有人@你 | 这才是简历该有的样子!
凛冽的寒冬已经过去
猖獗的病毒也已大势所失
今年因疫情的影响
企业裁员、缩招、求职市场竞争变大
眼看不一样的毕业季到来
大家是不是都开始忙着找工作投简历啦?
简历广投却迟迟没有回应???
工作现在还没有着落??
求职第一关
最最最重要的“敲门砖”
最最最难得的“第一印象”
就是我们的简历啦!
有哪些好用的简历模版?
什么样的简历才能快速抓住hr的眼球?
又有哪些不得不防的雷区?
下面️
小研手把手教你
如何写一份好简历~
壹
简历的格式
1.选择模版
给简历整容的第一步,选择一款合适的模版。是简约商务风还是活泼技术流?可以根据自己的岗位需求、专业特点选择合适的风格~
乱花渐欲迷人眼,简洁明了得人心。要注意简历的主要配色不超过两种,切忌花里胡哨,取色标准可以参考目标公司的LOGO或主页配色,做到简洁清爽、重点突出。
模版推荐
1Word版简历模版
小研为大家整理了几种不同风格、比较实用的简历模版,无需你们再网上苦苦寻觅,浪费时间。贴心如我!
(点击“阅读原文”可直接提取哦~)
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2
网站与公众号直接制作
知页简历:
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可以免费在线制作简历,支持中英文简历,有各种精美模版可以直接套用。并且可以在电脑或者手机APP直接编辑和导出。
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小灶能力派:
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这个是一个求职网址,它有一个免费提供在线制作简历的功能,直接在线制作简历模版,按照提示添加内容即可。
小研比较喜欢的一点是:它已经帮你设置好排版,选好了字体大小、字体类型等等,都是最通用最稳妥的方案,不需要你去操心字体格式了。而且可以直接导出PDF格式,所见即所得,不用再去转换格式,也不会出现乱码等其他错误了,写完直接可以投简历!
3
微信公众号
2.调整字体和字间距
中文调整为宋体或微软雅黑,英文调整为Times New Roman或宇宙通用字体Arial;字体以小五到小四为宜,具体视具体内容而定。适当增加字与字之间的距离和行间距,让HR阅读 “呼吸感”更舒适、更省力,也显得更加专业。
3.调整边距
若出现内容太多、空间不够的现象时,可以减少文末文首的边距至0.5个单位,两边边距不低于 0.75个单位。这不仅使你的简历简洁易读,而且能留下更多空间写你想写的东西。
4.数字的书写
将数字表述的地方,均设置为阿拉伯数字(如5%不要写成百分之五)。数字格式鲜明突出一目了然,也可以节省较多空间。
贰
简历的内容
内容才是简历的真正内涵所在,要在简历留下你最精华的部分。
一份完整的简历内容应该包括:个人信息、技能证书、个人经历、获奖情况等几个方面。
1.个人信息
● 一般包括姓名、证件照、手机号码、邮箱、求职意向 教育经历、政治身份等,如果招聘信息有特殊要求可补充其它信息。
● 证件照一般使用清爽较正式的近期免冠照。
● 准备一个较正式的求职邮箱,如163邮箱。
● 若是转行人员,有目标岗位相关培训信息或者匹配度更高的辅修专业可以写上。
● 放在最显眼的地方,不要占太多篇幅,做到简洁醒目。
2.技能证书
● 如计算机等级、英语等级、专业相关证书。
● 要有所侧重,突出与应聘的岗位相关的证书,关系不密切的靠后或省略。
● 只写证书的名字即可。
3.个人经历
个人经历是简历中最最最重要的部分,过去的经历是对你未来价值最好的证明。
一般包括实习/校园/项目/科研经历。
● 善用STAR模型,即S(情景)T(任务)A(行动)R(结果)模型。
● 量化你的工作成果,主要体现在一些结果和数据上,例如业绩、突出贡献等等。
● 如果经历过多、过于零散,则建议和申请岗位无相关性或时间较短、含金量较低的经历可以不写,保证每段经历的重点突出更为重要。
● 提炼核心关键词,让hr一目了然。
● 用词商务化、专业化。
4.获奖情况
● 若有实习、工作经历,应该重点突出相关的个人经历,个人获奖情况只是一个加分项,并不是重点。
● 如果奖项较多,只放含金量最高的那几个即可,如竞争激烈的奖学金、规模较大的比赛名次等。
● 如多次获同一奖项,无须重复罗列 ,将其合并即可。
例:×××奖学金2次(2017;2018)
叁
简历的投递
简历投递之前,再浏览几遍,一定要杜绝低级错误(错别字)!
1.Email发送
● 按照公司要求的格式发送,如word, txt或pdf。
● 按照公司要求以附件或正文发送。
● 若有特殊需求,除简历外,附上个人作品链接或文件。
● 邮件主题最好采用“姓名+应聘岗位”的格式。
发送完,确认你的简历已被接收。
2.网申
● 仔细阅读填写指南。
● 事先写好,以保证填写的质量,确认后再提交。
肆
小贴士
1.简历的专属定制
● 针对不同岗位、特定公司,“量身定制”专属简历,整个简历的内容有针对性的突出与目标岗位相符的点。
●对于理想岗位提前做好调查(如企业文化),最好在简历中有所表达。
你的认真、你的态度、你对企业的尊重度,都将是你成功的砝码。
2.展示个人特点
● 简历可以有一定个性、创新,但要具体情况具体分析。你的彰显个性,你的创新一定要以专业、简洁、不影响阅读为前提。
● 擅用关键词描述,根据求职意向写关键词,做到简练、专业、层次清晰。
● 注意动词的表达,如表达“做某事”这个动作时,根据不同的场景,我们可以选择“管理”、“带领”、“运作”等来替代“做”的表达。
● 注意结果和数字的表达。将结果量化表达出来,更具有说服力。
3.注意扬长避短
● 毕业学校不好怎么办?
可以展示你参与的学校之外的学术活动或比赛经历等;展示你从事的通常意义上高学历者负责的工作;如果你的工作/实习工作足够十分丰富,你甚至可以简历中不包括教育背景这一部分。
● 工作/实习经历不够怎么办?
(1)突出学生工作
筛选出与目标岗位能力要求相关的学生工作经历。如担任过社长、学生会主席等有时代表着你的领导力;担任过外联部长可能代表着你的沟通、谈判力,多次组织过大型某学生活动,可能代表着你的协调能力、组织能力。通过学生工作经验,可以帮助hr猜测你的个人特质和个性,也是彰显能力的体现。
(2)突出比赛/团队经验
参加过一些大型比赛,在其中担当重要角色并取得出色的名次,甚至做过某些学校项目的领导,取得了老师的认可。这样的经历对你的工作申请也很有帮助,能突出你的领导能力和解决方法的能力。
(3)学习至上
可以强调你极强的学习能力能有效弥补你工作经验的不足,并同时辅佐以大量真实详细的例子作为补充。可以在简历中有效陈述你熟悉的技术和最新的趋势并能快速利用于新工作中,或者陈述你熟悉的与目标求职岗位相关的技能或工作经验等。
毕业季到了~
小研祝每一个毕业的ZJUer
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来源:原创
编辑:校研会新媒体工作室
金宇月 王媛 姜璟荦