任国宾：无人才不平台|写意人物
文|郭小金
帕罗西汀以半水合物为原料，绕过原研专利壁垒，突破了步骤烦琐、晶体产品晶型不唯一以及溶剂残留过高等技术难题，生产出无水物的A晶型，这是任国宾的一个值得骄傲的成绩。“一个星期做了7批，每批都合格我们就走了，来回9天。”
晶型的学问
很多人感到对药物结晶无从下手，去请教任国宾，然而，这毕竟是个经验性强的学科，除了多尝试似乎也没有更好的办法。但任国宾会建议做药物结晶的人先解决好定位的问题，首先，结晶是为制剂服务的，毋庸置疑。做药物结晶必须满足制剂的需求，科研人员还要尽量在晶体工程上多做一些工作，前期能解决的绝不推到后期，减轻制剂部门的压力；另外，就提升自身来说，企业是最好的学校，不仅学得多而且是实实在在的，因为最终一切都要落实到产业化上去。
改良型新药正日渐成为企业最为重要的新药研发途径，其中尤以新晶型最为夺目。以晶型作为突破的改良是真正地站在巨人的肩膀上，成本之低，成功率之高，在如今新的化合物极难成功，新药研发高成本高风险的背景之下，实属上策。不过，企业本身要对晶型这个领域非常了解才行。
比如，一些人关注的无定型药物，因其不稳定，总是有晶体转化的风险；另一方面，国内知识产权、新药审批和注册等的政策变化一向较大，无定形的专利成功申报的可能性较低，因此在创新原研药物的晶型选择上，基本上是不考虑无定型的。对仿制药来说，无定型是一个选择，但不是优选，风险依然非常大。不是所有的药都能做成无定型，它的不可控是最大的风险。正因为缺乏对结晶的了解，好多企业在产品不合格的时候找不出问题所在，而国内外真正把晶型和晶体作为专门部门的企业极少，因此，整个行业面临着人才的极度缺乏。
感谢因缘际会
“既没有发表高水平的文章，也没有海外背景，就是一般的地方性高校也不一定要我。”但任国宾得到了华东理工大学的垂青，现任药学院副院长、特聘教授和博士生导师。他认为，这得益于学校开放、包容的风气，当然也是因缘际会。
2007年博士后出站，任国宾先后在诺华和上海医工院工作。“真正对药了解是从诺华开始的，因为我的周围全是做药的大牛，因此学习了包括制剂在内的整个药物研发的流程。医工院则是非常接地气的，服务着整个医药行业，我在那里学会了如何跟国内的企业合作。”华东理工大学以制药工程见长，任国宾有优秀的制药工程背景，在药学院院长的推动下，2013年，任国宾带着他的团队用一年的时间共计先后投入近1500万元，组建了华东理工大学药物晶体工程技术实验室。
任国宾转到高校一个非常重要的考量，就是高校可以培养很多人才。药物结晶领域人才受重视程度不够，这一点，任国宾在外资企业工作的时候深有体会。他说，“就算买了最好的仪器，但是，这些仪器谁来运作呢？没有人，平台是冷冰冰的，平台应该是人和仪器的结合，没有人是不行的。”任国宾希望培养出可以独当一面的非常“专”的优秀人才，而不是在企业里给其他部门打杂的“边缘人”。
可以说，相比于之前，任国宾更辛苦了，脱离了8小时工作制的高校全天都是工作时间，他要积极地寻找企业合作伙伴，做梦还在想着项目怎么做。“时不我待。现在就是要飞速发展才能赶上。”任国宾享受这种紧张忙碌的状态。在高校这份工作既满足了任国宾对科研的兴趣，也满足了他对人才培养、后续团队建设以及把工程技术与和产业深度融合的愿望。“我觉得这也是我的幸运。我跟院里讲得很清楚，少管一些行政方面的事，科研才是我立足的根本，也是兴趣所在。大学里自由的氛围，让我干活干得很开心，也带来很多意想不到的收获。”
同写意论坛第43期报告现场的任国宾
现任华东理工大学药学院副院长、特聘教授。近年来一直从事药物晶体工程研究；曾任诺华制药（瑞士）药物多晶型实验室高级研究员；苏州诺华制药科技有限公司首席研究员，药物结晶及成盐实验室主任；诺华（中国）生物医学研究有限公司药化药学研发部首席研究员；上海医药工业研究院药物晶体工程实验负责人。
同写意第43期论坛，任国宾的演讲PPT可点击下方阅读原文下载。
活动预告
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