“怎么感觉IT专业又被抛弃了” 分数高,强制工作经验,等不到邀请? 见招拆招,给你实际可行方案!
“
IT专业
感觉现在又被“抛弃”了...
IT专业在经历过疫情两年的略微优待后,目前的政策又进入水涨船高,最典型的风向标就是新州190和189。其实也是因为IT专业留学毕业生群体庞大,短暂的政策红利不足以捞起多数的同学。
今天的文章我着重讲一下IT 毕业之后的职业评估和各个州最新的政策,分为上下两篇,今天的上篇会讲职业评估和如何应对新州的政策,下篇继续介绍其他各州。
希望能让大家在一片看衰和迷茫中看到一丝希望,找到属于自己的机会。
I
T
/ 职业评估
在讨论IT的移民,绕不开的就是Australian Computer Society(ACS)的职业评估, ACS的职业评估有四类具体的通道,分别是:
1.Temporary Graduate (TG) – only applicable for Australian Bachelor degreeholders or higher
2. Post Australian Study (PAS) – only applicable for Australian Bachelor degreeholders or higher
3. General Skills Assessment (Skills)
4. Recognition of Prior Learning (RPL)
我在这里就不一一去翻译每个通道的定义,我来讨论一下ACS网站上查不到的东西给大家。
TG(预评估)和PAS(全评估) 根据ACS的解释都是给澳洲当地毕业之后的学生申请,TG是给485用,PAS是正式的移民申请用的职业评估。但是485的申请清单上实际上是不需要的这个TG的评估。那很多同学都问,这个TG到底有什么用?其实这个是给那些所学专业是跨学科的学生准备的预评估,有些学生的专业可能是学了网页,学代码,还有商科类的,或者大学据等等,等学生毕业之后可能都不知道自己到底是该专攻哪个方向。这里就存在一个风险!
PAS是正式的评估,此评估需要1年工作经验或者职业年PY。如果学生A 毕业后,去做了网页设计一年,然后去PAS的时候发现只能被评估成计算机soft engineer而不是网页这一类. 这样的话,一年的时间就有可能没有被利用好,主要我没有说这个工作经验是完全作废,具体可以看第三类。所以对于所学专业非常广泛跨学科的同学,可以刚一毕业就先去做一个TG以免自己走弯路。
第二类PAS 就是正式用于移民的skill assessment,申请条件就是1年的相关工作经验或者PY职业年。这个就是我们最常申请的。这里我们本着新闻联播的写作风格----字数越少,事越大(越重要)!!
第三类,Skills简单概括:主要就是针对那些学历比较接近要提名的专业,或者学历不相关的申请者。如果有足够的工作经验,也是可以被认证的!!!一般需要5-6年工作经验,除非你所学专业(本科及以上)和所提名职业相关,这种情况需要2年就可以。这个非常适合海外学历的申请人,或者学的专业和IT 有点交叉,但是有很多年工作经验的学生。
第四类针对没啥学历的,需要6或8年的时间,适合没有学历但是有很多年工作经验的人。
职业评估我们就说到这里,总结来说,境内毕业的学生,需要1年工作经验或者职业年(PY)才能拿到, IT的职业评估对学校是否是ACS认证不是很看重,反倒是很看着课程安排。
如果你对IT类职业的职业评估
有更多详细的问题想要了解
可以直接联系我咨询!
接下来我们重点说说
新州本财年IT的政策和如何见招拆招!
*以21-22财年政策为例,7.1号开始的22-23财年不排除会有放宽
*这里的工作经验只需要20小时每周就可以被认可。
Nsw
190
●
图一:
图二:
新州今年的最大变化就是190的IT 绝大部分都需要3年工作经验,如图:
只有这个MultimediaSpecialists and Web Developer不需要三年,其他的都需要满足三年工作经验。这个政策一出来,就给大家出了一道难题。因为留学生毕业之后,本科一般是可以拿到2年PSW,研究生3年。
这样以来,如果坚持留守新州,本科学生毕业就很难达到3年工作经验申请190,只能考虑491了。研究生的话,至少有3年,接下来后续会讨论。
Nsw
491
●
总共有3个Stream
1. 居住并在NSW偏远地区工作一年以上;
2. NSW偏远地区学校两年内毕业生;
3. 其他居住在澳洲境内且职业在NSW 491清单且有职业评估
图三是以Riverina偏远地区政府为例,基本是没有工作经验要求,除过这个Systems Administrator需要三年工作经验。
图三
接下来是针对不同情况
我给大家分析一些拆招的方案!
很多同学问的:我毕业后不读PY,直接工作?
+
不读PY,直接工作,这个面临一个无法跨越的难题是,如果要申请190的话,三年工作经验的计算是从拿到skill assessment之后才算,那么基本就是宣判没戏了,因为你的485visa 只有三年,然而你需要1年工作经验来拿到职业评估,三年来满足190。
原因就在于 新州的州政府要求如果没有PY 那么被职业评估扣减掉的一年 是没法用来给新州190加分的 如图所示:
图四移民局官网:
很多人正在走的: 毕业后读PY同时工作
+
毕业之后就读PY 和同时工作。这样在申请职业评估的时候用PY 来申请, 图五和图六是我的一个客户的截图,大家可以看到如果用PY来申请的话,skill 被认可的日期是毕业日期!!
图五:ACS 职业评估截图
图六:IT 专业学生毕业证时间截图
因此,毕业后的三年的工作经验都是可以被计算的。这个是有且唯一的方法可以申请190,但是依然有风险。因为满足三年工作经验之后,学生还需要留一些时间去等待获邀,所以会存在续一个签证的问题。
与此同时,我也强烈建议如果有三年工作经验的童鞋尽可能考虑雇主担保移民,满足三年工作经验之后,可以直接一步到位,拿到186绿卡,这里就不详细展开了,想要了解请联系我,
我认为风险较低的:直接考虑491
+
个人认为491的风险相对比较低,学生毕业之后拿到职业评估之后,直接递交。NSW 491 有三个Stream 1. 居住并在NSW偏远地区工作一年以上;2. NSW偏远地区学校两年内毕业生;3. 其他居住在澳洲境内且职业在NSW 491清单上。
491通道的同学可能在前期准备的时间上会比190更短,但是目前绝大部分职业的491下签等待期都要1年甚至更久,不少2020年递交的还没下签,再加上后期转191的时间现在暂时无法预估,所以大家要做好心理预设,如果接受待在偏远地区(除悉尼墨尔本布里斯班)好好工作生活几年的同学,建议考虑。
对于已经接近用完485签证时间,分数和工作上在190都没有很大竞争优势的同学,我个人建议迅速考虑转向491。
童鞋们根据自己的实际情况可以选择相应的Stream,如果有具体问题可以咨询我。
我们,下回分解!
说到底,新州州担本来就是全澳洲最卷的州担,最多的配额也远远喂不够大量的申请者。他们从来不缺人,随心挑选自己最想要的申请者,邀请随机性大,信息不公开透明,政策变动较多。
如果选择坚守新州的同学,尤其是190的,请做好长期“战斗”的准备,尽最大努力期盼最好的消息。
那么如果能在外州找到一份IT的工作,其实有些州也会邀请非本州毕业生的,这个我们下期在介绍其他州担政策时候再说。
下回分解!
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