量、激发内生动力、拓展品牌效应，为“三高”企业倍增发展、产业生态优化升级提供了坚强组织保障。

做

法

成

效

1.高站位统筹，提升工作效能

把“三高”企业党建工作作为今年非公领域党建的主要抓手，推动工作系统化、规范化开展。

“一盘棋”谋划

加强分类研究、靠前谋划，将“三高”企业党建列入全区党建工作要点和基层党建责任清单，实施项目化管理，以制度推动责任落实。全面推进“三高”企业示范点培育，并择优选取培育10个以上有行业示范作用的龙头企业作为区级党建示范点。对近年来已选树的15家“三高”企业党建典型进行再培育，营造你争我赶、持续进步的良好态势。

“一揽子”服务

建立“三高”企业全链条服务机制，通过涉企部门走访企业时同步宣传党建工作、人才部门开展工作时同步推动党建工作，把党建工作嵌入产业扶持链条。开展“千名CSO服务进万企”活动，组建12个专项工作小组，解决“三高”企业需求67项，协助企业获得银行信贷投放6.2亿元。

“一站式”指导

制定《“三高”企业党建示范点标准》，下发《企业复工防控操作指南》，对党建引领复工复产提供全方位指导，引导企业党组织立足标准化建设，探索各具特色的党建工作模式。

2.高标准推进，强化组织功能

坚持规范和创新“两手抓”，以“三高”企业党建为标杆，促进非公党建提质增效。

双网联动

依托园区、楼宇党建联盟，用好党建秘书、包企工作组等力量，抓实组织覆盖、工作覆盖“两张网络”。

对已建党组织的，强化“厦门党建e家”规范运用，配强党组织书记、党务工作力量，规范党内生活。

对未建党组织的，采取组织部门指导、职能部门摸底、街道园区对接、群团协会跟进等形式，为组建党组织创造条件。

推动未建党组织的企业建立党组织。

硬核驱动

50家重点企业将党建工作写入章程，15名企业出资人主动递交入党申请书，61%的党组织书记进入企业中高层，显著提升党组织话语权。突出政治属性，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，十点文化传播公司党支部开设线上党课直播，由党支部书记讲解《习近平在厦门》《习近平在宁德》，吸引3000余人次参与。创客猫联合党支部制作5期《向党之人》系列微视频，在青年党员中弘扬红色正能量。

十点文化传播公司党支部开设线上党课直播。

龙头带动

率先建立园区党建联盟，建立园区党建“双N+”工作模式，以“三高”企业带动中小微企业，积极开展联建共建，发挥集群效应。深化四三九九、易名科技等龙头企业示范作用，带动纳龙科技、风云科技等互联网“三高”企业党建呈现新亮点。推广中联永亨党支部“强地基、立梁柱、砌砖墙、架平台”四步工作法，集聚观音山园区华特、绿城等建筑业龙头企业抱团发展，合作共赢。

4399党建氛围布置。

3.高质量引领，激活红色动能

做强做优党建工作，提升“组织能级”，构筑“三高”企业的发展高地和红色正能量的传播阵地。

在发展中显作为

将推动发展作为“三高”企业党建的落脚点，让党员成为企业创新旗帜，党建成为企业闪亮名片。华特集团党委响应国家号召，组织党员团队参与赞比亚等国家交通升级改造、机场场道建设等工程，让鲜红党旗飘扬在“一带一路”。厦门市市政工程设计院党委的党员骨干带领团队攻破山海健康步道项目技术难题，创新建设七座节点桥梁“一桥一景”，打造高颜值厦门新地标。

华特集团党委响应国家号召，组织党员团队参与赞比亚等国家交通升级改造、机场场道建设等工程。

在领航中显责任

依托“三高”企业龙头地位，传播党建正能量，带动行业健康发展。新东方厦门学校党委和省内14个高校院系共建新东方·高校实践基地，为留学人才、高校毕业生职业发展提供丰富资源，引导青年学子不忘初心、报效祖国。华厦眼科医院集团党委推出国内首个对口服务全行业的“中国眼科医师库”，由百余名学科带头人、党员博导担任导师，向全国输送81名优质医师，其中党员24名。

新东方厦门学校党委和省内14个高校院系共建新东方·高校实践基地。

在战“疫”中显担当

引导“三高”企业发挥业务优势，落实社会责任，在防控疫情中挺身而出，汇聚红色暖流。全区“三高”企业为疫情防控捐款捐物超过3亿元，奥佳华集团捐赠1000万元医疗物资，事迹被央视《新闻联播》报道。智业软件有限公司党员主力研发“火烧云”健康管理平台，被新华网誉为思明区防疫攻坚的“神器”。北京外企党总支党员24小时轮岗，实时同步通知疫情防控要求，帮助返工人员安全回到工作岗位，有效促进复工复产。纳龙科技公司党支部组建“红心专家团”，针对疫情重点地区医院反馈的心电诊疗难题，制定“隔离病区远程心电解决方案”，通过远程心电云平台技术，有效避免医护人员感染，缓解前线心电诊断压力。

奥佳华集团党总支捐赠1000万元医疗物资。

经

验

启

示

1.基础力量要进一步夯实。思明区“三高”企业党建充分依托企业党组织的政治功能、服务功能，更好地将党建“红色因子”融入企业文化，引领企业树立了“将业务骨干培养成党员、将党员培养成业务骨干”的用人理念，把党员人才拧成一股绳，为持续推动企业发展提供了源源不断的内生动力。

2.责任担当要进一步彰显。通过“三高”企业党建品牌培育工作，提升了党员的政治觉悟和服务热情，助推企业履行社会责任，主动地当好“领头羊”，带领企业党员在疫情防控、城市建设等重大项目、重大活动中担当先锋标杆，为推动经济社会各项事业贡献了力量。

3.发展质量要进一步提升。党建工作是推动企业发展的“助燃剂”。思明区“三高”企业党建有效找准了党建工作与企业发展的融合点，以高质量党建助推高质量发展，巩固强化了“三高”企业龙头地位，实现了“党建促发展”的良好效果。