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《刘润 • 5分钟商学院》课程规划
刘润·5分钟商学院(BETA)
详细内容请见以下
商业:你与企业外部的关系 | |||
第 1周 | 消费心理学 | 周一 | 从最有钱那个心理账户花钱 | 心理账户 |
周二 | 不要为打翻的牛奶哭泣 | 沉没成本 | ||
周三 | 贵和便宜,是相对的 | 比例偏见 | ||
周四 | 得到100元,可以弥补失去100元吗? | 损失规避 | ||
周五 | 拉个垫背的,显示你便宜 | 价格锚点 | ||
第 2周 | 商业世界五大基础逻辑 | 周一 | 有没有比电商更先进的零售? | 流量之河 |
周二 | 哪有什么一分价钱一分货 | 倍率之刀 | ||
周三 | 卖得更贵,还是卖得更多? | 价量之秤 | ||
周四 | 风险不是你想买,想买就能买 | 风险之眼 | ||
周五 | 黄牛经济学 | 规则之缝 | ||
第 3周 | 互联网世界五大基本定律 | 周一 | 信息对称(信息经济学) |
周二 | 平台经济(原子弹级商业模式) | ||
周三 | 边际成本(规模经济和范围经济) | ||
周四 | 长尾理论(聚沙成塔的商业模式) | ||
周五 | 免费理论(有人为你支付了费用) | ||
第 4周 | 行为经济学 | 周一 | 抓住老鼠的就是好猫? | 结果偏见 |
周二 | 适应性偏见(为什么喜新厌旧) | ||
周三 | 鸡蛋理论(人们高估自己的劳动价值) | ||
周四 | 全世界一半的娃,丑到了平均线以下 | 概率偏见 | ||
周五 | 不买最好,只买最贵 | 凡勃伦效应 | ||
第 5周 | 微观经济学 | 周一 | 为什么钻石比水贵 | 供需理论 |
周二 | 第七个馒头不值钱 | 边际效用 | ||
周三 | 天下没有免费的午餐 | 机会成本 | ||
周四 | 代理两难(所有权和经营权的战争) | ||
周五 | 企业的边界在哪里 | 科斯定理 | ||
第6周 | 宏观经济学 | 周一 | 为什么越节约,国家越穷 | 节约悖论 |
周二 | 张维迎和林毅夫在争论什么? | ||
周三 | 你孩子的工作压力,是你的两倍 | 人口抚养比 | ||
周四 | 疯狂的郁金香 | 经济泡沫 | ||
周五 | 你赞成给全国人民发钱吗 | 福利经济 | ||
第 7周 | 金融法律 | 周一 | 风险投资(一场概率的游戏) |
周二 | 公司的形态:有限责任,合伙企业,个人独资 | ||
周三 | 期权(作为员工激励方案) | ||
周四 | 庞氏骗局(万里大造林,自发庞氏骗局-金融泡沫) | ||
周五 | 互联网金融的本质:新的信用 | ||
第 8周 | 市场营销
Product | 周一 | 人无我有,人有我优,人优我廉 | 产品定位 |
周二 | 你陪客户喝酒,是因为做产品没有流汗 | 自我认知 | ||
周三 | 工业化时代的最后一份礼物 | 极致单品 | ||
周四 | 产品经理就是客户的代言人 | 三驾马车 | ||
周五 | 小步快跑,快速迭代 | 最小可用品 | ||
第 9周 | 市场营销 Price | 周一 | 渗透定价法(损失领导者定价法) |
周二 | 组合定价法(引流品和利润品) | ||
周三 | 撇脂定价法(为什么手机越卖越便宜) | ||
周四 | 价格歧视(不同的人,付不同的钱) | ||
周五 | 客户自定价(定价权,能交给消费者吗?) | ||
第10周 | 市场营销 Promotion | 周一 | 定位营销(占领市场之前,占领心智) |
周二 | 饥饿营销(金杯银杯,不如排队的口碑) | ||
周三 | 死亡之井(找到你的天使用户) | ||
周四 | 危机公关(互联网时代如何应对3.15点名?) | ||
周五 | 独特的销售主张-USP(只溶在手,不溶在口) | ||
第11周 | 市场营销 Place | 周一 | 深度分销(在田间地头都能买到你的商品) |
周二 | 直接销售(激励销售,用奖金,还是提成) | ||
周三 | 虚实结合(如何平衡线上线下利益冲突) | ||
周四 | 社区商务(离消费者越近,越有价值) | ||
周五 | 反向定制(去掉渠道最大的顽疾:库存) | ||
第12周 | 市场营销、互联网营销 | 周一 | 社群经济(自带高转化率的流量) |
周二 | 口碑经济(POE理论) | ||
周三 | 粉丝经济(终身免费的流量) | ||
周四 | 引爆点(六度空间理论/意见领袖) | ||
周五 | 红利理论(不要把红利当模式) | ||
第13周 | 所有现象背后都有商业逻辑 | 周一 | 如何让自己爱上运动 | 运动对赌 |
周二 | 让客户帮你管理员工 | 雇佣客户 | ||
