PY有效期只有三年不是四年，我们来用移民法证明。

本

文作者Jason ZHANG

澳洲注册移民代理

NewStars集团CTO，墨尔本分部金牌留学移民顾问，笔名迷途未远。

拥有极其丰富的移民留学处理经验，喜欢用移民法解决各种签证问题，擅长处理各种“疑难杂症”，主笔NewStars数十篇留学移民干货文章，让申请人知其然，也知其所以然。

江湖上一直流传着一个误解，说是PY有效期是从拿到证书开始算四年。实际上，按照移民法的立法者来说，并不是这么一回事。PY的有效期，从法律上讲，是从读PY的开始日期开始算四年（由于PY一般是10个月读完，因此实际上PY有效期大概是从毕业后开始约3年2个月），这绝不是胡言乱语。今天，我就用移民法来证明一下。相信你看了之后，也一定会同意我的说法。

关于移民打分的法律条款，都在现行移民法Migration Regulations 1994的Schedule 6D里有非常准确的描述。最新移民法下载地址在这里：https://www.legislation.gov.au/Details/F2021C00297/Download，一共四卷，Schedule 6D在第三卷。

例如，关于年龄分的描述是这样的：

因此，如果某人的生日是1988年4月28日的话，在2021年4月27日这一天，由于年龄是32岁+364天，仍然属于under 33，因此年龄分仍然是30分。

PY加分呢？

那么，关于PY加分，是怎么描述的呢？如下图：

由上面可以看出，这个PY的长度至少需要至少12个月（实际上去掉假期，44周就满足要求了，这也是所有PY一直以来的长度），且这12个月的PY需要包含在获邀那一刻之前的48月里面。

有些人会有疑问，小编你英语行不行，这句话是你那样解读的吗？那段法律原文貌似可以解读成只要完成日期是在最近48个月之内就好了吧？

为了证明在下英语还凑合，请看以下的证据。

我们先来说说工作经验加分，大家都知道，工作经验只有最近10年的工作经验才能加分，而10年之外的工作经验，是不能用来计算加分的，这个大家应该没有疑问。那么关于工作经验加分，移民法上是怎么描述的呢，以一年澳洲工作经验加分为例：

大家可以看到，关于工作经验，上图箭头的英文是这么写的：

for a period totalling at least 12 months in the 10 years immediately before that time

而关于Professional Year的那一段是这么写的：

for a period totalling at least 12 months in the 48 months immediately before that time

大家请仔细对比一下两者的描述，会发现，两句话除了10 years和48 months不一样之外，其他英文单词都是完全一样的。因此，PY的12个月必须包含在48个月内，就像12个月的工作经验需要包含在最近10年内一样。

由上可以证明，从移民法立法者的角度，PY的有效期，实际上是从就读PY的开始日期开始计算4年（而不是PY毕业开始4年）。

有兴趣的同学，可以去下载最新的移民法第3卷，在Schedule 6D里，找到我的这些法律原文的截图。

证明完毕。

如果需要进一步咨询相关问题或办理相关业务，欢迎扫码联系作者（作者为澳洲注册移民代理，牌照号码：1805429）

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