【直击现场】 昨天河海这一场2019年大型春季毕业生就业供需洽谈会你去了吗？
河海大学2019年春季毕业生
就业供需洽谈会圆满结束
3月17日，河海大学2019年春季毕业生就业供需洽谈会在江宁校区举行，共有来自全国260家企事业单位和近3000名毕业生参会。参加供需洽谈会的企事业单位主要来自北京、上海、广东、浙江、江苏等省市，包括中国水利水电建设股份有限公司、中国电建集团、中交集团、恒大集团、海尔集团、伊利集团、海澜集团等多家优质企事业单位，覆盖水利、环境、土木、电力、信息、营销、管理、财会、教育等专业的近万个就业岗位，这其中水利类专业最受青睐。此外本次洽谈会还设置了常熟市和连云港市人才专区为毕业生解读地市人才政策，同时开设了求职门诊咨询台，为毕业生现场进行简历指导、面试辅导、求职建议等服务。
下面，让我们一起走进这次洽谈会吧。
中国水利水电第十二工程局有限公司的招聘者表示“水”字头专业的毕业生是他们的首选，公司里，不论是技术相关还是管理层，都有河海毕业生的身影，该公司HR表示：“河海大学是我们校招的一个重点学校。”
中国电建集团华东勘测设计研究院有限公司的人力资源部门负责人宋先生已经多次来到河海大学参加洽谈会。作为企业的资深HR，宋先生认为河海大学水利专业的实力在全国是顶尖的，非常契合公司引进高水平人才的招聘计划。此外，在他看来，公司内部也有很多从河海大学毕业的同事，他们无论是工作能力还是综合素质都有很突出的表现。“河海的学生非常的踏实肯干，上进心强，”宋先生介绍到。
来自中交二航局第四公司的张先生也接受了采访，他首先提到，河海大学毕业生的综合素养都很高，是他们在南京片区这一重点招聘地区的重要人才来源。“像河海的土木工程专业毕业生就非常抢手。”他还特别提到，作为央企，应聘者的政治面貌是有加分项的。“作为党员，就可以看出很多东西。学习成绩，综合素质，个人能力，群众基础，这些会被反映出来。”
在众多前来招聘的企业中，恒大集团、海尔集团、伊利集团、海澜集团等众多名企都来到了此次洽谈会来为公司招兵买马。
海尔集团人力部的邓先生说到：“河海学生对自己未来的规划还是准备的比较充分的，他对于自己未来的就业方向，对于行业的理解都会提前做一些工作，对未来很清楚。”
华夏人寿人事部的负责人沈女士说到：“因为我自己是河海的，之前我们公司里面还有我的一个学姐也有和我一同入职的，河海学子的能力还是很强的，我们公司对河海的毕业生评价也都很好。”通过这次洽谈会，她希望有更多河海的学弟学妹能够加入她所在的公司一起工作成长。
中兴和阿里合资的浩鲸云科技所代表的互联网类企业也是河海学子洽谈会面试的重点，各种研发和综合类岗位都是受到毕业生的青睐，刚刚面试完最后一位毕业生的企业HR告诉我们，“之前就来过河海开展宣讲会，有120多人参与了笔试，今天也是收获了50+简历。在谈及对毕业生的要求时，更加期待能够有项目实习经历的毕业生，更倾向于逻辑能力好、有自主学习能力的学生。”
谈到企业HR如何从众多优秀毕业生中挑选人才，中国电建集团华东勘测设计研究院有限公司的人力资源部门负责人宋先生表示一般HR都会非常看重学生的专业课成绩，学生的逻辑思维沟通能力和工作衔接能力，而电建集团是一个工程公司，因此也会特别注重本科生的实践工作经历和研究生的课题情况。最后宋先生希望应聘者在选择公司的时候，要对自己所投的这个公司多一点的了解，还要有自己以后的一个职业规划，在写简历的时候做到清晰明了，突出那些能证明自己能力、与自己专业相关的课题实践内容。
江南水利水电公司的桑先生告诉我们，他绝对是河海招聘交流会的老朋友，江南水利水电公司每年都招收河海毕业生，这次前来洽谈会的面试官笑着说：“我就是16级河海水工专业的毕业生。因为专业能力优秀，河海的毕业生在我们单位很受欢迎。” 提到对应聘者的要求，桑先生说道：“在招聘的时候，专业能力是首先要考虑的，学历是硬性要求，本科以上。其次还看重应聘者的人品。”在交流过程中他还提到了一个特别的方面，“很多毕业生在选择企业的时候都会考虑地理因素，企业为了人才稳定也会着重考虑毕业生籍贯等基本问题。”在桑先生看来，专业对口也是非常重要的一个因素。
“毕竟关系到学生未来在我们单位的职业发展，我觉得单位对口还是很重要的。”来自中交集团的曹女士也谈到了专业对口这个问题。关于河海大学，曹女士说到：“我们单位有很多人都是河海大学毕业的，我们招聘的起点本身都很高，河海大学的毕业生也都非常优秀，据我了解他们在工作中的表现也很出众。”
在采访中时，曹女士向前来应聘的学生给出了一些小建议：“我觉得应聘的时候，简历就是你敲开单位大门的钥匙。简历不要过于复杂，我很欣赏那些在一页纸上能简明扼要说明自己情况，并且突出重点的应聘者，简历不需要太详细，如果有感兴趣的，我们会直接问你。”与此同时，当问道最欣赏哪一类学生，曹女士认为学生干部是她会优先考虑的对象。“毕竟学生干部本身责任心就比较强，而且他的综合素质也高于一般人。”“河海大学的毕业生都是很优秀的，要学会对自己负责，了解应聘单位，做好决定。”