周三 | 服务行业美女越多,经济越不景气 | ||
周四 | 狩猎式 vs 农耕式 | ||
周五 | 稳定平衡态 vs 不稳定平衡态 |
管理:你与企业内部的关系 | |||
第14周 | 管理 选人 | 周一 | 上下车法则 |
周二 | 奥格尔维定律 | ||
周三 | 首因效应/光环效应 | ||
周四 | 特雷默定律 | ||
周五 | 重视面试被拒的人 | ||
第15周 | 管理 育人 | 周一 | 蘑菇定律 |
周二 | 师傅制 | ||
周三 | 情境领导II | ||
周四 | 鲶鱼效应 | ||
周五 | 贝尼斯定理 | ||
第16周 | 管理 用人 | 周一 | 不值得定律 |
周二 | 懒蚂蚁效应 | ||
周三 | 热炉法则 | ||
周四 | 拜伦法则 | ||
周五 | 波特定律 | ||
第17周 | 管理 留人 | 周一 | 酒与污水定律 |
周二 | 格雷欣法则(劣币驱逐良币) | ||
周三 | 雷尼尔效应 | ||
周四 | 南风法则 | ||
周五 | 离职面试 | ||
第18周 | 管理就是激励 需求理论 | 周一 | 马斯洛人类需求五层次理论-生理 |
周二 | 马斯洛人类需求五层次理论-安全 | ||
周三 | 马斯洛人类需求五层次理论-归属 | ||
周四 | 马斯洛人类需求五层次理论-尊重 | ||
周五 | 马斯洛人类需求五层次理论-实现 | ||
第19周 | 管理就是激励 其他理论 | 周一 | 卡诺满意度模型 |
周二 | 赫兹伯格的双因素激励理论 | ||
周三 | 亚佛斯德原则(期望理论) | ||
周四 | 马蝇效应 | ||
周五 | 波什定律 | ||
第20周 | 从员工到经理 | 周一 | 古狄逊定理 |
周二 | 吉格勒定理 | ||
周三 | 刺猬法则 | ||
周四 | 目标置换效应 | ||
周五 | 篮球架子原理 | ||
第21周 | 管理1 | 周一 | 崔西定律 |
周二 | 蓝柏格定理 | ||
周三 | 阿什定律 | ||
周四 | 彼得斯定律 | ||
周五 | 超限效应 | ||
第22周 | 管理2 | 周一 | 奥卡姆剃刀定律 |
周二 | 法约尔原则(责权利心法) | ||
周三 | 例外原则 | ||
周四 | 洛克忠告 | ||
周五 | 海恩法则 | ||
第23周 | 管理3 | 周一 | 波特法则 |
周二 | 卡贝定律 | ||
周三 | 飞轮效应 | ||
周四 | 墨菲定律 | ||
周五 | 克里夫兰法则 | ||
第24周 | 团队合作 | 周一 | 球队,交响乐队,军队 |
周二 | 木桶定律 | ||
周三 | 多样性(异性效应) | ||
周四 | 苛希纳定律 | ||
周五 | 蚁群效应 | ||
第25周 | 项目管理 | 周一 | 作战指挥室(War Room) |
周二 | 关键路径 | ||
周三 | 范围、时间、资源的金三角 | ||
周四 | 风险管理(已知的未知风险) | ||
周五 | 权利来源:专业 | ||
第26周 | 管理常见病 | 周一 | 破窗效应 |
周二 | 责任除以二等于零 | 旁观者效应 | ||
周三 | 帕金森定律 | ||
周四 | 彼得原理 | ||
周五 | 手表定律 |
个人:你与自己的关系 | |||
第27周 | 高效能人士的七种习惯 | 周一 | 范式转变 |
周二 | 情感账户 | ||
周三 | 积极主动 | ||
周四 | 以终为始(当时钟遇见罗盘) | ||
周五 | 要事第一 | ||
第28周 | 高效能人士的七种习惯 | 周一 | 双赢思维 |
周二 | 知彼解己 | ||
周三 | 统合综效 | ||
周四 | 不断更新 | ||
周五 | 找到心声 | ||
第29周 | 时间管理 | 周一 | 时间成本 |
周二 | GTD | ||
周三 | 猴子理论 | ||
周四 | 三八理论 | ||
周五 | 番茄钟 | ||
第30周 | 职业素养 | 周一 | 如何打招呼 |
周二 | 如何吃西餐 | ||
周三 | 如何和老板一起坐车 | ||
周四 | 如何搭配衣服 | ||
周五 | 邮件礼仪 | ||
第31周 | 学习能力 | 周一 | 幸存者偏见 |
周二 | 库博经验学习圈 | ||
周三 | 知识、技能、态度 | ||
周四 | 学习小组(私人董事会) | ||
周五 | 如何最快速的学习(the first20 hours) | ||
第32周 | 思考能力 | 周一 | 六顶思考帽 |
周二 | 批判性思维/辩证思维 | ||
周三 | 系统思维-关联的、整体的、动态的 | ||
周四 | 正向思维 | ||
周五 | 逆向思维 | ||
第33周 | 逻辑思维 | 周一 | 偷换概念-同一律 |
