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资讯丨外国人来华试点实施方案解读暨外教引进与服务专题培训班圆满结束

2016-12-17 新学说
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编辑整理/新学说 张羽


12月15日,由北京环球英才交流促进会外教人才专业委员会主办的外国人来华试点实施方案解读暨外教引进与服务专题培训班在北京外国专家大厦举行。来自全国的162家学校、外教中介组织和有关部门负责人共182人参加了本次培训。



本次培训班旨在加强对外国人来华工作试点方案的学习和掌握,促进做好外籍教师引进、服务和管理工作。



试点实施方案回顾



2015年,国务院出台了整合外国人来华工作许可事项意见,决定将原“外国人入境就业许可”和“外国专家来华工作许可”整合为“外国人来华工作许可”

这项制度将于2017年4月1日起全国统一实施。方案实施的背景下,外国人来华工作在人才分类、申报材料、证书管理、审批流程、人员监管以及高端人才服务等都将有系列的变化和改进。



培训班主要内容



一、国家外国专家局有关负责同志就外国人来华试点实施方案进行讲解和答疑


国家外国专家局政策法规司管理处处长邱旭生重点讲解了外国人来华工作许可制度和试点实施方案的关键。


二、新时期的文教专家工作展望


国家外专局教科文卫专家司王嵩副司长、环球英才促进会杨长聚会长、国家外专局两刊总编辑梁伯枢三人,分别从高校引智和国际师资队伍的经验、外教资源的拓展与维护问题以及如何做好吸引外籍人才流入三个方面与大家进行了分享交流。


环球英才促进会会长、国家外国专家局文教司原司长杨长聚介绍外教资源维护与拓展方面的经验。


国家外专局教科文卫专家司副司长王嵩


三、相关行业机构代表分享各自经验


包含境外文教中介服务机构、国内文教服务机构代表、高校引进外籍专家优秀单位以及国际学校、赴美文教资源考察对接团在内的数十位专家分享了各自在外国人才引进和服务上的经验和想法。


美中文教基金会副会长刘新明博士


广州沃迩德文化教育咨询服务有限公司总经理廖建



小编的话



就教育环节,外国人才市场仍然处于供小于求的现状,优秀外国教师的招聘和服务也成为培训机构和国际学校人力资源工作的一个重点。


新的试点方案实施下,对于各类外国人才的标准有了一定的界定,同时,审批流程优化、材料精简细化也使得外国人才在办理相关证明时节省时间、提高入职效率。这一改变也是针对目前外教人员办理证明中的费用高、时间长等问题。



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