跨性别项目官员招募 | 成长的烦恼，谁来和我一起面对

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对于我而言，小学的时候，上厕所是一个最大的挑战，为了不在学校上厕所，为了不面对那两个小人儿的标签，我小学的时候都是憋到家里才上卫生间。

——跨性别第三性小s，指派性别女性，年龄27

我一年前就离开了家，父母不能理解我为什么要蓄发，为什么要改变性别。身份证也被他们扣了下来。

——跨性别女性小M，指派性别男性，年龄19

爸妈居然想把我送到杨叫兽那接受电击治疗，我要怎么办？

——跨性别男性JJ，支配性别女性，年龄23

（以上均为真实案例，为保护个人隐私，年龄有所改动，昵称皆为化名）

 ”

为了能够为跨性别社群提供更好的社群服务，为了保护跨性别社群的合法权益，2017年北京同志中心期待招募有志向的你，能够创造改变的你，和我们一起来面对和解决跨性别社群成长的烦恼！

 

岗位描述

北京同志中心性别无界项目官员招募

职位全称：性别无界项目官员

工作地点：北京

职位介绍：负责北京同志中心性别无界项目部门的管理、策划并执行中心的性别无界项目。性别无界项目包括开展跨性别社群调研、跨性别社群培力、跨性别社群的普法和法律援助，组织跨性别社群的活动，管理全国跨性别热线。

职位性质：本职位为全职工作，每周工作时间为40小时，并直接向执行主任汇报。

 

职位职责

1、执行性别无界项目。

2、管理性别无界项目的实习生和志愿者，负责本项目实习生和志愿者的培训、激励和评估。 

3、撰写性别无界项目的申请书和报告。

4、保管性别无界项目部门核心文件，包括热线来访者档案、部门财务资料、热线志愿者评估记录等

5、对外联络，促进与国内外各公益组织和性别友善企业的沟通与合作。

6、负责与中心心理项目官员一同优化跨性别热线和针对跨性别社群的其他心理类服务。

7、与媒体专员一起推广中心的性别无界项目，提高跨性别议题的能见度。

 

职位要求

1、有性/性别概念及多元性别意识，了解跨性别社群

2、有1~2年公益组织的工作或志愿者经验，对非政府组织运作及倡导有基本了解

3、乐于与人沟通，有书写办公文案的能力。

4、有团队管理经验，有团队协作意识，经常使用邮件，熟悉常用的办公软件如execl, word ,ppt, PS等

5、可以设计人员培训或集体活动，有相关组织经验或技巧

6、开朗，热情、善于沟通并可以承受一定工作压力。

应聘条件(申请人必备条件)：

1、是跨性别社群的一员，并且认同性别多元，而非性别二元/

2、本科及以上学历（如果因为证件问题没有拿到学历请说明）

3、对各类活动参与者持有尊重、平等和非歧视的态度；

4、在中心工作至少一年全职；

5、 具有一定英文交流能力和书写能力（可以书写邮件即可）；

6、 可满足每周三至周日每天八小时的工作安排，可接受晚上活动调班，周一周二休息；

性别、性倾向不限，特别欢迎残障人士、感染者提交申请；

满足预计到岗时间：2017年3月底~4月1日入职。

 

北京同志中心将会提供

1、宽敞而舒适的工作环境以及友好无任何歧视的工作氛围

2、同行业领域较有竞争力的薪金

3、缴纳员工保险和大病医保

4、定期组织各种员工福利活动，聚餐，团队建设等

5、参加国内外会议和培训的学习机会

6、按照国家法定节假日休假

7、工作一年后享有十天年假

8、公民社会、性/别多元及LGBT基本知识培训

9、每年提供一定的员工教育基金。

10、和跨性别社群一起创造改变，创造历史的机会 

 

申请与咨询

 

如何申请：

•需提交的申请资料(信息不充分，报名无效，报名无效，报名无效)：

•申请信(含应聘原因及适合此职位的原因等，不超过一页)；

•推荐信(需要是曾经共事过的同事,若没有工作经验，学校社团或者老师、亲友皆可)

•您的联系方式和便于联系的时间。

截至投递时间：2017年2月28日19：00

请将以上材料以Word文档作为附件发送至 [e-mail]；

提交时，请将邮件标题命名为“2017年性别无界项目官员申请＋姓名”。

收到邮件后三天内，我们将回复邮件确认收到。

我们保证，应聘者的资料仅作为本次招聘使用。

对于合适的申请者，我们将会在收到您的申请后一周内通过邮件联系面谈。

如您收到确认回复后未收到后续通知，视为落选。因人员有限，不另作回复，感谢谅解。

咨询信息：

联系人：辛颖

联系电话(周三至周日上午10点至晚6点)：010-64466970

联系邮箱：[e-mail]

编辑 | Seashell

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