恒大集团的人事部负责人说：“我们每年都会从河海招人的。”谈到招聘要求时，恒大HR谈到他们会更看重学生的综合素质：“如果学生曾经没有做过这方面的内容，但是他对这方面很感兴趣，对内容有所思考也是可以的”，谈到对于学生的性格方面时，恒大HR说对不同岗位的人有不同的要求，无论你是比较健谈活跃还是踏实肯干，只要找到自己合适的岗位，都能有一番成就。
昨天上午8:30左右，应聘者们带着自信的魅力和丰实的简历早早等候在文体中心。他们有的满怀自信，从容不迫；有的仔细搜寻用人单位信息；有的相互打气加油，交流面试经验。这次洽谈会主要吸引了大三大四、应届硕士和博士毕业生。他们汇聚一堂，不同的专业、不同的年龄，只为在这里找寻一份满意的工作。
一位水利水电专业的学生身穿西装，带着简历来到了会场，据了解他为本次面试提前做好了充分的准备，“这次洽谈会对我来说还是很重要的，想要把简历留给最满意的单位。”谈及是否紧张，他胸有成竹地回答道，“只要能力达标，专业对口，面试也就不必紧张。”
一位电气专业的应届毕业生在谈及自己的的求职规划时说到：“想找电气工程这样的与专业相关的职业，向自己喜欢的单位投递了几份简历，挺感谢这次招聘会的，给了一个寻找适合自己职位的机会，接下来就等企业的面试通知了。”
在和一位计算机专业的应聘者交谈时，他表示想在此次招聘会中找一份IT、互联网类的实习工作。能够尽可能提前在实习过程中体验一下工作氛围，实习后转正更好，会省去后面的事情，平时接触这方面多，既然自己打算做这方面的工作，那么现在把精力往这方面投入更多些将会更好。
“希望找到专业对口的工作，工作地点的话都可以接受，希望最初每月薪资5K以上，就国贸专业而言，口语要求比较高，刚才是一个全英文的面试，还是感觉挺有压力的，学校的招聘会都比较靠谱，有时候去学校外的招聘会就很尴尬，那些单位的质量实在难以保证。”这位来自商学院的同学言谈之间透出对学校的一系列招聘工作的肯定。
“第一是设计类的最好，其次是科技公司有关市政工程类的科技公司有关岗位。只要岗位需要的话，我会跟着工程走的，接受去一些偏远地区”，来自水务专业的同学说到。“已经有公司可以签三方了，今天招聘会的收获还是蛮大的。”
据应聘者介绍，选择工作时，首先考虑专业是否对口，能否让自己的所学得以发挥，其次就是综合考虑工作单位的实力和发展前景，最后是薪资待遇和福利，当然工作地点也不可忽视。一位来自河海大学公共管理专业的研究生学姐就说道：“对于未来工作，我更看重需要工作的地理位置，适合自己发展很重要。”还有一位新能源专业的学长满怀信心有备而来，早已研究过本次洽谈会的企事业单位，锁定了几家心仪的单位，他表示说：“理想的薪资在七八千左右。”
对于所有应聘者来说，只要专业实力过硬，足够优秀，相信都能在这次洽谈会上找到一份心仪的工作，追寻一片更广阔的天地。
同在会场忙碌的还有来自各个学院的志愿者们，他们有的在门口做引导工作，有的负责引导企业签到，从宣讲会前的场地布置到宣讲会期间的午饭分发，会后的问卷收集，都离不开志愿者的身影。
一位环境院大一的志愿者说，这是他第一次参加这样的志愿活动。在做好服务的同时，他也积极与企业招聘者交流，让入学半年的他对自己未来的方向有了更清晰的认识。看见那么多学长学姐踌躇满志，面对面试官侃侃而谈的样子，他也下定决心要朝着这个方向努力。
一位大二的学生说，这已经是他第二次成为招聘会的志愿者了。被问到志愿活动累不累时，他说：“也有那么一点累吧，但是我想要变得更好，就要在每个方面都认真对待。”他说去年他参加志愿活动时，无意间看到了自己社团一个学长的简历。“当时我只觉得那份简历‘金光闪闪’，上面有很多奖学金和竞赛是我听都没听过的。”招聘会结束后，他也鼓起勇气与一位面试官进行简单的交流，“他对我专业的见解是我以前根本没有想到过的，感觉真正拓宽了视野，跳出校园这样的舒适圈。”
为稳步推进2019届、2020届毕业生就业工作的开展，我校扎实推进“就业质量提升工程”，系统梳理毕业生就业状况和需求，做好未就业学生的意向分析，利用“互联网+”技术实现学生意愿和社会需求的精准匹配和高效对接，并全校性开展职业生涯规划教育，组织各类专项培训，开展个性化辅导，努力实现毕业生充分、高质量就业。
一分耕耘一分收获，汗水总会收获掌声，努力终将会获得回报。
真诚祝福每一个即将走出校门的水之子在未来的人生中乘风破浪，把酒会东风，且共从容。祝大家都能找到心仪的工作，前程似锦！
文字：小海螺记者团 唐琬婷 邓祥雨 陈久宇欣 孙立扬
图片：小海螺记者团 刘明昊
部分素材来源：河海就业hhjy、河海大学新闻网、学生处
编辑：小海螺记者团 许金玉、柏蓉