月薪过万、员工旅游、各类补贴...松山湖这波招聘很给力！
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噔噔噔！
又到了每周的大好时机
本周的招聘信息依然很给力
月薪过万、员工旅游
带薪假期、各类补贴
...
福利多到难以置信
有兴趣的小伙伴赶紧行动吧
千万别白白错失这个宝贵的机会！
东莞中铜电动汽车有限公司注册资金2000万，成立于2014年，是中国动力（控股）有限公司在东莞市松山湖国家高新技术产业开发区投资设立的企业。中国动力（控股）有限公司旗下有重庆穗通新能源汽车制造有限公司、中国动力（深圳）车联网及软件研发中心。 东莞中铜电动汽车有限公司面积4000多平米，东莞研发中心主要从事电动汽车电系统、大中巴和物流车整车的设计和研发。
公司待遇：
1、年终奖金；
2、五险一金；
3、定期体检、员工培训发展、员工旅游等；
4、法定节假日；
5、节日福利。
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招聘岗位：行政人事助理
岗位职责：
1、负责来访客人的接待安排，快递收发、卫生监督维护等日常后勤支撑事务；
2、负责公司会议室管理及会议准备工作，做好会议记要并跟进会议执行情况做好记录；
3、协助公司日常行政事务管理，包括固定资产、易耗品、办公用品的采购与管理；
4、负责文档、合同等文档管理工作；
5、协助公司出差人员预订机票、火车票、酒店等事宜；
6、协助主管开展招聘工作，简历筛选、电话邀约、招聘通知及初试接待安排等；
7、主管交办的其他事项。
岗位要求：
1、年龄30岁以下，160cm以上，大专以上学历，性格开朗随和，形象气质佳，有亲和力；
2、有强烈的团队协作意识，有较强的责任心与上进心，能够耐心细致处理行政、后勤方面的琐碎事务；
3、熟练使用办公设备及WORD、EXCEL、PPT等办公软件；
4、工作态度积极乐观，做事客观、严谨负责、踏实、敬业且具有较强的人际沟通、协调能力；
5、有行政人事岗位经验者优先考虑；
6、英语口语流利，有一定翻译、写作水平的优先考虑；
7、优先应届毕业生可考虑。
待遇：3500-4500元/月
招聘岗位：电源研发工程师（先进技术中心）1人
岗位职责：
1、进行开关电源电路的设计开发，包括器件选型、原理图设计、PCB设计、功能调试等；
2、负责相关技术文件的编制，包括原理框图、BOM表、原材料清单等；
3、负责完成产品开发相关模块的方案设计、验证和评审。
岗位要求：
1、本科及以上学历，通讯、电子信息、电子技术、自动化及相关专业；
2、2年以上工作经验，熟悉开关电源工作原理，有较强的电路设计能力及电源故障处理能力，具备开关AC/DC电源、开关DC/DC电源的设计知识及经验；
3、能熟练应用正激式、反激式、会桥式、推挽式、Buck及Boost变换电路；
4、熟悉开关电源的建模、控制及设计的基本理论，具有电源开发的实践经验，包括电路仿真、器件参数整定、反馈回路设计、电路PCB模板设计及功能调试等；
5、熟悉电源行业相关标准，对安规设计、EMC防护设计、热设计、电源认证有深入的理解；
6、熟练利用PCB软件（AD、PADS）设计。
待遇：面议
招聘岗位：硬件工程师（先进技术中心）1人
岗位职责：
1、参与电动汽车硬件平台的建设和技术规划，协助进行方案评估；
2、主导电动汽车电控产品的硬件开发，具体为元器件的选型、电路原理图的设计、单板调试以及测试问题的解决；
3、协助产品的转产工作，及时提供必要的现场支持。
岗位要求：
1、至少2—3年以上电力电子或自动化相关行业经验；
2、熟练掌握模拟、数字、电力电子器件和电路的理论基础及其设计能力；
3、对EMC、安规、工艺、可靠性等有一定的了解；
4、要求从事过变频器或逆变器或其它电力电子设备的开发，有成熟电动汽车电控产品的开发经验者优先考虑。
待遇：面议
招聘岗位：软件工程师（先进技术中心）4人
岗位职责：
1、 负责车用电机控制器软件开发计划制定及跟踪；
2、 负责车用电机控制策略需求分析及开发实现、调试；能够独立完成电机控制软件的开发及相应的调试工作；
3、进行电机控制软件的整车调试，跟车试验，并指导FAE进行现场的支持维护工作；
4、 电机控制器软件开发相关工作经验，有一个以上完整电机控制系统开发经验；
5、 熟悉永磁同步电机及其控制理论，掌握电机控制软件设计要点，有电机控制软件设计经验，熟悉Simulink、C语言，熟悉功能安全开发，熟悉TI/NXP/TCxx等平台。
岗位要求：
1、大学本科以上学历，电力电子、电机与电器和自动化等相关专业；
2、两年以上从事电机控制软件开发的工作经验，至少1年从事新能源汽车电机控制器软件开发的工作经验；
