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陈敏华:创业先学会坦然离开|写意人物

写意君 同写意 2021-09-24

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『 同筑技术人生路,写意中国新药魂 』

有美国同事问陈敏华还会不会再回到默克,陈敏华摇了摇头,坚定地回答:“既然选择离开,就不可能再回来了。”他始终认为,自己认定了要做的事就不会轻易放弃,以一种坦然的心态离开,正是对下一段奋斗开始的毅然。


走进陈敏华的办公室,一张国家“千人计划”人才合影引起了记者的注意。仔细查看,高高瘦瘦的陈敏华与国内各个领域的顶尖专家并排而站,而意外的是,这张年轻的面孔在合影中显得尤其突出。2012年10月,陈敏华入选中组部第八批国家“千人计划”,那时他只有34岁,这样一位年轻“海归”创业者的不寻常经历,在“千人计划”中并不多见。


从北大化学系毕业赴美留学,到进入全球知名制药企业美国默克工作,再到辞职回国在苏州创业,陈敏华一次一次的做出选择,也走出了一条不寻常的创业之路。


在入选“千人计划”之前两年,陈敏华从美国回国,和他的合伙人张炎锋联手创办苏州晶云药物科技有限公司。这个中国首家专注于药物晶型研究的公司,为全球各制药公司提供药物晶型的专业技术服务,经过五年的发展,已经成为全球在药物晶型研发领域最优秀的企业之一,同时也成为国内外医药企业在这一领域的首选合作伙伴。


“药物晶型研究”和“结晶工艺开发”,这些让非专业人士看了摸不着头脑的名词,却是药物研发中必不可少的重要环节,更是影响药物疗效、稳定性、安全性以及其研发和制造成本的关键。“国际制药企业一直非常重视对该领域的研发投入,但在国内还是一片空白。”彼时,远在美国的陈敏华看到了机遇,他和默克团队的同事商量,决定组成“合伙人”回国创业,把这项国际先进技术引入中国。


当然,在别人看来,能够进入默克工作已经足够幸运,此时从这里离职,意味着放弃一个稳定的高收入工作,去开启一个全新生活,这更是对自我价值的重新审视。在离职欢送会上,有美国同事问陈敏华还会不会再回到默克,陈敏华摇了摇头,坚定地回答:“既然选择离开,就不可能再回来了。”他始终认为,自己认定了要做的事就不会轻易放弃,以一种坦然的心态离开,正是对下一段奋斗开始的毅然,自己需要的正是大步向前的勇气和决心。


创办晶云后,陈敏华很快便成功打造了一支强有力的管理团队:管理团队由5位在全球前十大制药公司拥有丰富经验的资深科学家和管理者组成,共积累了在药物晶型研究领域超过80年的研发和管理经验,共同负责和管理过药物晶型的项目超过200个,是50多个药物晶型专利的发明人,在各类国际学术期刊发表文章100多篇。


“核心管理团队成员在加入晶云之前都是各自公司药物晶型研究的专家和负责人,掌握了药物晶型研发领域的全球领先技术和研发经验。”陈敏华说,这么“牛气”的人才团队,是让晶云在短时间内能够发展起来的最重要原因。但即使这样,包括他在内的所有研发团队成员,都要在自己研发的同时不断学习国际最新技术,于是,“学习型组织”也成了晶云最为闪亮的标签。


“技术和创新对于科技企业来讲虽然是最重要的,但这并不意味着技术是企业发展的一切。”陈敏华认为,团队协调、战略定位、商业模式、市场开发和企业文化建设等等无疑也是企业经营的重要因素。


“我们的客户主要锁定高端市场,这些企业大都对药品的质量要求比较高,对药品的加工工艺把控比较严格。”陈敏华补充道,“由于我们所提供的方案有特别的应用价值,所以不是每一个客户都能够接受这个思路,晶云所寻找的就是和晶云发展思路相一致,注重药品质量的合作伙伴。”


如果说补充国内药物晶型研究空白是陈敏华最初瞄准的机遇,那么2014年4月,对于发展中的晶云来说,又发生了一件具有里程碑意义的事件——公司美国新泽西研发中心正式成立,这标志着晶云的国际业务得到进一步发展,同时缓解了因地域性限制带来的业务拓展不便。


陈敏华认为自己是一个乐观向上的人,而这种乐观向上的性格与陈敏华的人生经历不无关系。出生于浙江金华的陈敏华,是家里最小的孩子,父亲是一名教师,父母从小对她的教育就比较宽松和自由。当年,在金华一中读高中时,他是班里的班长,成绩也稳居第一名,因此被保送进了北京大学。谈起往事,陈敏华毫不回避,笑称自己一直是比较喜欢玩的人,也正是这种“贪玩”的性格,让陈敏华在大学期间时常利用上课时间去参加各种活动,去听许多知名教授的讲座,无形当中学了很多的东西,也正是这种自由的学风培养了陈敏华开放的思维,这对于他后来的创业和管理都起到了巨大的影响。



同写意论坛第40期报告现场的陈敏华

陈敏华简历
陈敏华博士是中国首家专注于提供药物晶型研发技术服务方案的公司——晶云药物的联合创始人、CEO,国家“千人计划”专家。专长于药物晶型、共晶型和盐型筛选,固态研发、手性药物的结晶拆分和药物传输中纳米工程的应用。曾在美国默克制药从事研发工作8年。


同写意第40期论坛,陈敏华的演讲PPT可点击下方“阅读原文”下载。

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