遴选面试综合分析题常考：面子 VS 规矩，你选哪个？
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《公选王遴选网·遴选面试高分36计》
聚焦热点
——村官邱晓到底是要“面子”还是要“规矩”？
公选王遴选网 项教授
天空一声巨响，老项深夜开讲！
纵览遴选面试风云，时政热点和社会热点常常是命题重点。可以说，得热点者得天下。
2016年-2017年，中央和各省市有哪些热点问题最大概率进入遴选面试题呢？公选王遴选网老项认为，网约车、教师AA制聚餐、从严治党、长征精神、不忘初心、精准扶贫等都会成为遴选和国考、省考面试命题重点。当然，今天要给大家解析的是另外一个话题——村官邱晓履新时，为了“面子”不要“规矩”，最后损了夫人又折兵。
首先请看公选王遴选网最新命题：
前不久，某地大学生村官邱晓成了网红。剑阁县某乡镇大学生村官邱晓，当了9年大学生村官，经组织考察考核，转聘为事业干部，被调到另一个乡镇劳动保障所工作。为了迎接人生事业新起点，邱晓软磨硬泡要求原工作乡镇的党委书记等人送她“赴任”，那样自己会更有面子。次日上午，一支由原单位党委书记、人大主席、党委副书记、纪委书记等人组成的送行队伍出发了……然而让邱晓始料未及的是，一个给县纪委的举报电话，让她的“美好愿望”化为泡影。经剑阁县纪委研究，决定对郭明、田笑、加某予以立案调查；对送行方镇人大主席张某、接收方的乡党委副书记、乡长吴某予以谈话诫勉；对邱晓等人予以通报批评并责令书面检查。
请你谈谈你怎样看待邱晓请领导护送履新这一现象？
此题属于热点问题，测试考生综合分析能力。公选王遴选网老项分析，此题在2017年遴选面试和公务员国考省考面试中都会有很大几率出现。
回答此类题目，老项表示要注意几个要点。
第一要准确定性。
邱晓履新，死要面子，坏了规矩，赴任未成，倒蚀一把米。这一方面体现了一些干部纪律意识不强，另一方面也体现了我们党狠抓作风建设上无禁区、下无盲区、外无特区。
分析一些干部死要面子不要规矩的原因和危害。
对于邱晓和当地乡镇党委书记的做法，说到底有这样几个原因：一是漠视政治规矩政治纪律，讲起来重要，做起来不要。二是官本位思想严重，面子观念强，认为履新阵势不大别人就会瞧不起自己。三是想借领导之力为自己营造良好的发展环境，而不是打算苦干实干树形象。四是领导把关不严，执纪不严，作为乡镇党委书记，也死要面子，碍于邱晓软磨硬泡，便不讲原则，率大部队送邱晓履新。（欢迎梦想成为面霸的“公粉”们加我的微信号：wozhikao100）
邱晓和乡镇党委书记这一做法，貌似是小事，实则是关系党风党纪的原则大事。它严重破坏了党风党纪的严肃性，严重损害了党委政府的形象，也让前途本该灿烂的邱晓搬起石头砸了自己的脚，不仅如此，还连累了双方党委政府有关领导。真可谓得不偿失。
谈一谈我们应该怎样引以为戒。
有部话剧叫做《蒋公的面子》，说的是蒋介石当时邀请三位知名知识分子赴宴的尴尬故事。哪知道，时至今日，又上演了“邱晓的面子”这一出尴尬戏剧。习近平总书记指出：作风建设永远在路上。对于邱晓的面子与规矩，我有这样一些启示：
1一是始终把规矩和纪律挺在前面。
讲政治规矩和政治纪律，是每一个共产党员必须内化于心、外化于形的基本要求，十八届六中全会提出，净化政治生态是从严治党的主要目标。我认为，从严治党首先要管好每一个党员，管好每一个党员首先要讲政治规矩和政治纪律。
2二是树立正确的面子观。
作为一个干部，最大的面子是什么？是前呼后拥？是名表豪车？是火箭式提拔？是经常上头条？还是群众得实惠、百姓有好口碑？我认为，毫无疑问应该是勤政务实、群众满意才是最大的面子。面子观折射出一个干部的群众观、权力观、人生观，面子观跑偏了，你的行政轨迹就会出问题，最终会有抛锚的危险。
3三是教育提高。
对于年轻干部，特别是刚踏入工作岗位的村官和其他基层干部，涉世未深，立场有时候难免摇摆。各级党委、组织部门和身边的领导应该加强教育和引导，切实把好关，自觉做好表率。对于年轻干部错误的思想和行为，应该立即纠正和批评，决不能碍于面子不仅不批评，反而支持和配合。
4四是加大惩戒。
对于像村官邱晓和乡党委书记的错误做法，必须依纪依规、严惩不贷。
村官邱晓是一面镜子，各级干部都得照照镜子。你很爱面子吗？还是收起那些百姓厌恶的所谓面子吧，不妨把“规矩”挺在“面子”之前，类似“邱晓的面子”的闹剧千万不要再上演了！
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