3、精通永磁同步电机或异步电机矢量控制算法，熟悉弱磁控制和力矩安全等算法的实现；
4、有应用Infineon、Freescale或TI等公司的MCU或DSP从事新能源汽车电机控制器开发的经验；
5、熟悉CCP、XCP、UDS、CAN Bootloader等软件的开发或集成，熟悉Mathworks代码生成工具或Vector诊断和标定软件开发工具者优先考虑。
待遇：面议
招聘岗位：底盘工程师(整车技术中心) 2人
岗位职责：
1、转向，悬架，制动等零部件3D数据设计；
2、2D图纸绘制；
3、底盘相关零部件技术方案分析；
4、编制底盘零部件相关技术资料；
5、制定底盘相关零部件开发计划；
6、试制问题整改及技术文档更新。
岗位要求：
1、本科以上学历，汽车或机械相关专业，条件优秀者可放宽至大专；
2、有2年以上相关工作经验；
3、熟悉汽车设计开发流程及各阶段工作内容；
4、熟悉盘相关零部件结构；
5、了解相关法规要求和试验要求；
6、能熟练使用CATIA进行三维设计，熟练操作Office办公软件；
7、具备团队精神，工作认真负责。
待遇：15000-20000元/月
联系方式：
联系人： 梁小姐
电话：0769-22895066
邮箱：5142031@qq.com
地址：松山湖工业北路7号力优科技中心2栋
东莞市博兴烨电子科技有限公司是一家专业的代理和分销各类半导体电子元器件的科技型企业。多年以来，博兴烨电子已经与美国， 意大利，法国， 荷兰，日本， 韩国，台湾著名的IC制造商和代理商建立了良好的商务关系，代理经销了世界众多著名品牌IC产品。以自己良好的信用，可靠的质量， 有竞争力的价格、快捷的物流和灵活的财务支持，在行业内赢得了很好的声誉。
公司待遇：
1、国定法定假期；
2、五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）；
3、五天八小时制；
4、节日福利，员工旅游；
5、通讯补贴。
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招聘岗位：业务助理（1名）
岗位职责：
1、跟进公司现有客户，进行日常的电话及电邮沟通；
2、受理客户订单，交期跟进及安排发货；
3、受理客户样品请求，跟进客户样品的试样结果；
4、各种销售报表的统计工作， 并上报给部门经理；
5、制作客户对帐单并跟进催款工作。
岗位要求：
1、20-26岁，高中或以上，性格开朗，良好的语言表达和沟通能力，良好的文字表达能力，熟悉电话礼仪；
2、具有良好的职业道德，为人诚恳，有耐心；
3、普通话标准，很强的学习能力；
4、能熟练使用ERP和办公软件（WORD,EXCEL)；
5、有文职工作者优先。
待遇：3500-4000元/月
招聘岗位：业务员（1名）
岗位职责：
1、维护老客户的业务， 挖掘客户的最大潜力；
2、负责搜集新客户的资料并进行有效沟通和推广，不断开发新客户需求；
3、通过电话或拜访与客户进行有效沟通了解客户需求， 寻找销售机会并完成销售业绩；
4、定期与合作客户进行沟通， 建立良好的长期合作关系。
岗位要求：
1、20-35岁，高中或以上，普通话流利， 形象好，健谈，具备较强的学习和沟通能力；
2、具有良好的职业道德，为人勤劳，有毅力、耐心和恒心；
3、对销售工作有较高的热情，性格坚韧，思维敏捷，具务良好的应变能力和抗压能力；有敏锐的市场洞察力，有较强的责任心和积极的工作态度；
4、能熟练使用ERP和办公软件（WORD,EXCEL)；
5、有电子元器件销售工作者优先。
待遇：底薪+提成
联系方式：
联系人： 张小姐
电话：18122894587
邮箱：zhangyzdm@163.com
地址：松山湖中科创新广场A座南门506
东莞厚发电子科技有限公司，位于风景优美，交通便捷的东莞松山湖高新技术产业开发区美赛达欣园区，是一家集产品开发、采购、销售、售后服务为一体的B2C外贸电子商务企业。公司主要开拓海外市场，运营范围已覆盖美国、欧洲、日本、澳洲等国际市场并逐步渗透全球。公司涉及的商品种类丰富，涵盖3C类相关产品、户外运动产品、生活家居类、汽配、美妆等，一直占据Amazon电商平台的领军地位。
公司待遇：
1、拥有在行业内颇具竞争力的薪资；
2、提供专业培训与丰富的晋升机会；
3、法定节假日按照国家规定休假；
4、完善的福利（婚假、产假、年假、丧假等按国家规定享有）；
5、购买社保、并有餐补、住房补贴；
6、重大节日给予节日补贴及贺礼等；
7、公司每年组织全员旅游活动；
8、每年有年终奖金发放（1-2个月全薪）；
9、每月10号准时发放薪资；
10、工作时间：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 ，大小周。
