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昆明市盘龙区开发投资集团有限公司2023年第一批公开招聘公告

云南人才市场 云南人才市场 2023-10-23

昆明市盘龙区开发投资集团有限公司是盘龙区人民政府国有资产监督管理委员会出资的国有独资公司,注册资本1.9亿元,公司总资产120亿元。昆明市盘龙区开发投资集团有限公司下设“昆明市盘龙区国有资产经营投资集团有限公司”、“昆明市盘龙区建设投资有限公司”、“昆明市盘龙区农业发展投资有限公司”等27家全资、控股、参股分子公司。主要业务涉及盘龙区土地开发项目、国有资产经营管理、市政基础设施建设、园林绿化、环卫服务、城镇乡村建设改造、产业培育、楼宇总部经济发展等多个领域。公司本着“担当责任、务实创新、拼搏进取、高效实干”的宗旨,以实现国有资本合理流动和保值增值为目标,以提升企业核心竞争力为己任,努力向高质量发展奋进。
昆明市盘龙区国有资产经营投资集团有限公司成立于1999年12月,下设昆明市盘龙区都市产业开发经营管理有限公司、昆明市盘龙区教育发展投资有限公司、昆明市盘龙区盘汇资产管理有限公司、云南盘宸环卫产业有限责任公司、昆明市盘龙区融资担保有限责任公司等公司。主要业务范围涉及国有资产运营管理、产业培育及运用管理、城市公园管理、人力资源服务、环卫服务等多个领域。
昆明市盘龙区建设投资有限公司成立于2008年11月,下设昆明市盘龙区杰云城市运营管理有限公司、昆明杰盛房地产开发有限责任公司、昆明杰旭房地产开发有限责任公司、云南欣力景观工程有限公司等公司。公司主要业务范围涉及城市基础设施建设、房地产开发、园林绿化、土地开发、物业管理、城市底部运营等多个领域。
昆明市盘龙区农业发展投资有限公司成立于2015年10月,以拓展农业、林业、及水源区保护与发展为目标,负责形成水源区“农改林”土地资源、国有苗木资源管理、农田水利基本建设、水源区污水处理、水环境治理、特色农业、生态果蔬品牌、生态旅游等业务产业链,落实盘龙区水源区农、林、水重大项目安排和重点建设。
为推进集团及下属公司各项工作有序开展,保障各公司后续用人需求,优化人员配置、提高招聘效率、保证招聘质量,面向社会公开招聘23名工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公平、公正、公开,全面考核、择优录用原则。

二、招聘人数及岗位要求
面向社会公开招聘岗位 23个,招聘人数共 23人,具体招聘岗位、岗位资格条件等要求详见
附件1:《昆明市盘龙区开发投资集团有限公司2023年第一批公开招聘岗位表》


三、报名条件
(一)基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.具有良好的道德素质,遵纪守法、品行端正、政治素质好,具有团结协作、开拓创新的精神;
3.普通高等教育招生计划本科及以上学历,特别优秀的,可适当放宽至大专学历。中层及以上的管理人员应具备相关管理岗位三年及以上工作经历, 条件特别优秀的,可适当放宽;
4.年龄一般在35周岁及以下,岗位需求特殊或条件特别优秀的,可适当放宽至45周岁以下;
5.具备适应岗位职责的专业知识和技能、工作经验;
6.具备适应岗位要求的身体条件;
7.法律、法规等对岗位条件另有规定的,从其规定。
(二)具有下列情形之一的人员,不得报名
1.曾因违法犯罪受过刑事处罚,或被开除党籍、被开除公职的人员;
2.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;
3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;
4.在读的非应届毕业生以及在职公务员和参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关事业(单位)工作人员;
5.被有关机关认定存在舞弊等严重违反招考纪律的行为受到处罚,依据国家、省、市相关规定不得录用的人员;
6.聘用后构成回避关系的人员;
7.法律法规规定不得招录的其他情形人员。