周二 | 自相矛盾-矛盾律 | ||
周三 | 模棱两可-排中律 | ||
周四 | 三段论 | ||
周五 | 归纳法与黑天鹅事件 | ||
第34周 | 谈判能力 | 周一 | 吉普赛陷阱 |
周二 | 定位调整偏见 | ||
周三 | 有限的权利 & 不露面的人 | ||
周四 | 战略延迟 & 最终期限 | ||
周五 | 吃惊 & 撤退 | ||
第35周 | 情感能力 | 周一 | 元能力:同理心 |
周二 | 元能力:自我认知(卢维斯定理) | ||
周三 | 元能力:自我控制 | ||
周四 | 元能力:自我激励 | ||
周五 | 元能力:人际关系处理 | ||
第36周 | 演讲能力 | 周一 | 导游心法(一路走来) |
周二 | 记住一个精彩的开头(注意力法则) | ||
周三 | 想得要比讲得快(空中加油) | ||
周四 | 案例和幽默感(有料更要有趣) | ||
周五 | 如何做好一场TED式演讲(打透) | ||
第37周 | 沟通能力 | 周一 | 快乐痛苦四原则 |
周二 | 亨利法则 | ||
周三 | 踢猫效应 | ||
周四 | 电梯测验 | ||
周五 | 如何问出好问题 | ||
第38周 | 创新能力 | 周一 | 创新者的窘境 |
周二 | 人无我有,人有我优,人优我廉…… | ||
周三 | 达维多定律 | ||
周四 | 路径依赖 | ||
周五 | 比伦定律 | ||
第39周 | 领导能力 | 周一 | 远(后喻文明) |
周二 | 小(科斯定理) | ||
周三 | 变(企业生命周期) | ||
周四 | 快(快鱼吃慢鱼) | ||
周五 | 专(网状激活系统) |
工具:提升前三者 | |||
第40周 | 战略工具 | 周一 | 麦肯锡·MECE法 |
周二 | 波特·五力模型 | ||
周三 | 波士顿矩阵 | ||
周四 | 金字塔原理 | ||
周五 | 通用电器矩阵 | ||
第41周 | 战略工具 | 周一 | 正态分布理论 |
周二 | 逻辑树/决策树 | ||
周三 | 平衡计分表 | ||
周四 | SWOT模型 | ||
周五 | 麦肯锡·七步成诗法 | ||
第42周 | 博弈工具 | 周一 | 纳什均衡 |
周二 | 囚徒困境 | ||
周三 | 贝叶斯均衡 | ||
周四 | 智猪博弈 | ||
周五 | 公地悲剧 | ||
第43周 | 博弈工具 | 周一 | 你分我拿 |
周二 | 拍卖逻辑 | ||
周三 | 零和游戏原理 | ||
周四 | 拍卖美元 | ||
周五 | 用餐者困境 | ||
第44周 | 决策工具 | 周一 | 儒佛尔定律 |
周二 | 吉德林法则 | ||
周三 | 布利丹效应 | ||
周四 | 羊群效应 | ||
周五 | 麦穗哲理 | ||
第45周 | 创新工具 | 周一 | 减法创新 |
周二 | 除法创新 | ||
周三 | 乘法创新 | ||
周四 | 任务统筹策略 | ||
周五 | 属性依存策略 | ||
第46周 | 管理工具 | 周一 | OKR |
周二 | MBTI人格理论(自我管理) | ||
周三 | SMART原则(目标管理) | ||
周四 | PDCA循环规则(项目管理) | ||
周五 | 5W2H法(目标管理) | ||
第47周 | 思考工具 | 周一 | 头脑风暴法 |
周二 | 思考工具:白板(而不是文字) | ||
周三 | 思维导图 | ||
周四 | 5WHY分析法 | ||
周五 | 复盘 | ||
第48周 | 沟通工具 | 周一 | 有效的1:1 |
周二 | 罗伯特议事规则 | ||
周三 | 白板墙、低隔板、下午茶和即时贴 | ||
周四 | 拉波波特评论规则 | ||
周五 | 结构沟通法 | ||
第49周 | 财务工具 | 周一 | 财务分析中的五力分析法 |
周二 | 零基预算? | ||
周三 | 本福特定律 | ||
周四 | 独立P&L | ||
周五 | 计算企业价值 | ||
第50周 | 营销工具 | 周一 | 直播营销 |
周二 | Focus Group | ||
周三 | STP | ||
周四 | 4C | ||
周五 | 4P | ||
第51周 | 刘润荐书 | 周一 | 商业(5本) |
周二 | 管理(5本) | ||
周三 | 个人(5本) | ||
周四 | 工具(5本) | ||
周五 | 刘润(5本) | ||
第52周 | 未来已来 | 周一 | 零边际成本社会 |
周二 | 奇点临近 | ||
周三 | 比特币 | ||
周四 | 基因科技 | ||
周五 | 人工智能 |
《刘润 • 5分钟商学院》
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