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招聘岗位：外贸业务员（5名）
岗位职责：
1、负责亚马逊美国站点产品上传，编辑，优化；
2、制定好自己账号的销售计划，处理客服问题， 解决差评， 提升账号表现及销售额；
3、根据账号销售情况，制定2到3个月后的采购计划，并根据新的采购计划倒推销售计划。
岗位要求：
1、 英语，商务英语及国际贸易专业优先。 英语4级以上；
2、能承受压力，能耐住寂寞， 热爱电商新模式，对跨境B2C有一定了解；
3、公司对新员工有大量培训， 带你上路，手把手教你如何月入万元。
待遇：5000-12000元/月
招聘岗位：采购员（1名）
岗位职责：
1、协助采购经理开展日常工作，根据销售人员的请购单安排采购计划；
2、协助采购经理负责销售成品及库存产品的采购工作；
3、协助采购经理与供应商洽谈价格、付款方式、交货日期、费用支付等；
4、整理部门合同及各类文件，记录采购进度及到货时间；
5、协助采购经理进行供应商资质的考核及资料的管理，同时做好市场调查，建立合格供应商档案；
6、请购单、入库单、订购单、合同的登记及各类采购单据报表等档案管理；
7、付款整理、审查；
8、负责一些次要商品的采购。
岗位要求：
1、大专及以上学历；
2、相关采购一年及以上工作经验；
3、有较强的谈判沟通能力，学习能力，服从协作精神；
4、有一定的成本概念，工作责任心强，具备良好的职业道德；
5、性格开朗，做事细心认真，吃苦耐劳，具有较强的工作主动性；
6、熟悉电脑操作，具有良好的数据统计和分析能力；
7、需要不定时全国范围内出差。
待遇：4000-6000元/月
招聘岗位：包装员（1名）
岗位职责：
1、负责仓库的入库、码放、保管、盘点等工作；
2、负责仓库的拣选、装车及发运工作；
3、负责仓库的打包、装箱工作。
岗位要求：
1、性别不限，年龄20--35岁；
2、吃苦耐劳，服从安排；
3、责任心强。
待遇：3500-5000元/月
联系方式：
联系人： 邝先生
电话：0769-26621297; 18922986121
邮箱：hr_hfdg@163.com
地址：松山湖科技八路1号美赛达1号楼401号
东莞市享家物业服务有限公司成立于2014年5月份，目前注册资金为500万元，是专门从事商业物业、住宅小区及写字楼物业管理经营服务的专业物业管理经营企业。自公司起立以来，秉承着"团结、务实、拼博、创新"的企业精神，以科学化、规范化、专业化的物业管理服务为广大业主打造绿色人居生活，用一流的物业服务为业主营造和谐温馨的家园；为企业创造价值；为社会创造和谐；为员工创造机会。
公司待遇：
1、年终奖金；
2、拥有舒适休闲的餐厅提供员工日常就餐；
3、住宿补贴、餐费补贴、话费补贴；
4、7.5小时制；
5、不定时提供下午水果；
6、定期体检、员工培训发展、员工旅游等；
7、做满一年有5天带薪年假、来回车费报销。
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招聘岗位：客服主管（1名）
岗位职责：
1、在服务处经理的领导下，全面负责客户服务中心的工作；
2、负责管理体系在部门工作上全面贯彻实施并使之持续、有效地运行；
3、制定客户服务中心内部管理制度，监督、检查、指导客户服务中心员工工作，定期进行考核；
4、制订客户服务中心员工的培训计划，配合行政人事部定期对员工开展综合素质培训；
5、组织处理客户报事请修和投诉，并定期进行回访，收集客户意见、建议，并反馈至各职能部门，必要时上报公司领导；
6、负责办理客户室内装修报批、验收等手续；
7、协助物业经理检查新接管的物业，发现问题及时联系相关部门处理，并协助办理物业移交手续；
8、组织物管员做好客户收楼工作，代表公司与客户签署各种相关文件等工作，并跟进物业使用人在收楼时需要跟进的项目；
9、协助财务部催交物业管理和其他费用，并协助经营管理部开展社区文化活动；
10、收集本部门质量/环境管理记录，做好统计、分析、改进、创新等工作。
岗位要求：
1、男女不限，28—35岁，形象良好，持物业管理相关资格证，物业管理专业者优先；
2、具有较高的协调、组织能力，思维敏捷，沟通能力强，心理素质好，责任心强；
3、三年以上物业管理行业客户服务管理经验，其中至少两年同职位工作经验，熟悉物业管理行业的法律法规，良好的服务意识，对于物业管理日常客服工作有较强的实操经验。
待遇：4500-5000元/月
招聘岗位：电工/电工学徒（1名）
岗位职责：
1、负责公共设施的日常维修、计划检修、保养；