四、招聘流程
(一)报名

(二)资格初审
由昆明市盘龙区开发投资集团有限公司委托第三方对应聘者提交的报名信息及材料进行资格初审。满足本公告报名基本条件且同时满足报考岗位资格条件的视为资格初审合格。凡本人填写信息错误的自行负责。弄虚作假的,一经查实将取消其应聘资格和录用资格。
(三)笔试
区农投公司副总经理岗位资格初审合格人员进入经历业绩评价环节。依据应聘者的工作经历、学历、专业、职称、从业情况、取得的成果及岗位匹配性等进行综合量化评分。经历业绩评价成绩占综合成绩的20%。
资格初审合格的应聘人员方可参加笔试,将发笔试考试通知至应聘人员报名邮箱,应聘人员按通知要求参加笔试,笔试采取闭卷形式开展,按百分制标准评分,笔试成绩占综合成绩的40%。区农投公司副总经理岗位,笔试成绩占综合成绩的20%。
笔试成绩将在前程无忧官网昆明频道(http://www.51job.com/kunming/)进行公示,公示时间为3天。
(四)面试
根据岗位应聘人员笔试成绩从高到低排名确定面试人员,岗位招聘人数与面试人数原则上不低于1:2的比例不高于1:5的比例,若确定进入面试环节笔试成绩最后一名出现并列的,则并列进入面试。若面试人员小于本岗位计划招聘人数时,可按实际进入面试人数开展面试。面试按百分制标准评分,面试成绩占综合成绩的60%。面试时间及地点以后续通知为准。
区农投公司副总经理岗位面试环节以面谈形式进行,参加面谈人员在参加面谈前需提交报考岗位业务策划报告1份。面谈成绩占综合成绩的60%。
面试前拟进入面试人员本人或持委托函的人员,须携带与报名时提交的报名材料一致的毕业证、学位证、学信网学籍在线验证报告及其它可用作证明的自荐材料如专业技术资格证书、职(执)业资格证书、荣誉证书等材料的原件及复印件各一份至指定地点进行现场复审。
若资格复审出现证件资料与报名信息及岗位要求不相符的,一律取消面试资格。连续两天联系不上或未在规定时间内参加资格复审的视为主动放弃。因应聘人员主动放弃或资格复审不合格等原因达不到面试比例的, 可根据缺额情况进行递补,依次递补后仍达不到面试最低比例的情况,将取消该岗位的面试。
(五)综合成绩计算
综合成绩总分为100分,其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。
区农投公司副总经理岗位:综合成绩总分为100分,其中经历业绩评价成绩占20%、笔试成绩占20%、面试成绩占60%。经历业绩评价成绩、笔试成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。
综合成绩将在前程无忧官网昆明频道(http://www.51job.com/kunming/)进行公示,公示时间为3天。
(六)考察与体检
根据综合成绩从高到低的顺序,按照考察人数与拟聘人数1:1的比例确定考察人选。
考察内容主要为拟聘用人选的政治素养、道德品质、工作能力和现实表现、是否有违法乱纪行为或其他不良记录等情况。
区农投公司副总经理岗位考察内容主要为德、能、勤、绩、廉等情况以及是否胜任国有企业领导岗位的情况进行考核考察,同时进行背景调查。
考察合格的应聘人员须到有资质的县级及以上医院体检,按照相关要求完成体检。体检费用由应聘人员自理。体检不合格或者放弃应聘的,依综合成绩从高至低依次递补人选。
(七)拟聘用人员公示
体检合格的,经公司相关程序研究决定通过后,确定拟聘用人员并在前程无忧官网昆明频道(http://www.51job.com/kunming/)进行公示,公示期3天。
(八)录用
公示期间无异议的按程序录用,录用人员按公司通知要求,准备入职所需材料,按公司规定的时间和地点办理报到手续,签订劳动合同。若无特殊原因,未在规定时间内报到或不能提供公司所需入职材料的,原则上不予录用。

五、福利待遇
签订劳动合同后,工资待遇根据昆明市盘龙区开发投资集团有限公司相关薪酬制度核定发放,并按照规定缴纳六险一金,依法享有国家法定节假日、婚假、产假、带薪年假等假期,并可享受公司工会相关福利及活动。同时,公司给员工提供了广阔的职业晋升机会,为每一位员工提供全面的发展空间。



六、监督管理
本次招聘工作由集团纪检部门全程监督和指导,对违反招聘工作纪律的,严肃进行查处。

七、联系方式


八、重要提示
(一)每名考生限报一个岗位,只接受网络报名,恕不接受电话、现场投递或邮寄材料报名;资格审核贯穿招聘始终,在任何环节发现应聘者违反招聘规定,出现提供信息、证件造假或作弊等情况,一经查实将取消录用或解除聘用合同。
(二)前程无忧将以短信或电话、邮件通知各环节安排,请保持通讯工具畅通并关注短信或电话、邮件信息。在应聘过程中如因考生个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上考生的,视为考生放弃本次应聘。
(三)本次招聘不委托任何机构举办任何形式的培训、咨询,不指定任何考试用书。
(四)本公告最终解释权归昆明市盘龙区开发投资集团有限公司所有。

附件1:《昆明市盘龙区开发投资集团有限公司2023年第一批公开招聘岗位表》

附件2:《昆明市盘龙区开发投资集团有限公司2023年第一批公开招聘报名表》

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昆明市盘龙区开发投资集团有限公司
2023年05月15日
(文章来源:前程无忧)
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