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人员短缺、过度劳累!美国1.5万名护士罢工,英国25万护士或将罢工

医脉通 2022-09-21



导读

每五名医护人员中就有一人辞职。


来源:医脉通
作者:小脉
本文为医脉通编辑综合整理,未经授权请勿转载。



据美国有线电视新闻网(CNN)13日报道,来自明尼苏达州13家医院的大约1.5万名医护人员于当地时间9月12日开始了为期3天的罢工,以抗议人手不足和过度劳累,要求调整人员配置和工作时间。


明尼苏达州护士协会主席玛丽·特纳在新闻发布会上表示,护士协会与院方持续数月的谈判没有任何进展。“十多年前,我们关注的是人员安全问题。但12年过去了,还是一样。我们的健康和职业本身都处于危机之中。”“我们不是为了工资而罢工,我们是在争取工作和生活的平衡。”


护士们人手不足和过度劳累问题严重,自3月以来,他们一直在与医院方进行谈判,但医院管理者拒绝解决人手不足以及安全的问题。


护士协会一位成员表示,人手不足、医疗条件恶劣以及患者就诊时间不足等原因促使她和同事们参与此次罢工。


虽然此次罢工,护士的主要诉求是解决人员配备问题,但他们也在工资问题上与医院存在分歧。护士协会提出在未来三年内加薪30%,但院方只同意加薪10%至12%。有受罢工影响的医院称,他们已经告诉工会,这个要求是“不现实且负担不起”的。


全国护士联合会联合主席琼·罗斯说:“这场大流行说明、澄清和揭示了医院里的生活是什么样的,以及可以指望护士做什么。我们必须有底线,那就是你不能把更多的患者推给护士。”


护士协会称这次罢工是美国有史以来规模最大的一次私营机构护士罢工,凸显了美国医护人员的低薪和人员短缺等问题。



不堪重负!美国医护人员大规模辞职


据悉,近年来,美国医院一直面临人手不足的问题,尤其是新冠疫情暴发后,美国医疗系统一直承受了很大压力,情况更为严峻。


从新冠疫情暴发以来,各国医护行业都遭受了很大压力。根据美国劳工统计局的数据,从2020年2月到2021年底,因患病或者不堪重负等各种原因而离职的护士已将近37000人,美国医疗卫生行业整体流失了大约50万名员工。


每五名医护人员中就有一人辞职。


当地时间9月13日,根据美国约翰斯·霍普金斯大学(JHU)最新数据显示,截至北京时间9月13日16时,美国累计新冠肺炎确诊病例达9532万例,累计死亡病例105万例。


图源:央视新闻


新冠确诊病例持续增长且居高不下,时刻挑战着美国医疗系统的极限。疫情的不断反复让美国很多医护人员濒临崩溃,在巨大压力之下,离职的医护人员越来越多。


疫情在反弹,防疫力度却在不断放松,这些导致美国确诊病例持续激增。在很长一段时间内,美国新冠确诊人数,都稳居全球第一,这给美国医疗系统带来了巨大的负担与压力。


有护士无奈地说道:“医护人员自疫情暴发以来,夜以继日的工作在前线,但不管我们如何努力,每天还是会有人因疫情死去。就好像我们的努力都是假的。”


一名医护人员接受民调时称:“除非你有死亡的愿望,否则不要进入这个领域。”


美国莫宁咨询公司此前的一项调查亦显示,2020-2021年,美国辞职的医护人员比例高达18%,即使留下的人也有三分之一想辞职,理由是“工作量过大、劳累和工资低”。



英国25万护士或将罢工,当地医疗系统届时将崩溃


据路透社报道,英国最大的护士工会组织皇家护理学院8月表示,英格兰和威尔士超过25万名在英国国家医疗服务体系(NHS)工作的护士,将于9月中旬至10月中旬投票决定是否就薪金问题罢工。


皇家护理学院表示,英国政府上月虽然宣布加薪5%,但仍追不上通胀速度,当月英国通胀率达到9.4%。工会秘书长帕特·卡伦称加薪幅度是国家耻辱,“政府无视民意,我们别无选择,只能发动罢工”。


英国国家医疗服务体系目前人力严重不足,超10万个职位都在空缺无人可用,医院更有数百万病人轮候时间因新冠疫情而被迫延长。如投票通过举行罢工,可能将会令当地医疗系统崩溃。


医脉通综合整理自澎湃新闻网、参考消息网、观察者网、海外网等


责编|小脉 苏沐

封面图来源|视觉中国





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