2、负责装修的施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责园区所有水电工程及电气设备的维护检修工作。
岗位要求：
1、持有效电工操作证，有物业公司工作经验者优先；
2、熟悉智能化楼宇自控系统、门禁、对讲、监控、停车场收费、一卡通、综合布线系统等弱电系统的维修保养；
3、有一定的机电维修保养技能；
4、能吃苦耐劳、肯下苦工的学徒也可以考虑。
招聘岗位：清洁工（4名）
岗位要求：60岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，有清洁工作经验者优先考虑。
待遇： 每天工作8小时，每月休息4天，工资2700元/月，法定节日上班另计加班费。
联系方式：
联系人： 尹小姐
电话：0769-26626990/13725860800
邮箱：857500772@qq.com
地址：松山湖工业西路14号互联网产业园12栋客服中心
软通动力信息技术（集团）有限公司（以下简称：软通动力）是中国领先的创新型软件及信息技术服务商，数字经济使能者。公司2001年成立于北京，立足中国，服务全球市场。经过16年发展，目前公司在全球36个城市设有90余个分支机构25个全球交付中心，员工总数40000+人。
软通动力先后获得 “中国软件和信息服务业十大领军企业”、“中国数字化转型领导力厂商”、“北京软件和信息服务业新领域高成长企业”、“中国大数据企业50强”等奖项，连续多年被授予“中国软件业务收入前百家企业”、 “中国软件和信息业服务业突出贡献奖”、“IAOP Global Outsourcing 100 list Leader Size Group”等荣誉。
公司待遇：
1、双休，五天八小时制；
2、年终奖金；
3、绩效奖金；
4、五险一金；
5、弹性工作；
6、定期体检；
7、员工培训发展、员工旅游等。
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招聘岗位：招聘专员（3名）
岗位职责：
1、根据招聘计划，进行IT人员简历甄别、邀约工作，定期完成招聘任务；
2、发布招聘信息，并定期更新，定期进行工作汇报；
3、协助完善公司的招聘流程、体系和制度，提高招聘效率；
4、招聘数据汇总及分析，并根据招聘数据提供可行性招聘方案，开发招聘渠道。
岗位要求：
1、大专及以上学历，1年或以上相关工作经验；
2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
4、有耐心、积极主动，工作严谨，能够在高强度工作压力下快速成长；
5、有IT软件行业招聘经验者优先。
待遇：5000-8000元/月
招聘岗位：Java开发（6名）
岗位职责：
1、按项目或产品开发计划，完成项目开发；
2、现有系统代码的优化，维护；
3、需求分析，技术文档编写，报表开发。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年以上JAVA开发经验，熟悉Spring,mybatis,struts等Java框架；
2、熟悉oracle、mysql关系数据库的SQL开发和SQL工具使用，熟悉SQL优化；
3、熟悉html,javascript,css等前端开发技术，掌握常用JS框架开发，如jquery,easyui，熟悉ajax技术;
4、了解多线程、缓存、消息队列，json,xml，webservice相关技术的开发；
5、了解大流量、高并发、高性能系统的设计及应用，有良好的系统优化设计经验；
6、熟悉eclipse、maven、svn、git工具的使用，熟悉敏捷开发模式。
待遇：9000-18000元/月
招聘岗位：Web前端开发工程师（2名）
岗位职责：
1、各业务模块前端代码开发，参与多种平台的应用开发，负责前端交互的实现；
2、Web前沿技术研究和新技术调研。
岗位要求：
1、本科以上学历，2年以上前端工作经验；
2、精通HTML5、CSS3，熟悉页面架构和布局，保证对主流浏览器的兼容；
3、精通JS语言，熟悉ES5/ES6特性，熟悉主流前端框架，如vue、Angular、React等；
4、具有良好的代码编写能力和规范，思路清晰，能够快速学习新知识。
待遇：8000-18000元/月
联系方式：
联系人：辛先生
电话：0755-33529999转2372/15622527450
邮箱：qtxinc@isoftstone.com
地址：松山湖光大We谷B1座
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编辑：Chu
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